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株式会社構造計画研究所の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 基幹システム開発・保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム/ なし

4.4
口コミ投稿日:2023年09月15日
企業カルチャー・社風:本人が求めれば機会は与えられる。社内の知を横のつながりで広
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回答者: 男性/ エンジニア(Web・アプリ・オープン系)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月21日
企業カルチャー・社風:若手に対しては面倒見の良さがありつつ、大きな仕事を任せたり
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月27日
企業カルチャー・社風:部活がいくつかあり、休みの日も合宿や練習、飲み会などで会社
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
企業文化・社風・組織体制:温厚で明るい人が多いです。先輩も頼れる人が多いので余程
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
企業文化・社風・組織体制:コミュニティによりけりですが、派閥的なものを感じること
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3.0
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ダイバーシティ・多様性:障がいの有無、性別等関係なく同じスタートラインから始まるとこ... 続きを見る
3.1
東京都新宿区西新宿3丁目7−1新宿パークタワーN30
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦を恐れず、成長のスピードを重視している会社です。変化のス... 続きを見る
3.4
東京都墨田区両国4丁目37-6スゴーアネックスビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:各個人の個性を大事にしてくれる会社だと思います。また、色々な... 続きを見る
3.1
東京都港区芝浦4丁目13-23MS芝浦ビル
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:とにかく体質が古い。昭和だ。また、多くの中小IT企業が抱えて... 続きを見る
3.0
東京都千代田区神田猿楽町2丁目8-8住友不動産猿楽町ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:事業部長クラスまでの風通しは良い組織体制・コミュニケーション... 続きを見る
3.2
東京都渋谷区渋谷3丁目13-9エトワールUビル 3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:自分もそうだったけど、同期とかもITのこと何も知らなくても研... 続きを見る
3.2
東京都品川区東五反田1丁目21-13ファーストスクエア五反田 2F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:ボトムアップ型。平均年齢は28あたり。風通しは良い方だとは思... 続きを見る
2.6
東京都世田谷区池尻3丁目1-3MUTOH池尻ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般
企業カルチャー・社風:のんびりした社風。挑戦する機会はあるが、自ら挑戦する有能な人... 続きを見る
3.1
千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目3幕張テクノガーデンD棟 9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:良い意味でも悪い意味でもIT企業の雰囲気はない。一生懸命技術... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市西区新町2丁目4-2なにわ筋SIAビル 9F
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回答者: 男性/ 職種名/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:よくわからない。社長が何を目指いしているのかすらわからない。... 続きを見る

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