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本田技研工業株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
696万円250~1550万円403

(平均年齢36.7歳)

回答者の平均年収696万円
回答者の年収範囲250~1550万円
回答者数403

(平均年齢36.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
734万円
(平均年齢40.2歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
710万円
(平均年齢36.1歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
682万円
(平均年齢35.3歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
699万円
(平均年齢36.7歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳508万円640万円87
30~34歳638万円900万円92
35~39歳764万円1200万円65
40~44歳847万円1200万円34
45~49歳915万円1330万円24
50~54歳975万円1550万円19
55~59歳1034万円1500万円24
60歳以上853万円1200万円22

年収分布

(人)
(万円)

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本田技研工業株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 運転支援システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 52万円 13万円 230万円
年収 800万円
月給(総額) 52万円
残業代(月) 13万円
賞与(年) 230万円
給与制度:自動車業界の中では良いほうだと感じる。評価制度:周囲を巻き込みながらリ
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回答者: 男性/ IT/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:給与テーブルは従業員一律ですので、職種によっての給与の差はありません。
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回答者: 男性/ 情報システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 --万円 --万円 --万円
年収 1000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給年1回、賞与年2回、家族手当、通勤手当、深夜早出残業等が整備されて
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回答者: 男性/ ソフトウェア開発者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 30万円 3万円 150万円
年収 530万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 150万円
給与制度:半期に一度業績評価を行い、成績に応じてわずかにその期・来期の賞与・給与
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回答者: 男性/ 情報システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
890万円 58万円 0万円 180万円
年収 890万円
月給(総額) 58万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 180万円
給与制度:賞与は比較的多い方だと思う。実質的には年功序列なので長く在籍していれば
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:ボーナスが5~6ヶ月分ほどで、給与における割合が大きい。基本的には残業
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回答者: 女性/ IT本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
609万円 38万円 0万円 152万円
年収 609万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 152万円
給与制度:業界としては平均水準だと思うが、各種手当が年々減らされており福利厚生が
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回答者: 男性/ IT/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ IT本部/ チーフ

2.2
口コミ投稿日:2022年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 2万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給与テーブルが決まっており、勤務年数に応じて等級が上がることでテーブル
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 53万円 12万円 212万円
年収 850万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 212万円
給与制度:年功序列は強い。管理職手前だと役責の割に高い思う。中途だからそう思うの
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回答者: 男性/ セキュリティエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ スタッフエンジニア

3.2
口コミ投稿日:2022年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
640万円 40万円 0万円 160万円
年収 640万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 160万円
給与制度:それぞれ30歳前後、35歳前後で昇格のタイミングがえり、給料もステップ
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回答者: 男性/ スタッフエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的には年功序列で給料が上がっていくが、若い世代の給料は低め。ボーナ
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 25万円 2万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は上司の評価で決まります。賞与は1年で約6ヶ月分もらえます。通勤手
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回答者: 女性/ IT/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
730万円 --万円 --万円 --万円
年収 730万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は毎年更新される。賞与はかなり出ている方。その他に賞与時に各部門
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回答者: 男性/ ソフトウェア開発者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 30万円 3万円 150万円
年収 530万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 150万円
給与制度:役職なしの場合、昇給は微増。賞与は6ヶ月分が安定的に支給される。評価制
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー(Web・アプリ・オープン系)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ ライフクリエーション事業部

4.1
口コミ投稿日:2023年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
510万円 40万円 3万円 0万円
年収 510万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:具体的に社員の給与額をみたわけではないですが、若手についてはそれなり
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー(Web・アプリ・オープン系)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ ライフクリエーション事業部

4.1
口コミ投稿日:2023年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
510万円 40万円 3万円 0万円
年収 510万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
賞与:私は派遣の条件での労働であったため、賞与としての支給はありませんでした。給
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー(Web・アプリ・オープン系)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ ライフクリエーション事業部

4.1
口コミ投稿日:2023年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
510万円 40万円 3万円 0万円
年収 510万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:私は派遣社員であったため、実施の対象外であったが、上期、下期にそ
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:基本的に高水準の給与制度で不満はない評価制度:実際に評価する人が自分の
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:手当はかなり充実している。昇給はおおよそ年功序列で上がっていく。しかし
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回答者: 男性/ データサイエンティスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
960万円 60万円 0万円 240万円
年収 960万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 240万円
給与制度:大卒でエンジニアとして入社した場合を前提とします。その場合、35歳くら
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 5万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 200万円
給与制度:成果主義に移行済み。ボーナスは年間約6ヶ月分は出ます。評価制度:年一回
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 --万円 --万円 --万円
年収 900万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与の割合が大きい。手当ても大企業水準ではないかと思われる。評価制度:
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回答者: 女性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 3万円 58万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 58万円
給与制度:新卒の場合、月給は他業者と比較して高くはありません。学卒の他業者の友人
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本的に役職が上がらないと給料は大きくあがりません。なので、若いときは
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 28万円 0万円 115万円
年収 460万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 115万円
給与制度:給料・賞与には何の申し分もありません。評価制度:昇進は年功序列な気がし
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回答者: 女性/ 社内SE/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
評価制度:年に2回の上司との
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ IoT部/ ソフトウェアエンジニア

4.4
口コミ投稿日:2021年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 55万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:努力が報われます評価制度:成果とチームワーク
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2020年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:製造関連の人の抜きにすると、結構平均給与は高いと思う。特に偉い人達が沢
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2020年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列。基本給は低い。賞与が多い。各種手当も結婚すればつくものは多い
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回答者: 女性/ 正社員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:他と「比較」すれば高額かもしれないが、結果的に自分の考え方次第のため人
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回答者: 女性/ 正社員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:問題ない評価制度:昇進・昇格の基準は大手並で、頻度も年
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本田技研工業株式会社の初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:初任給や月額の給料は非常に安く感じるが、ボーナスは他の職種と比べても異
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 --万円 --万円 --万円
年収 630万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:20代の間は同業のなかでもかなり低く、最近高卒従業員の初任給が東京都の
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本田技研工業株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 化成/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 化成課

4.3
口コミ投稿日:2022年06月11日
福利厚生:寮の居心地もとてもよく、1万5000円で暮らせる寮としてはコスパ最高。
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回答者: 女性/ 作業者/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年12月14日
福利厚生:退職金、住宅補助、財形貯蓄あります。オフィス環境:工場勤務だったので夏
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2.5
愛知県愛知郡東郷町大字諸輪字池上1-1
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:歩合はなく、毎月の成績はボーナスに反映されるようだ。毎年の昇... 続きを見る
3.0
東京都中央区日本橋3丁目12-2朝日ビル
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:昇給は30歳までは横並びで微増していき、30歳からは差が出る... 続きを見る
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静岡県菊川市
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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福岡県京都郡苅田町新浜町1番地3
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愛知県豊田市緑ケ丘3丁目65
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回答者: 男性/ 部品検査/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
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福岡県北九州市八幡東区
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富山県富山市新庄本町2-7-10
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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群馬県伊勢崎市寿町20番地
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本田技研工業株式会社のカテゴリ別口コミ(31件)

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