回答者： 男性/ 内装業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：
日払い職人とは違うので給料は安定してますが、頑張り具合は認めてもらえるのでその分、昇進や昇格に反映してもらえてます。
年功序列は特にありません、実力は上げれば上げるほど評価の対象になります。
基本は会社の売り上げも評価になるので、みんなで頑張って売り上げを上げて行く会社です。
日払い職人とは違うので給料は安定してますが、頑張り具合は認めてもらえるのでその分、昇進や昇格に反映してもらえてます。
年功序列は特にありません、実力は上げれば上げるほど評価の対象になります。
基本は会社の売り上げも評価になるので、みんなで頑張って売り上げを上げて行く会社です。