回答者： 男性/ 営業、設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 技術営業部長
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 800万円 | 67万円 | 10万円 | 0万円 |
| 年収 | 800万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 67万円 |
| 残業代（月） | 10万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
開発型の会社ですので技術職についての評価は高い。昇給はほぼ無いので一般職は不満を持っているのかもしれない。
評価制度:
実力主義ですので能力を発揮すれば評価してもらえる。
年功序列ではないがベテランの方が知識が豊富である場合が多いためベテランの方が報酬は高い。
開発型の会社ですので技術職についての評価は高い。昇給はほぼ無いので一般職は不満を持っているのかもしれない。
評価制度:
実力主義ですので能力を発揮すれば評価してもらえる。
年功序列ではないがベテランの方が知識が豊富である場合が多いためベテランの方が報酬は高い。