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日本化薬株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性

回答者: 男性/ 高崎工場/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年10月14日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。管理職は少ないが、なりがたる人が居ないだけな
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年04月01日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は、始めたくらいです。極少数です。数パーセント
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月30日
女性の働きやすさ:性別による違いを感じたことはありません。女性の管理職率は低いで
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月03日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい。産休や育休を利用する人が多い。また、女性はあ
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回答者: 男性/ 研究、技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月24日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすく管理職登用もある女性が少ないのでとても大切にさ
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年08月25日
女性の働きやすさ:女性は少ない。化学系の会
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 機能化学品事業本部/ 主管

3.8
口コミ投稿日:2022年11月11日
女性の働きやすさ:産休や育休(旦那もOK)等の制度があり、会社側も取得を推進して
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回答者: 回答なし/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月15日
女性の働きやすさ:はい。特に差別
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 医薬研究所/ 研究員

2.5
口コミ投稿日:2021年05月08日
女性の働きやすさ:産休、育休を使って戻ってくる人が多いです。女性であれば入社する
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月16日
女性の働きやすさ:女性は基本準社員で給与面でビハインドあり。そのかいか責任はあま
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年05月26日
女性の働きやすさ:育児休暇を取る女性が多く、女性の管理職もいるため働きやすいよう
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回答者: 男性/ 検査/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月13日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいるにはいるが、割合的には凄
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究/ 研究職

1.9
口コミ投稿日:2021年01月20日
女性の働きやすさ:女性の言うことはほぼ100%
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回答者: 男性/ 研究/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月02日
女性の働きやすさ:人には優しいと思
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