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株式会社イシダの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社イシダで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを376件掲載中。ライトハウスは、株式会社イシダへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月24日

企業カルチャー・社風:ニッチな分野ではありますが、今後も需要のある業態だと思いま

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年10月31日

組織体制・企業カルチャーの満足点:他社に比べてガツガツ営業する人間が少ない。どち

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回答者：男性/ 産業機械営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年12月29日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多数あると思います。大学院に入り直すことも可

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月04日

企業カルチャー・社風:風通しは良い方だと思いますが、挑戦する機会や環境は整ってい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年07月01日

企業カルチャー・社風:部署毎に文化があり、会社として統一性がありません。組織体制

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回答者：男性/ プロダクトマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 海外事業部/ なし

3.4

口コミ投稿日：2022年03月17日

企業カルチャー・社風:お客様第一主義組織体制・コミュニケーション:縦割り感が強い

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年07月14日

企業カルチャー・社風:昔ながらの日本企業組織体制・コミュニケーション:とにかく良

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 海外営業部

3.8

口コミ投稿日：2023年03月29日

企業カルチャー・社風:自ら手を挙げれば何でも挑戦させてもらえる環境。組織体制・コ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年07月28日

企業カルチャー・社風:ザ・オーナー企業です。若いころの挑戦はどんどんさせてくれま

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月01日

企業カルチャー・社風:社員の頑張りで成り立っている会社。組織体制・コミュニケーシ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月05日

企業カルチャー・社風:やりたいことを上にあげることで挑戦させてくれる気質はあり。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2021年06月14日

企業カルチャー・社風:よく人が良い会社と言われるが、お世辞抜きでそうだと思う。長

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月26日

企業カルチャー・社風:年齢が上がれば上がるほど保守的。組織体制・コミュニケーショ

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回答者：男性/ 海外営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年04月28日

企業カルチャー・社風:同族経営特有のアットホームな雰囲気。組織体制・コミュニケー

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年06月07日

企業カルチャー・社風:若い人でも新しいこと、やりたいことに挑戦できる社風であり、

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年07月07日

企業カルチャー・社風:若い頃から大手企業を担当する機会がある。自分のやる気次第で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2019年09月09日

企業理念の浸透：人間関係が良く助け合って成果を出す良い企業文化。社長に良い報告を

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2019年09月04日

企業文化・社風・組織体制：社長は公平な考えを持ってよく勉強されている。良い人間が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年10月03日

企業文化・社風・組織体制：良くない部門長の下では部門長自身の出世のために社長に報

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年10月03日

企業文化・社風・組織体制：社員はお互いに協力を惜しまず傾聴する姿勢、真摯な取り組

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月14日

企業カルチャー・社風:全体的には保守的だと思います。ただ、やりたいことがある人は

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回答者：男性/ 流通営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 流通システム/ 営業

3.8

口コミ投稿日：2023年10月16日

企業カルチャー・社風:風通しは良く、コミュニケーションはしっかり行われている。組

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月25日

企業カルチャー・社風:これも部署によって違いがあります。流通業では儲からないって

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スリーエムジャパン株式会社

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東京都品川区北品川６丁目７－２９ガーデンシティ品川御殿山

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回答者：男性/ セールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 病院市場販売部

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株式会社ニコン

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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3.0

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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CKD株式会社

3.0

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

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3.3

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回答者：男性/ 研究/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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3.0

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回答者：女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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PHC株式会社

3.2

東京都港区西新橋２－３８－５西新橋ＭＦビル

メーカー・精密・医療機器

回答者：男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本社　情報システム部門

企業カルチャー・社風:パナソニックからカーブアウトした会社のため、パナソニックの社... 続きを見る

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会社名	株式会社イシダ
業界	メーカー（精密・医療機器）
URL	http://www.ishida.co.jp/
所在地	京都府京都市南区ＧＲＡＮＤ　ＫＹＯＴＯ　３Ｆ

従業員数	1465名
設立年	1948年
資本金	99百万円
代表者	石田隆英
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社島津製作所 3.6 口コミ(601件)
2		オリンパス株式会社 3.4 口コミ(1571件)
3		カシオ計算機株式会社 3.4 口コミ(979件)
4		横河電機株式会社 3.4 口コミ(547件)
5		株式会社日立ハイテク 3.4 口コミ(512件)

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(3.3)	株式会社白寿生科学研究所口コミ(475件) 平均年収（正社員） 405 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / SV / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 主任企業カルチャー・社風:風通しは良い方かと。組織体制・コミュニケーション:色々意見は... (続きを見る)

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