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株式会社アデランスの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東京営業部/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2024年01月10日
成長・キャリア開発:実力があれば、店長、マネージャーと上がっていくチャンスはある
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回答者: 男性/ 店長・店長候補(流通・小売)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 中京営業部/ 課長

1.0
口コミ投稿日:2023年08月30日
働きがいを感じるポイント:商品は良いが、価格が高価ですが納品後お客様より満足の言
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月05日
仕事の裁量権:実力主義の会社です。売り上げを出していさえすれば、発言権もあると思
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月15日
成長・キャリア開発:ジョブローテーション制度はないです。販売に配属されたらずっと
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月26日
仕事の裁量権:お客様へ直接接客なので、スタッフそれぞれに裁量権はあると思います。
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回答者: 女性/ 現職(回答時)/ 非正社員

0.8
口コミ投稿日:2023年03月04日
成長・キャリア開発:海外の従業員と話をして仕事を進めますので、外国語によるコミュ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月28日
成長・キャリア開発:社内コミュニケーションの方法、基本的な社会人としての作法(令
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回答者: 女性/ ウィッグアドバイザー職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月13日
成長・キャリア開発:研修は頻繁にありました。働きがい:必要とされてる人はもちろん
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月26日
成長・キャリア開発:研修は充実していたと思います。定期的にあり分からないことがあ
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回答者: 女性/ ウィッグアドバイザー職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月21日
成長・キャリア開発:定期的に研修があり、技術的にはどんどん習得できる研修制度があ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月29日
働きがい:髪の悩みを持つお客様に、似合うウィッグを選ぶことができたときは働きがい
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月10日
働きがい:悩んでいる方に適切な商品を販売できた際には、とて
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回答者: 男性/ ヘアデザイナー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月23日
成長・キャリア開発:対人営業があるので、トーク力は付きます。働きがい:売り上げ目
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回答者: 男性/ 技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ ジュニア

2.4
口コミ投稿日:2021年07月23日
成長・キャリア開発:ほぼないです働きがい:お客様が喜んでくれた
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回答者: 男性/ 美容師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月04日
成長・キャリア開発:営業のスキルアップにはいい
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回答者: 女性/ ウィッグアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年10月02日
働きがい:きっと関わることのないウィッグというものに関わりを持てたこと。様々な悩
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年11月18日
働きがい:60代70代の年配の方々が席を譲らないのでなかなか上にはいけなさそう。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年11月16日
働きがい:お客様に喜んでいただけるとやりがいは感じますが、数字達成の為に信頼して
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
働きがい:お客様の、希望に、少しでも添える事が出来た時、感謝します。有り難いです
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
教育・研修:参加するスタッフだけが知っていて、そのスタッフに聞かないといけなくな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月05日
教育・研修:独自の文化を教えてくれるので、変な知識が邪魔をして素直に受け止められ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
働きがい:お客様に、評価される事。少しでも、希望に添えたいです。少しでも、努力が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月05日
働きがい:医療のお客様に喜んでもらえたり、年配のお客様と仲良くなれたりするので楽
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
働きがい:数字で、評価されるから、数字頑張るしかない。数字以外で、頑張っている大
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】組合が確りしてる。相談しやすい。気にし
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
成長・キャリア開発:お客様との出会いです。お叱り受けたりして、少しづつ、成長して
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
成長・キャリア開発:タバコ、会社で吸わないとだいぶ前に、決まったのに、タバコ吸わ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】分かりません。それを判断す
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
成長・キャリア開発:人の、ふるまいを、見て反省出来る。側から見て恥ずかしい言動を
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】頑張ってる、スタッフの意見を、聞いて欲
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
働きがい:数字以外の大切な仕事を、評価されないのが、気になる。頑張っても数字取る
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
働きがい:【目標の決め方】今を大事に、お客様の立場で対応を、目標にしてる。出来な
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月05日
教育・研修:どこよ会社より手厚く行ってると思います。また、交通費や宿泊費なども出
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】堂々と、相談できない。相談しても、結果
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
働きがい:【目標の決め方】出来る事が、増えて、勘違いしてる人を、見るのが嫌。自分
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2.7
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
成長・キャリア開発:販売員としての成長は少しですがあるかと思います。着物のことを... 続きを見る
3.6
東京都渋谷区渋谷1丁目23-21
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