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株式会社トプコンの年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

3.2
(回答:22人)

株式会社トプコンの評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。株式会社トプコンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを108件掲載中。エン ライトハウスは、株式会社トプコンへの転職・就職活動をサポートします!

株式会社トプコンの年収分布

(人)
(万円)

回答者の平均年収

580万円 (平均年齢 39.7歳)

回答者の年収範囲

250~950万円

回答者数

25 (正社員)

回答者の平均年収 :580万円 (平均年齢 39.7歳)
回答者の年収範囲 :250~950万円
回答者数 :25 (正社員)
職種別平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
510.0 万円
(平均年齢 32.2歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
400.0 万円
(平均年齢 39.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
350.0 万円
(平均年齢 37.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
580.0 万円
(平均年齢 35.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
705.6 万円
(平均年齢 42.1歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
500.0 万円
(平均年齢 57.5歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
550.0 万円
(平均年齢 47.0歳)

株式会社トプコンの給与・年収についての口コミ(14件)

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
中途入社
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
600万円--万円--万円--万円--万円
年収600万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:
入社してからしばらくはたいして増えないが、30代から徐々に上がっていく
30代前半で600万くらい

評価制度:
近年のグローバル化を受けて実力主義になっていると思う。ただし、技術よりも交渉、企画力のある人間の方が出世が速い傾向にある。

口コミ投稿日:2020年08月14日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
450万円--万円--万円--万円--万円
年収450万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
評価制度:
年功序列ではあるが、近年実力主義の評価制度を取り入れようとしている。部門によっても異なる。

口コミ投稿日:2020年10月 7日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.3
2019年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
550万円--万円--万円--万円--万円
年収550万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:残業は多いが働いた分給料は出る。基本給が急激に上がるわけではないが、残業代のおかげで同世代の大企業勤めくらいは貰えている。30前後で都内に戸建てを持っても不自由なく家族を養える。
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.3
2019年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
550万円--万円--万円--万円--万円
年収550万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:評価制度が破たんしているため、どれだけ成果をだしてもそれに見合う幅で給料が上がることは無い。ボーナスはカンパニー毎の業績で決まり、回収を出した年は悲惨なことになる。
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
650万円--万円--万円--万円--万円
年収650万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:給与水準は平均より高めである。労働組合もありボーナスも安定している。昇給は部署で速さは異なるが順当に昇進する仕組みである。
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
3.6
2012年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
550万円--万円--万円--万円--万円
年収550万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:給与水準は比較的高い方だと思われるが、業績悪化による経費削減のため、人事評価の基準を厳しくして給与やボーナスの上昇を抑える傾向にあり、給与はここ数年頭打ちの状態となっている。残念ながら現在の給与水準はインターネット等でみかける平均
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.5
2012年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
450万円--万円--万円--万円--万円
年収450万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:元々は業界内でも中の上といったレベルを推移していたが、ここ数年の経済状況、特に円高の影響を強く受け全社員の給与に如実に反映されている。昨今は改善されつつあるものの、年功序列を土台にした評価体質はまだ変わりきれていない。
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
3.2
2012年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
950万円--万円--万円--万円--万円
年収950万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:一部上場企業の中では並みでるが、全企業でみるとかなり高い給与水準にあると思う。賞与も不景気時にもある程度でており満足できた。ただ、時代の流れでしょうがないのかもしれないが退職金は思ったよりも少なかった。
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.7
2011年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
850万円--万円--万円--万円--万円
年収850万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:業界では給与水準は高い方であると思われます。
仕事の成果と給与のバランスは担当業務により変わると思いますが、割とバランスは良いと思っております。
ボーナスは年間4ヶ月程度は出ておりますが、業績次第では変動すると思われます。
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2000年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
--万円--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:【昇給システムについて】年齢(但し、50歳以降は昇給なし)と成果による評価。 ※あくまでも主観的評価(基準が不明瞭)
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2000年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
--万円--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:【各手当の有無、支給金額について】住宅手当 80000円、役職手当(総計)45000円。
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2000年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
--万円--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給 20万円、年収 350万円
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2000年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
--万円--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:【退職金の有無、支給額について】支給されます。700面円程度。
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
4.3
2008年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
250万円--万円--万円--万円--万円
年収250万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:社員の方によると、給料が安いとのことでしたが、ボーナスがよくて驚きました。ボーナスがでなくなる御時世に、パートさんにもいっぷうでるようで、いい会社だと思います。昇給は上司面接を行いランクや額がきまるようでした。

株式会社トプコンの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2000年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
--万円--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:【退職金の有無、支給額について】支給されます。700面円程度。
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
3.2
2012年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
950万円--万円--万円--万円--万円
年収950万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:一部上場企業の中では並みでるが、全企業でみるとかなり高い給与水準にあると思う。賞与も不景気時にもある程度でており満足できた。ただ、時代の流れでしょうがないのかもしれないが退職金は思ったよりも少なかった。

同じ業界の企業の口コミ

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:山口営業所の良い所は各部署(営業・サービス・オフィ...続きを見る

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他の企業の求人を見る(5件)

