2.9

口コミ364件
年収・給与58件
求人0件
フォロー数39人

企業トップ

口コミ(364件)

年収・給与(58件)

女性の口コミ(70件)

求人情報(0件)

日本精機株式会社の平均年収は457万円、年収範囲は230～870万円です（71人の正社員の回答）。

日本精機株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを58件掲載中。

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

日本精機株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
457万円	230~870万円	71人

（平均年齢31.9歳）

回答者の平均年収	457万円
回答者の年収範囲	230~870万円
回答者数	71人

（平均年齢31.9歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	540万円（平均年齢35.1歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	419万円（平均年齢36.1歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	426万円（平均年齢27.8歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	469万円（平均年齢31.3歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	422万円	550万円	32人
30~34歳	480万円	600万円	12人
35~39歳	483万円	550万円	7人
45~49歳	525万円	650万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

日本精機株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 設計部/ 一般

2.8

口コミ投稿日：2023年03月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	29万円	102万円	90万円

年収	530万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	102万円
賞与（年）	90万円

評価・昇給制度:
グレード制を採用している。毎年年度目標の設定があり、年度末の達成度と上司評価からグレードUPの申請有無が決まる。但し、昇格には同じグレードの経験年数が決まっており、連続で上がることは基本無い。
近年までTOEIC点数が足切りだったため上がらない人が多くいたが、それらの人にグレード以上の業務を要求されることが多く、不満が上がっていたためか、ＴＯＥＩＣによる評価はなくなった。但し、TOEIC点数による給与への加算はある。
ただグレードの増加で上昇する基本給は少し。上げるには役職に就くしかない。

報告する口コミURL

回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:評価結果で金額に差は出るが、その差はあってないようなもの。住宅手当、扶

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:各種手当に関しては通勤手当しかなく、かなり不満があります。家族手当や住

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：女性/ あ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年04月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:地方企業では標準的な給与だと思いますが、業務内容と比較するとマッチして

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 設計部/ 一般

2.8

口コミ投稿日：2023年03月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	29万円	102万円	90万円

年収	530万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	102万円
賞与（年）	90万円

賞与:制度上、夏冬2回と業績連動１回が３月にある。但し、３月の支給は近年の業績不

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 事務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 一般社員

3.1

口コミ投稿日：2023年04月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	27万円	0万円	110万円

年収	440万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	110万円

給与制度:給与は地方企業としては普通ではないかと思います。東京に本拠を置く企業と

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 設計部/ 一般

2.8

口コミ投稿日：2023年03月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	29万円	102万円	90万円

年収	530万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	102万円
賞与（年）	90万円

モデル年収:グレードはある程度までは無難に仕事を熟せば上がっていく。それと職務年

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 筐体設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	7万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	125万円

給与制度:【昇給】グレードというクラス分けによって管理されている。グレード査定は

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 設計部/ 一般

2.8

口コミ投稿日：2022年04月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	29万円	102万円	90万円

年収	530万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	102万円
賞与（年）	90万円

給与制度:基本給は社内グレードにより決まる。しかし、グレード一つによる上がり幅は

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ ソフト設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年10月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:昇給カーブがきつく、給与アップをモチベーションにすると続かない可能性あ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ ソフトウェアAP設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2022年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
363万円	22万円	0万円	90万円

年収	363万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

給与制度:20代のうちは突出したスキルを持っている方はちゃんと昇給されていると思

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：女性/ ソフトウェア設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ソフトウェア設計部/ 一般

2.2

口コミ投稿日：2022年03月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	4万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	80万円

給与制度:業務状況への評価はされるが、どの評価をとっても給与への影響はかなり小さ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

評価制度:2021年度より新しい評価制度が導入されたが意味不明。社員の士気を上げ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年01月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	4万円	100万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年収は毎年約5000円ずつ増える。新潟県内ではいい方かもしれないが、全

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ ソフトウェア開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	5万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	150万円

給与制度:毎年、ほぼ同じ額の昇給があります。成果を出せば評価はされますが、昇給額

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：回答なし/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年01月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	34万円	4万円	122万円

年収	530万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	122万円

給与制度:年次昇給はわずかで上り幅が小さい。一昨年はボーナスがカットされた。住宅

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ ソフトウェア設計部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年01月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	23万円	0万円	90万円

年収	440万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

給与制度:年功序列であり、若手のうちは最高評価をとっても、月給ベースで1000円

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 設計部/ 一般

2.8

口コミ投稿日：2022年07月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	29万円	102万円	90万円

年収	530万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	102万円
賞与（年）	90万円

給与制度:グレード制度が採用されており、グレードが上がるごとに基本給が1-2万程

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:昇級年１回、賞与年2回、他に利益率により決算手当あり。評価制度:昇給は

