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株式会社三菱UFJ銀行の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年09月23日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】自分は派遣であり、期間限定の条
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年09月23日
教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】わたしは社員ではないので、研修
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年09月23日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】定時で終われる。次の日に出来る仕
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:大手企業なので、教育研修はきちんと行ってくれます。私のいた部署は未経
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】お客様のご用件をお伺いし、ご要
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことへの挑戦のしやすさ】よりよい方法を提案することはできると思
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く知識・スキル】礼儀正しさや、言葉遣い、相手の立場に
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】個人が同じグループの人達と自由にきめる
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周囲のサポート】研修制度は充実しているが、周囲からのサポートを十分
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】上司の性格的に、あまり意見をし易い環境
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】個人の裁量が大きい持ち物で手続きが出来るか判断す
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の中で一番嬉しかった事】ご案内のあと、ありがとう、と、お声掛けい
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】金融機関の商品知識が身につきます。コ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】派遣社員同士でも、行員のSVの方達とも
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】きっちりした銀行だったので、新しいアイデア
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】比較的に他部署と関わることは多かったと感じ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】お客様から ありがとうと言って頂いた時に、やりがい
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】個人の裁量は小さいと感じました。応対スクリプトに
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】社長や経営陣と接する機会はほとんどありませんでした
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】決められたシフト制でお昼休みや小休止(
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】失敗に対しては寛容な風土でした。基本的にはスク
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】新商品やキャンペーンがある時は、その都度事前に勉強会が
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番つらかったこと】行員さんとお客様との板挟みになった時は大変難しか
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】コールセンターのオペレーターでしたので、個人
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】アイデアを提案する機会が無かったので、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】あまり良い環境ではありません
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番うれしかったこと】やはりお客様からねお礼のことばが、嬉しかったで
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3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:新規立ち上げの事業を取り扱う部署に配属されたため業務フローは仕事を進め
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:お客様、相手の満足をいかに提供するかを常に考え、接客の
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:毎回、多額の費用をかけて、社員の質を向上させるべく、研修を実施してい
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果。それで次年度の時給も決まる
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】私のいた部署では決められたことをや
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成長が待遇に反映をされているか】あくまで実務的にこなせる能力を付けさ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】固定されているが希望を出せばある程度融
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】同期同士で固まることが多くなるが同期が減
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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