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株式会社リンクスタッフグループの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業成績によるインセンティブ制度が設けられており、月単位で給与に上乗せ
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 25万円 3万円 0万円
年収 310万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:月ごとの新規契約数に応じたインセンティブが支給され契約が多く取れる人は
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給+受注件数+支店の稼働人数×〇円(役職によって金額変動)と支店単
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回答者: 男性/ 支店長・揚重課リーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年齢や過去の経歴などは全く関係なく、やったらやっただけ評価される完全実
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:月ごとにインセンティブがある。評価制度:完全実力主義な印象です。良くも
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 5万円 76万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 76万円
評価制度:実力主義です。インセンティブも賞与も結果次第で大きく変動します。結果=
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株式会社リンクスタッフグループの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年10月15日
福利厚生:寮はあるが汚い退職金もないため、普通に生活は苦しいオフィス環境:建築現
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月25日
福利厚生:寮が完備されており、入寮した方から聞くと好立地、好条件で使用されてるの
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東京都渋谷区渋谷1-11-3 第一小山ビル3階
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回答者: 女性/ 人材事業部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給スピードはかなり速いと思います。賞与も業績にはよりますが... 続きを見る
3.4
大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-28 久太郎町恒和ビル4F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:やればやるだけ昇給はあると思う。賞与はない。基本給は低めの設... 続きを見る
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京都府京都市南区
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又、良くも悪...
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:年収はそれなりにもらえてる方ではあると思う。家賃補助も結婚し... 続きを見る
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東京都品川区上大崎3丁目1-1目黒セントラルスクエア 14F
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:年俸制のため、賞与はありません。月々もらえる給与が高いです。... 続きを見る
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:半期に一度人事評価システムに入力します。目標に対し何%達成し... 続きを見る

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