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：回答なし/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計/ なし

3.2

口コミ投稿日：2022年04月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:昇給が少ない。定期昇給で3000円しか上昇しない。またグレードが上がっ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ ソフト設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年04月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇格までは原則として一定期間を要する制度になっているため、昇格するまで

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年08月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
710万円	--万円	--万円	--万円

年収	710万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は年2回．給与はグレードによって決まっており，現在は，グレードが上

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	28万円	4万円	100万円

年収	420万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	100万円

給与制度:新卒時は標準的な給与設定ですが、上がり幅が無さすぎて、数年後は同業他社

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年05月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
710万円	--万円	--万円	--万円

年収	710万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は年1回。賞与は年度初めに組合との合意で決定。ほぼ年２回　各２か月

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 設計者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年11月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:同規模の企業と比べて多くもなく、少なくもなく、平均だと思う夏、冬の賞与

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	0万円	40万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:業績悪化によるボーナス削減／残業規制などもあり、若手中心に給与要因の離

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 製造職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ HUD製造部/ 一般

2.1

口コミ投稿日：2021年09月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	21万円	20万円	85万円

年収	340万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	85万円

給与制度:ボーナスは4ヶ月分出るので普通だと思う。期末の賞与は業績が低迷していて

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 設計部/ 一般

2.9

口コミ投稿日：2021年10月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	24万円	5万円	97万円

年収	390万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	97万円

給与制度:残業代は満額出るが、業績により、残業規制が厳しくなっている。フレックス

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年11月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:同じ地域の会社と比べると確かに多いかもしれないが、同業と比べると明らか

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年04月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	4万円	128万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	128万円

給与制度:昇給は年一回、賞与は年二回。業績が良ければ、期末賞与がある。評価制度:

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ メータービジネス本部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年02月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	0万円	50万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:手当など豊富です。評価制度:以前は、年功序列でしたが、最近の人事制度が

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:転勤の際の住宅手当が充実しています。また地域手当があります。評価制度:

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	24万円	0万円	97万円

年収	390万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	97万円

給与制度:昇給は年1回あるが微々たるものでほぼほぼ年功序列評価制度:成果主義を謳

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ メカ設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	28万円	0万円	115万円

年収	460万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	115万円

給与制度:昇給スピードは鈍い評価制度:絶対評価とは言うものの

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年04月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:成果主義と謳ってますが基本年功序列ですが上司によってはあたりがあり評価

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

日本精機株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ ソフトウェア開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年03月08日

福利厚生:退職金あり住宅補助あり寮あり、本社のみ確定拠出年金ありオフィス環境:普

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 計器設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 計器設計本部/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2020年12月07日

福利厚生:退職金あり住宅補助は7年目まで持ち株会ありオフィス環境:一般的なオフィ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

同じ業界の企業の口コミ

平和メディク株式会社の年収・給与

4.1

岐阜県高山市下切町180

メーカー・精密・医療機器

回答者：男性/ 総務事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 総務部/ リーダー

年収・給与の満足点:能力評価部分が大きく、個人の努力や実績次第で評価され、昇給昇... 続きを見る

この企業を見る >

エスペック株式会社の年収・給与

3.3

大阪府大阪市北区天神橋３丁目５－６

メーカー・精密・医療機器

回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:【退職金の有無、支給額について】退職金制度はあり。金額は級と... 続きを見る

この企業を見る >

TOTOウォシュレットテクノ株式会社の年収・給与

3.6

福岡県北九州市小倉北区中島２丁目１－１

メーカー・精密・医療機器

回答者：男性/ てきと/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ そこそこ部/ 主任

給与制度:昇給年1、賞与年2(業績評価制度)残業手当、交通費（距離）第... 続きを見る

この企業を見る >

古野電気株式会社の年収・給与

3.5

兵庫県西宮市

メーカー・精密・医療機器

回答者：男性/ 調達企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:給与は基礎給と能力給で構成。賞与は、景気連動型。労働組合加入... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社トーメーコーポレーションの年収・給与

3.6

愛知県名古屋市西区則武新町２丁目１１－３３

メーカー・精密・医療機器

回答者：男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:ごく一般的な給与制度だと思います。基本金額は決まっていますが... 続きを見る

この企業を見る >

富士システムズ株式会社の年収・給与

3.0

東京都文京区本郷３丁目２３－１４ショウエイビル

メーカー・精密・医療機器

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

評価制度:営業部長が支店長を兼任している支店が多いが、各担当の仕事を理... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社片岡製作所の年収・給与

2.9

京都府京都市南区

メーカー・精密・医療機器

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:役職者の年収は固定給となっているため、業績による加減量がほと... 続きを見る

