回答者： 男性/ 配管工/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 230万円 | 19万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 230万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 19万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
給与は日給月給なので、１ヶ月で出勤した日数×日給がその月の給与になります。それ以外のプラスされるものはありません。
もちろん手当てもまったくなく、休日が増えるとまともに給与に出てくるので、みんな少々の事では休みをとらず、旅行や身内の不幸であっても、休みを考えてしまいます。
給与は日給月給なので、１ヶ月で出勤した日数×日給がその月の給与になります。それ以外のプラスされるものはありません。
もちろん手当てもまったくなく、休日が増えるとまともに給与に出てくるので、みんな少々の事では休みをとらず、旅行や身内の不幸であっても、休みを考えてしまいます。