平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日は仕事がはいらなければしっかり取れるのでいいと思う。ただ休日出勤の場合は、振替休日や代休を取得しなければならないだめ...
給与制度:
昇級もあり賞与もあるので、手当もあるので収入としてはそれなりにいいと思う。
評価制度:
評価もそれなりにしっかりしていて、打倒に評価し...
企業カルチャー・社風:
製造工場なので改善や5S(整理・整頓・清掃・清潔・しつけ)に力をいれています。
特に改善は「気付きメモ」という取り組みが...
給与制度:
資格関連の手当が多く、自助努力で取得さえすれば、きちんと手当がもらえる仕組みになっている。賞与は会社の業績にも左右されるが、年2回...
賞与:
年二回夏と冬に出ます。金額については半期の利益の三分の1を社員で分配します。(分配された中で役職や評価で増減があります)
インセンティブ...
働きがいを感じるポイント:
基本的にありません。毎日同じ製品を寸法を管理し進歩の毎日です。ミスがあれば報告書を書くのですが、上司にひたすら詰め...
平均年収
547 万円残業時間(月間)
31 時間事業の強み:
強み1: トータル力 アマダは金属加工機械のグローバルメーカーで、お客様のモノづくりを幅広く支援します。金属加工機械、ソフトウェ...
企業カルチャー・社風:
部署にもよるが上意下達。
設計開発に関しては年々スケジュールがタイトで予算が少なくなり、その一方で開発プロセスは改善され...
平均年収
509 万円残業時間(月間)
31 時間企業カルチャー・社風:
書庫には過去の設計や参考資料が大量にあり、設計で迷ったときにはそこに行って先人の知恵を拝借した。これらアーカイブや上司...
給与制度:
本社勤務の場合は、基本給、手当、申請残業代となる。営業所勤務の場合は、別途営業手当が支給されます。報酬基準額が設定されており消耗品...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:自分が働いている時はまず有給は使えなかった。貧乏くじを引いた自分は変な交代勤務で嫌だった。他の同僚は日勤だけの人がたくさ...
雇用の安定性:とりあえず普通にしていれば、使ってくれる。辞める人はすぐ辞めるがまあまあみんな長く働いている。リーマンショックみたいなことがな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:会社の安定性や給与等、この会社の良い点は多いと思うが、特に仕事のやりがいが大きなポイントです。自分の役割が明確に与えられ、全面的に...
教育・研修:一人ひとりがプロフェッショナルで、それぞれのジャンルを深堀りして独自の世界を確立しています。それ故常に自ら市場にアンテナを張り、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【仕事の厳しさ】多品種・小ロット対応ができることがメリットの会社である。商材は電機材料、食品関係向けの包装材製造と販売を手掛けてい...
企業文化・社風・組織体制:人間関係は良好で社員同士が仲が良かったです。メーカーなので、工場人員が社員構成の殆どを占めます。会社には組合があり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
その企業は、従業員が自己成長を促進し、意欲的に取り組める環境を提供しています。チームワークを重視し、アイデアを尊重し、成...
多様な働き方支援:
その企業は、働き方の多様性を尊重しており、従業員が最適な働き方を選択できる環境を提供しています。フレキシブルな勤務時間やリ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
受発注がメインのため、特に成長出来るとかはないかもしれないです。
どちらかと言えば、ひたすら受発注に明け暮れる感じになりま...
勤務時間・休日休暇:
当日の出荷時間までにひたすら受注処理をこなさないといけないため、日中が受注処理に追われて忙しいが残業が多く発生する訳でも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
金型の設計など専門的な方向を目指す方は学ぶことも多い事思います。
働きがい:
コツコツと決まった作業をこなすことに不満がない...
勤務時間・休日休暇:
休暇は比較的取りやすいように感じた。
多様な働き方支援:
その当時はリモートなどなかったが現状は不明。
時短勤務等も行っている...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
小さいな会社なので色々な経験は可能である。
ただ、一部の人間を除いて仕事の技術量はないので自分から意欲的に調べたりできる人...
勤務時間・休日休暇:
求人票には、年110日の有給が10日となってるが忙しい年なんかは年80日の有給はない感じであった。
また、有給取得は会社か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は毎年あります。
賞与は前年度の業績がベースになっている為、今年の業績が悪くても前年度の業績が良ければ、多く貰える可能性はある。...
勤務時間・休日休暇:
基本土日休みで、年間休日は124日程度あります。
最近はコンプライアンスがうるさくなり、ある程度自分の好きなタイミングで有...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
長年にわたり蓄積された社内カルチャーがあると思います。何時、誰がやろうとも同じになるようなラインの設計などが
さすが大手...
成長・キャリア開発:
派遣社員は、基本同じことの繰り返しで任されている場所も限られていました。なのですべての箇所を把握してしまうと天上でした。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:職場がグループ会社と同じ敷地・建屋にあり、就業環境はスケールメリットの恩恵を受けられている。基幹業務システムもグループ共用であ...
働きがい:販売促進の手法を考え、実行出来る土壌があります。自分で考え、実行し、それが結果に結びつくと何事にも代えがたい達成感を味わう事ができ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
創業当初からMASTブランドという精密金型標準メーカーブランドを持っている為、まず中小企業ながらブランディングにも力を入れている...
福利厚生:
退職金あり(最低2年以上)
制服・作業服付与
作業着専用洗濯機・洗剤・漂白剤設置
交通費支給
インフルエンザワクチン接種費用1500円程度...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得手当はないです。この会社の仕事をするうえで、この資格がないとだめだということはないです。
働きがい:
ものづくりの仕...
企業カルチャー・社風:
入社5年ぐらいまでの若手には甘く、ベテランや役職者には厳しい風潮があります。
組織体制・コミュニケーション:
人にもよりま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:正社員になりた人はまずはパートから入ります。その場合、時給になり最低賃金となります。この時、ハローワークで...
勤務時間・休日休暇:働きたい人は良いと思います。繁忙期の残業は休日出勤合わせて60時間ほど。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:現在注文や引きあいが増加している状況で、まだまだ成長していく会社の中で精一杯仕事ができる環境があり、仕事のやりがいは十分感じられる...
給与水準:業務上、土曜日、祝日も営業しているので一般的に休日となっている日など、金額面で少し反映できたらやりがいも上がるでしょう。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間社長の手腕:経営が厳しくなったら社員やパートの賃金をまずカット、安定したらまず自分が利益を得る・・・こんな身勝手なやり方に憤りを...
評価制度:会社に対して、自分がいかに貢献しているかというような内容のレポート(貢献レポート)を提出しなければいけないのですが、
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:特になしやりがい自体はあるかもしれないが若いものへのチャンスはない豊富な知識を得られるが一部の人間だけ