この企業を見る >

ジンマー・バイオメット合同会社の年収・給与

3.4

東京都港区芝公園２丁目１１－１住友不動産芝公園タワー　１５Ｆ

メーカー・精密・医療機器

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:【昇給システムについて】成果に沿って上がる。成果は、個人... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社エイアンドティーの年収・給与

3.2

神奈川県横浜市神奈川区横浜プラザビル　１０Ｆ

メーカー・精密・医療機器

回答者：男性/ 機械・機構設計（精密機器・医療機器）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

評価・昇給制度:1年に一回です。業績についてと一年を通しての評価があります。... 続きを見る

この企業を見る >

エイブル株式会社の年収・給与

2.7

東京都新宿区

メーカー・精密・医療機器

回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:業界にもよると思いますが、同規模の会社と比較すると悪くなかっ... 続きを見る

この企業を見る >

会社名	日本精機株式会社
業界	メーカー（精密・医療機器）
URL	http://www.nippon-seiki.co.jp/
所在地	新潟県長岡市東蔵王２丁目２－３４

従業員数	1858名
連結従業員数	14663名
設立年	1946年
資本金	14494百万円
代表者	佐藤浩一
決算月	3月
上場年	1989年
平均年収	572万円
平均年齢	42.3歳
※ 一部、四季報データ参照

日本精機株式会社の平均年収は457万円、年収範囲は230～870万円です（71人の正社員の回答）。

日本精機株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを58件掲載中。

1		株式会社島津製作所 3.6 口コミ(601件)
2		オリンパス株式会社 3.4 口コミ(1571件)
3		カシオ計算機株式会社 3.4 口コミ(979件)
4		横河電機株式会社 3.4 口コミ(547件)
5		株式会社日立ハイテク 3.4 口コミ(512件)

(3.1)	株式会社東横イン口コミ(2895件) 平均年収（正社員） 337 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / フロント / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:有給などもあり、一回いったら必ずしも二回休みではない。が、そ... (続きを見る)

(3.5)	アパホテル株式会社口コミ(1924件) 平均年収（正社員） 357 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：男性 / ホテルフロント / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:接客関連の資格に対して、取得費用を負担したり、資格の有無によ... (続きを見る)

(3.1)	株式会社プリンスホテル口コミ(1690件) 平均年収（正社員） 324 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / 料理長・シェフ・調理師・メニュー開発 / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / ザ・プリンスパークタワー東京製菓スタッフ / 役職なし福利厚生:退職金はほぼないオフィス環境:駅から離れてて大変... (続きを見る)

(3.2)	ルートインジャパン株式会社口コミ(1419件) 平均年収（正社員） 342 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：男性 / 支配人 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員女性の働きやすさ:当時から女性は仕事ができれば高く評価されます女性だから働きに... (続きを見る)

(2.8)	株式会社阪急阪神ホテルズ口コミ(935件) 平均年収（正社員） 298 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 調理職 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員勤務時間・休日休暇:休日はホテルなので土日祝ではなくシフト制でバラバラです。月毎... (続きを見る)

(3.7)	株式会社星野リゾート・マネジメント口コミ(927件) 平均年収（正社員） 393 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：女性 / サービススタッフ、その他会場運営 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員福利厚生:住宅補助や寮は施設によって異なるが、期待できる制度ではないオ... (続きを見る)

(3.0)	株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント口コミ(786件) 平均年収（正社員） 376 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：男性 / フロント(グローバルコース・総合職) / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / プロパティ・フロント / スタッフ企業カルチャー・社風:休める雰囲気、話しやすい雰囲気、有給取りやすい、組織体制・コ... (続きを見る)

(3.2)	株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション口コミ(752件) 平均年収（正社員） 425 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / サービス / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員働きがい:普段出会わないような富裕層の方と接する機会が多いのでとても貴... (続きを見る)

(2.8)	株式会社近鉄・都ホテルズ口コミ(733件) 平均年収（正社員） 275 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：男性 / 客室部門 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の強み:会員プログラム「都プラス」が２０２２年にステータス制にリニュ... (続きを見る)

(2.9)	東急リゾーツ&ステイ株式会社口コミ(600件) 平均年収（正社員） 371 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：男性 / レストランホールスタッフ / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:会員制なのである程度は安定していると思う事業の弱み:給料が安... (続きを見る)

ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	540万円（平均年齢35.1歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	419万円（平均年齢36.1歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	426万円（平均年齢27.8歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	469万円（平均年齢31.3歳）

日本精機株式会社の年収・給与

日本精機株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

日本精機株式会社の口コミを探す

日本精機株式会社の年収・給与についての口コミ

日本精機株式会社の退職金に関する口コミ

同じ業界の企業の口コミ

日本精機株式会社のカテゴリ別口コミ（364件）