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株式会社セブン‐イレブン・ジャパンの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月23日
成長・キャリア開発:とにかくやることが多いので時間管理や細かい管理能力の成長は著
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経理会計監査/ 2

3.0
口コミ投稿日:2022年10月21日
成長・キャリア開発:大手で人が多いので色々学ぶことができる。常に学んでいる人が多
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月23日
働きがい:やりがいを一つも感じなかった上に、楽しいと感じたこともない。几帳面で細
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月05日
教育・研修:以前は社歴ごとに全国の会計担当者が横浜に集まり研修を実施していたが、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
教育・研修:OJT期間はしっかり設けられる。一対一で教育してもらえる。ただトレー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
成長・キャリア開発:セブン独特のシステムの為事務としての経験が積まれている感じは
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周囲からのサポート】各事務所に配属になると、トレーナーが1人付きま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周囲からのサポート】改善というか、先輩も人なので何度も聞いていいよ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:【仕事の厳しさ】第一にマニュアルを覚えることが重要。全部を覚えるのは無
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
教育・研修:社内資格をUPするにはコモンテストというマニアックな社内試験を受けな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない】事務経験を積んだ、という実感は得
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】担当店が違うだけでみんなが同じマニュアルの
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月06日
成長・キャリア開発:特になし働きがい:長く勤めたら退職金もすごいもらえるいまの時
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回答者: 女性/ 本部スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ダイバーシティ推進部/ マネジャー

3.9
口コミ投稿日:2021年10月06日
成長・キャリア開発:フィールドカウンセラーになるところまでのキャリアプランはある
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年11月16日
教育・研修:入社してからの基本的なトレーニング期間が決められていて、トレーナー(
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】電話対応能力は格段と上がるし、男性社
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
教育・研修:営業にマニュアルがないのが最大の問題です。個人の能力で仕事していると
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
教育・研修:初期は三年目研修とかありますが、そのあとはないです。最近はマネージャ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
成長・キャリア開発:国内は少子高齢化です。今度は必ず厳しくなります。株価も上がり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
教育・研修:半年にかかり、トレーナーさんが業務の流れを1から説明してくれる。店勤
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【成長を実感できる】事務職は9割電話対応なので、スムーズに対
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月16日
成長・キャリア開発:研修はあったのですが、自分が働いて2年目から
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
働きがい:無駄な資料づくりやできているところだけ強調してできてないところは無視す
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
教育・研修:Eラーニング等、社員教育には熱心。人事部の教育部門で取り仕切っている
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
働きがい:お客様、加盟店さま、お取引先さまに対して近くて便利な美味しいものを提供
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
成長・キャリア開発:ものすごくやること多いので成長できることが特長です。特にリク
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月10日
教育・研修:研修は会社のプログラムに沿って設定され行われているが、行く意味がある
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月10日
成長・キャリア開発:パソコン操作、電卓の操作を鍛えられました。 また、自分で考えて
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回答者: 女性/ 会計/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月17日
成長・キャリア開発:入社後、2泊3日だったか研修があった。全国から同じタイミング
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月01日
成長・キャリア開発:研修制度があり、実際働く前に専用施設等で研修があります。座学
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回答者: 女性/ 会計リーダー職スペシャリスト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 地区事務所

4.3
口コミ投稿日:2023年10月10日
仕事の裁量権:入社前の研修が充実していて配属後すぐに実務をこなすことができました
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】・入社式後、二週間の研修 ?会社の歴史など、
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回答者: 男性/ FC会計サポート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月01日
成長・キャリア開発:FCの会計支援業務はあくまでも自社内の仕組みの為、キャリアと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月23日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】学生で昼間は学校があり、夕方から
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】地区事務所によって、違うと思いますが、私の地区事務
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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東京都国分寺市本町4丁目12-1山金・国分寺ビル B1F
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:部門の長として任されるのでマネジメント能力が鍛えられる。さら... 続きを見る
3.0
東京都大田区東海3丁目6-3サンエバラビル 6F
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
教育・研修:【教育・研修について】私はオープニングスタッフのパートでした... 続きを見る
2.8
長崎県長崎市
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