株式会社湯山製作所
人事 ◎年間休日131日/賞与実績5ヶ月分 正社員
月給21万5000円以上+賞与年2回(昨年実績5ヶ月分)、残業代別途全額支給<大阪本社>大阪府豊中市名神口一丁目4-30 ※「庄内駅」「園田駅」より送迎バスを運行中 ※転勤なし
UTパベック株式会社
自動車やスマホの電池の製造スタッフ│パナソニック等の工場勤務│社宅費負担0や祝金15万支給の勤務地有 正社員
【月収例:18.9万円~35.7万円】月給:18.1万円~25万円+各種手当大阪、兵庫、京都、和歌山、静岡、岐阜、三重エリアにあるパナソニックなど大手企業の工場
瑞菱電機株式会社
FA機器のサポートエンジニア★年間休日131日(2021年度)/三菱電機との安定した取引 正社員
月給18万円~26万円 ※別途、各種手当、年2回の賞与があります。本社/名古屋市東区、または三菱電機株式会社 名古屋製作所内/名古屋市東区
株式会社GMT
オフィス環境の提案営業 ★未経験大歓迎!年間休日120日以上|月給24万円以上|残業ほぼなし! 正社員 契約社員
【大阪】月給24万円~74万円 【東京】月給26万円~76万円 ※歩合・賞与あり【大阪】大阪府大阪市西区靭本町1-4-2 【東京】東京都品川区東五反田1-6-3 ◎転勤なし
アジア器材株式会社
医療用検査器材の生産管理 ★未経験歓迎|年間休日120日|業界シェアトップクラスの検査器材メーカー 正社員
月給22万円~30万円+賞与年2回 ※経験・年齢を考慮し決定神奈川県相模原市中央区田名(最寄り駅:JR線「上溝駅」「南橋本駅」)★転勤なし/車通勤可

気になる企業の口コミを見よう

Lighthouse 会社ロゴ
会社名株式会社トプコン
業界 電機・精密機器関連
URLhttp://www.topcon.co.jp
所在地 東京都板橋区蓮沼町75-1
従業員数683名
連結従業員数4932名
設立年1932年
代表者平野 聡
上場年1949年
平均年収761万円
平均年齢44.3歳
※ 一部、四季報データ参照
株式会社トプコン
3.2
(回答:22人)
  • 会社の成長性 ・将来性3.2
  • 事業の優位性 ・独自性4.2
  • 実力主義3.6
  • 活気のある風土3.1
  • 20代成長環境3.2
  • 仕事を通じた社会貢献3.0
  • イノベーションへの挑戦3.2
  • 経営陣の手腕3.0
平均年収(正社員)
580万円
(平均年齢 40 歳)
残業時間(月間)
28時間
給与・年収の納得度62 %
勤務時間の納得度60 %
休日・休暇の納得度77 %
職場の人間関係の満足度62 %
他の企業を見る
ルネサスエレクトロニクス株式会社
(3.0)
ルネサスエレクトロニクス株式会社

回答(191人)/口コミ(3223件)

平均年収(正社員)742万円

残業時間(月間)33時間

社員口コミ

回答者:男性 / 課長 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 産業インフラ事業部 / 課長
企業カルチャー・社風:学閥などは、あまり感じません。おとなしい人が多く、自己主張の... (続きを見る)

キヤノン株式会社
(3.3)
キヤノン株式会社

回答(276人)/口コミ(2105件)

平均年収(正社員)672万円

残業時間(月間)24時間

社員口コミ

回答者:男性 / 技術職 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍11~15年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:休暇が取りやすい。5日以上連続した休暇を取ることも可能である... (続きを見る)

株式会社ドコモCS
(3.6)
株式会社ドコモCS

回答(203人)/口コミ(1364件)

平均年収(正社員)473万円

残業時間(月間)16時間

社員口コミ

回答者:女性 / 販売 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / なし / なし
勤務時間・休日休暇:部署により、残業が多い所、全く無い所と差が激しい。休日取得は... (続きを見る)

三菱自動車工業株式会社
(3.2)
三菱自動車工業株式会社

回答(173人)/口コミ(1331件)

平均年収(正社員)604万円

残業時間(月間)31時間

社員口コミ

回答者:男性 / 製造 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / 担当職
給与制度:残業した時間分きっちり残業代が支払われる。2021年4月現在... (続きを見る)

株式会社JVCケンウッド
(3.1)
株式会社JVCケンウッド

回答(98人)/口コミ(1264件)

平均年収(正社員)645万円

残業時間(月間)32時間

社員口コミ

回答者:男性 / システムエンジニア / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / 技術部 / 一般
企業カルチャー・社風:どちらかというとのんびりしている。活動的でイノベーションを求... (続きを見る)

三洋電機株式会社
(3.1)
三洋電機株式会社

回答(71人)/口コミ(1053件)

平均年収(正社員)615万円

残業時間(月間)32時間

社員口コミ

回答者:男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 現職(回答時) / 正社員
勤務時間・休日休暇:事務関係の部署はあまり残業もないようであ... (続きを見る)

日総工産株式会社
(2.9)
日総工産株式会社

回答(155人)/口コミ(945件)

平均年収(正社員)363万円

残業時間(月間)29時間

社員口コミ

回答者:男性 / 業務管理 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
成長・キャリア開発:業務管理者という職種では人材紹介、選考、営業、スタッフの労務... (続きを見る)

スズキ株式会社
(3.0)
スズキ株式会社

回答(163人)/口コミ(907件)

平均年収(正社員)508万円

残業時間(月間)32時間

社員口コミ

回答者:男性 / 技術職 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 四輪技術 / 一般
勤務時間・休日休暇:技術職としての働き方しか知らないが、部署により差はあるが総じ... (続きを見る)

ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ株式会社
(3.3)
ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ株式会社

回答(75人)/口コミ(905件)

平均年収(正社員)603万円

残業時間(月間)31時間

社員口コミ

回答者:男性 / 物流企画 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員
企業カルチャー・社風:会社とロゴに誇りと愛情を持っている人が以前はもっと一杯いてう... (続きを見る)

ダイハツ工業株式会社
(3.3)
ダイハツ工業株式会社

回答(111人)/口コミ(858件)

平均年収(正社員)550万円

残業時間(月間)31時間

社員口コミ

回答者:男性 / 技術 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くも大阪の中小企業といった感じで、パワフルな昭和気質... (続きを見る)