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富士ソフト株式会社の成長・働きがいの口コミページです。富士ソフト株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを3878件掲載中。ライトハウスは、富士ソフト株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月22日

教育・研修：良いところは、全くない。教育や研修の予算はほぼ無い。自己啓発にて勉強

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2019年04月12日

教育・研修：【周囲からのサポート】周囲のサポートについて教えてください。新卒で入

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月24日

教育・研修：研修は一通りあるが、手厚くはないので、自己啓発での学習は必須だと思う

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月22日

教育・研修：教育や研修はほとんど準備されていない。たまに研修がある程度。ITのス

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回答者：女性/ 営業企画/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年07月19日

成長・キャリア開発:部署によるところが大きいですが、本人のやる気次第でキャリアを

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月06日

働きがい：中途採用です。大手のSIerなので、会社がもっとシステマティックに動

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

教育・研修：教育・研修は新人で入社する以外はないと考えた方がよいです。中途で入ら

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

教育・研修：「放置」という言葉が適切かどうかはわかりませんが、教育や研修について

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年10月12日

教育・研修：研修システムがある会社。中途採用社員にも研修はあるが、親切に教えてく

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年10月12日

成長・キャリア開発：社会の動きに対して、すばやく動く会社で、先端技術にふれる機会

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年10月12日

働きがい：世の中の流れに沿った新規事業を行うこともできる会社なので、そこでチャレ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップは目指せない

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】仕事に対しては成果も過程も重視さ

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回答者：男性/ Sales Deputy Manager/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月15日

成長・キャリア開発:特に印象に残ることがなか

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】フリーアドレスが余計に働きにくい環境だった。全くコ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】チャレンジはしやすい環境であるが、

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年05月24日

働きがい:安定しているので長く働くには、良いと思う。また福利厚生はしっかりしてい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】よくもらいます。仕事

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社主催の講習会・セミナーについて】あります。月1回程度。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】個人が希望した場合可

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップについて】キャリアアップは部門によると思います。あと上

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】しやすい。仕事を共有しておこなっており

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】やりがいは仕事をまかせられる。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】仕事を任せる風潮があるので

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】います。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】いまはあり

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームの成果重視or個人の成果重視】役職によって違う、チームをまとめ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・スキル】間違いなく成長できる。業界用語の会話

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】実践のなかで学ぶ環

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】失敗に寛容何が理由で失敗したのか

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社内で目標となる人物について】います。営業力が非常に高く、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：成長するかどうかは上司によると思います。いい仕事を与えられれ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：やりがいは全く感じないです。何でも人任せで、SEも人により、やる気度が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周囲のサポート】誰かが必ず助言をくれる環境。悩まず必ず質問したら答

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の中で一番嬉しかった事】提案金額が一番高くても私を選んでくれたこ

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会社名	富士ソフト株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.fsi.co.jp/
所在地	神奈川県横浜市中区桜木町１丁目１

従業員数	8242名
連結従業員数	11654名
設立年	1970年
資本金	26200百万円
代表者	坂下智保
決算月	12月
上場年	1987年
平均年収	599万円
平均年齢	35.6歳
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