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株式会社リコーの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年12月22日
企業カルチャー・社風:自発性を重んじ、チャレンジを推奨組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年01月22日
組織体制・コミュニケーション:気さくな方が多いため、相談はしやすい環境である。月
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回答者: 男性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月13日
企業カルチャー・社風:新しい事にチャレンジするという機運は高まってきているが、ビ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月22日
組織体制・コミュニケーション:穏やかな人が多いため、いい意味で上下の壁をあまり感
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回答者: 男性/ 基板回路設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年12月17日
企業カルチャー・社風:提案すれば挑戦できる機会はある気もするが、上位方針が抽象的
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月19日
企業カルチャー・社風:調整優先で、何事も進むのが遅く、部分最適が著しい。意思決定
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回答者: 男性/ 技術開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年11月21日
組織体制・コミュニケーション:業務は非常に属人的。上司も部下の仕事に無関心な方が
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回答者: 男性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月11日
ダイバーシティ・多様性:日本にいる社員の国籍はほとんど日本人です。ただしグローバ
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回答者: 男性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月18日
企業カルチャー・社風:ゆるい感じ。みんな真面目。いい人が多い。が、自分のポジショ
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月27日
企業カルチャー・社風:事務機器販売事業がコアコンピテンスであり、技術立脚のメーカ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月25日
企業カルチャー・社風:とにかく優しい人が多い。そのせいで草食系呼ばわりされること
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月09日
企業カルチャー・社風:良い人が多い。人間的にぎすぎすした人は、少ない。ある程度優
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月26日
企業カルチャー・社風:ザ、ホワイトカラーという印象。よく言えばみんな人がいい、悪
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回答者: 男性/ スペシャリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月17日
組織体制・コミュニケーション:組織はサイロ化されており、組織間のコミュニケーショ
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 品質保証

3.6
口コミ投稿日:2021年09月14日
企業カルチャー・社風:部署によると思いますが、会社の風通しはよいと感じます。労働
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年12月05日
企業カルチャー・社風:自律的に動ける人を評価する人事制度に変わったものの、まだま
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月05日
企業カルチャー・社風:良い人が多く、喧嘩するような場面はほとんど見たことがない反
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回答者: 男性/ 購買/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月02日
組織体制・コミュニケーション:ざ、大手企業なので、それぞれの組織がどんな役割を担
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月03日
企業カルチャー・社風:保守的で失敗を恐れる社風があった脱却しようとしている人間的
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 企画/ 担当

2.0
口コミ投稿日:2020年12月06日
企業カルチャー・社風:前例踏襲型、事なかれ主義。組織体制・コミュニケーション:マ
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年12月08日
企業カルチャー・社風:社員一人一人が共通した考えや価値観をもつために基本理念であ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年11月23日
企業カルチャー・社風:古き良き日本企業。それ故に本気でビジネスモデルを変える気は
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回答者: 男性/ 生産性/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年08月24日
企業カルチャー・社風:激務だがやることを縛られることはなく、なんとなくまったりし
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回答者: 男性/ 資材/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月10日
企業カルチャー・社風:特徴は特にない組織体制・コミュニケーション:コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月29日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも大手企業。組織体制・コミュニケーション:温厚な
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 新規事業/ スペシャルリスト

3.3
口コミ投稿日:2020年11月24日
企業カルチャー・社風:・良くも悪くも「良い人」が多く、働きやすい社風だと思う。一
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回答者: 男性/ 経営管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 産業プロダクツ事業本部/ 部長

4.2
口コミ投稿日:2022年03月15日
企業カルチャー・社風:三愛精神(人を愛し、国を愛し、勤めを愛す)が浸透している。
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年02月28日
企業文化・社風・組織体制:一部性格に難がある人もいる。声が大きい人が上に行きやす
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月03日
企業カルチャー・社風:人がいい人が多く、あまりギスギスしていないです。よく言えば
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回答者: 男性/ プロセス開発/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月29日
企業カルチャー・社風:オフィスの事務機器の会社であるため、現在のところは業績は安
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発

3.7
口コミ投稿日:2020年08月07日
企業カルチャー・社風:全社的に穏やかな人が多く、風通しの良い雰囲気があります。他
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回答者: 男性/ 製造技術/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月10日
企業カルチャー・社風:他社との比較により、労働環境等の様々な改善に取り組んでいる
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回答者: 女性/ 販促/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月23日
企業カルチャー・社風:研修なども多く、社員が挑戦しやすい環境が整っていたと思う。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:自主性を重んじる空気があった。現在は会社の雰囲気も厳し
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年10月18日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】休みも取りやすく、仕事とプライベー
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