回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 75万円 |
給与制度:
昇給は一定。少し多い人はいても、少ない人はいないと思う。残業代もしっかりでるし、賞与も結構貰えて満足していた。同年代では少し多いくらいかな。残業をすればそこそこ稼げると思う。
評価制度:
やる気がある人は上司もよく見ているので、評価し教育に力を入れているイメージ。そうでない人を咎めたりも無くいい環境だと思う。何事も上司によるとは思うが…。
昇給は一定。少し多い人はいても、少ない人はいないと思う。残業代もしっかりでるし、賞与も結構貰えて満足していた。同年代では少し多いくらいかな。残業をすればそこそこ稼げると思う。
評価制度:
やる気がある人は上司もよく見ているので、評価し教育に力を入れているイメージ。そうでない人を咎めたりも無くいい環境だと思う。何事も上司によるとは思うが…。