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日本アイ・ビー・エム株式会社(IBM)の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 事業管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ GTS事業部/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2021年10月09日
女性の働きやすさ:女性には働きやすい環境、人事、仕組
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ システム事業部/ 課長

3.8
口コミ投稿日:2021年02月16日
女性の働きやすさ:本社内に保育所があるなど福利制度が
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回答者: 男性/ ITスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年07月07日
女性の働きやすさ:素晴らしい女性エンジニアはたく
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ シニアコンサルタント

4.4
口コミ投稿日:2021年12月01日
女性の働きやすさ:非常に働きやすい。性別での差
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回答者: 男性/ 次長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 次長

3.8
口コミ投稿日:2021年07月27日
女性の働きやすさ:はたらきやすい
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ グローバルビジネスサービス/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年11月09日
女性の働きやすさ:自分が在職していた期間では、子育てと仕事を両立している女性は少
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月26日
女性の働きやすさ:女性だから、といった差別はなく、贔屓もなく、平等に感じます。休
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年06月01日
女性の働きやすさ:自分の周りにいた女性社員は、仕事もスムーズにこなし、プライベー
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年03月31日
女性の働きやすさ:産休、育休、子供の送り迎えなどでへの社内の理解があるのと、フレ
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回答者: 男性/ 製品開発エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ Watson製品開発

1.8
口コミ投稿日:2023年03月29日
女性の働きやすさ:一般に女性にとっては働きやすいと思われているが、自分の周りをみ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年01月08日
女性の働きやすさ:働きやすい。女性だからということに限ってではないが、営業職であ
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年12月04日
女性の働きやすさ:管理職に女性を登用している割合がかなり高い方だと思う。むしろ男
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回答者: 男性/ マネージャ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長

2.8
口コミ投稿日:2020年06月15日
女性の働きやすさ:男女の区別なく働いています。やる気のある女性にはとても良い会社
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術部/ 主任技術員

3.8
口コミ投稿日:2021年03月09日
女性の働きやすさ:女性も職種によると思うが、自分の部署では特別扱いされていなかっ
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回答者: 男性/ ITS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年11月26日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多く、働きやすい環境だと思う。今年、どこかの企業
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回答者: 男性/ ITスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年09月15日
女性の働きやすさ:女性にとってかなり働いきやすい会社だと思う。要職を務めている女
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年11月01日
女性の働きやすさ:女性にやさしいということではないが、女性にとって働きやすい。ま
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回答者: 男性/ 主査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年12月14日
女性の働きやすさ:女性の昇進は逆に支援されている印象。営業や技術職の管理職数を確
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回答者: 女性/ ITS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年11月18日
女性の働きやすさ:働きやすいかどうかといえば働きやすくはないと思う。時短勤務など
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回答者: 男性/ PM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ GTS/ 課長

4.1
口コミ投稿日:2020年06月23日
女性の働きやすさ:非常によさそう。育休等。又、男性が持てないロッカー等もてる。周
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回答者: 男性/ 事業企画/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用に積極的で、育成プログラムもある。育児休暇も最
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回答者: 女性/ ITアーキテクト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月13日
女性の働きやすさ:制度はととのっており、利用している人も多い。ただし業務的にはタ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月15日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用も積極的に行っている印象です。また、産休・育休
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月10日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用も積極的に行っている印象です。また、産休・育休
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年03月24日
女性の働きやすさ:女性にも男性にも育児などには協力的。保育園の送り迎えなどでも、
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回答者: 女性/ ITS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年11月18日
女性の働きやすさ:時短勤務は取り入れられているが、実際形だけで早朝などにみんな仕
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回答者: 男性/ ITスペシャリスト/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ グローバル・テクノロジー・サービス/ シニアITスペシャリスト

4.3
口コミ投稿日:2022年11月01日
女性の働きやすさ:女性の登用が多い。ラインマネジメントにも積極的にプロモーション
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回答者: 男性/ 部長/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職は多い。実力のある女性にとってはよい環境かもしれな
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回答者: 男性/ マネージャ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長

2.8
口コミ投稿日:2023年02月02日
女性の働きやすさ:女性役員も多く、この点でも実力主義の色が出て
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回答者: 回答なし/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月09日
女性の働きやすさ:女性幹部を増やそうとしているし、積極的に女性
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回答者: 男性/ シニアITスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ シニアITスペシャリスト

3.6
口コミ投稿日:2020年11月21日
女性の働きやすさ:女性は非常に働きやすいはず逆に男性はそ
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ GBS/ なし

3.8
口コミ投稿日:2020年08月30日
女性の働きやすさ:女性だから、といった性別による扱いの違いは
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回答者: 男性/ SWサービス Japan Process Focal/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ソフトウェアサービス事業推進/ 専門スタッフ

4.6
口コミ投稿日:2021年01月21日
女性の働きやすさ:女性マネージャが比較的多いので、働きやす
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回答者: 男性/ システムソリューション/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年03月20日
女性の働きやすさ:育児休暇は、取りやすい環境でしたが、他
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回答者: 男性/ ITS/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年01月18日
女性の働きやすさ:体力はいりますが、評価は男性と平等かむ
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