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株式会社PETTERSの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
男性
回答なし
契約社員
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2022年08月01日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年08月01日
成長・キャリア開発:
中途組がほとんどなどで研修などはありません。

働きがい:
声を上げれば挑戦はできますし、基本現場主体で話を聞いてくれるので働きがいはあるかと思います。一方で昇給や一定ランク以上の昇格は難しいので気にならなければ楽しいと思います。

口コミ投稿日:2023年06月14日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月14日
成長・キャリア開発:ちゃんした研修は正直ありません。新しく入った新人も段々、なん
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口コミ投稿日:2022年09月20日

回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月20日
成長・キャリア開発:特に資格取得手当や研修とかなし。働きがい:自分の実力はかなり
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口コミ投稿日:2024年04月10日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ 社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月10日
成長・キャリア開発:未経験の人が多いから優しく教
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口コミ投稿日:2019年11月28日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月28日
教育・研修:具体的な教育や研修制度はなく、全てOJT制度。直属の先輩、上司の元に
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口コミ投稿日:2019年11月28日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月28日
働きがい:良くも悪くも、与えてもらえる裁量が多く、自分で考えたことをそのまま実行
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口コミ投稿日:2022年11月08日

回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 店頭スタッフ/ アルバイト

3.1
口コミ投稿日:2022年11月08日
成長・キャリア開発:緩すぎるので成長するには個人の相当な意志が必要緩い雰囲気に飲
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