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株式会社カナリアペイントの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年06月29日
企業カルチャー・社風:
社風としては風通しがよく、みんなで協力して取り組む姿勢があります。営業と上司の関係が悪いとお互いの給与にも影響が出てしまいますし、営業として大変なことを乗り越えた人が上司となるのでバックアップなどもしてもらえます。ただ、オンオフのメリハリがしっかりしている社員が多いので、真剣に取り組む姿勢がないとついていきづらい部分もあると思います。成長したい方には最高の環境だと思います。

組織体制・コミュニケーション:
基本的には各支店に支店長がいて、その中に課長や主任、そして営業がいる組織体制になっています。営業が歩いて見込みになったお客様を主任以上の役職の上司と協力してクロージングして制約を目指すので、社員同士のコミュニケーションなどは仲良く明るい雰囲気です。また、全店合同でのミーティングや飲み会などもあるので、そこでも色々なことを聞いたり、勉強できる環境も揃っています。

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