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川崎重工業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。川崎重工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1902件掲載中。ライトハウスは、川崎重工業株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

仕事内容：改善提案など気軽に出すことができるので点数稼ぎはしやすい。専門的な知識

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【月間の残業時間】残業代が出る時間数は非常に少ない。予算が決まって

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【産休・育休後の復職実績とその支援制度】今の制度は知らないが、在籍

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】そんなに多いとは思わない。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【仕事とプライベートとの両立性】いいえ商議が内容ではなく要した

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

仕事内容：航空機の仕事は年間の半分は応援に行き、行き先は2,3週間前に知らされる

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションの高さ】社員教育が充実しているので仕事への

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：【会社が誰に、どのように役立っているか】会社が大きすぎてよくわ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【事業内容、強み、他社との違い】液体水素チェーンの開発と事業化を進

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年03月20日

雇用の安定性：Mostofthepeoplefinddifficultinwor

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年03月20日

雇用の安定性：Iamworkingthereasamanufacturestaf

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年03月20日

仕事内容：Kawasakiisabigcompanyinnishiakashi.

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

5.0

口コミ投稿日：2022年08月29日

事業の強み:Webサービスが中心で原価低い、利敵率のビジで船がお得、可能性はヒグ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員/ エンジン/ 係員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月20日

事業の強み:ペイしきった施設・設備資産と、設計の技術力。事業の弱み:新規事業への

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月26日

仕事内容：【個人の裁量】上司によるがこの会社は、プロセスからゴールまで上司の考え

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月10日

雇用の安定性：退職した自分が言うのもおかしいが、人手が足りない印象を受けた。職場

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月10日

会社の安定性：大きい会社なので、赤字になったとしても潰れるようなことはないため、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

仕事内容：作業の効率化を進めているがどうしても個人毎に作業のバラツキがあるのでみ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

雇用の安定性：派遣や契約社員についてはやはり常に不安定なのでちょっとした浮き沈み

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

雇用の安定性：会社の規模が大きいのでどこかの部門が不調でも別の好調の部門に異動で

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

仕事内容：1日の仕事量が既に決められているのでどこまで作業すれば仕事が終わるのか

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回答者：男性/ 現場/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5

口コミ投稿日：2020年09月11日

事業の弱み:ボーイングの受注の終わりが見えかけており、今後どうするかが鍵となると

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月05日

社長の手腕：経営者について企業理念など聞いていてとても素晴らしい方だと思う指導者

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年06月25日

新規事業への取り組み：鉄鋼業界の資金力が不足？？当社はコークス炉をビジネスチャン

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年06月25日

仕事内容：日本メーカーが対応できず、当ポールワースが数少ないメーカーの一つである

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年06月25日

新規事業への取り組み：完全な新規事業、競争相手がいない。３０，４０年間のコークス

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年06月25日

仕事内容：コークス炉をビジネスチャンスとして大きく飛躍しようとする動きをしている

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年09月11日

事業での社会貢献：世界中の車両やバイク、船舶を作っている会社なのでそれぞれが完成

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の発展について】古くからある日本の会社なので、体質は古風で

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の強み、他社との違い】失敗をする事も多く失敗を繰り返して良

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションについて】特に技術職の人達は、常に新しい取

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【会社の将来性について】技術革新にらついては常に研究取り組みを行っ

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回答者：女性/ アフターサービス見積/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

4.3

口コミ投稿日：2023年01月27日

事業の強み:派遣のため不明事業の弱み:給与か低い。事業展望:歴史があり今後需要も

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【柱となる事業や強み、他社との違い】価格競争が目立っていることか

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションの高さ】チームでの活動と言いながら、毎晩決

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株式会社プレッシオ

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愛知県額田郡幸田町大字野場字四ツ塚３－２

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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東京都台東区東上野２丁目１６－１上野イーストタワー

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

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サンファーム株式会社

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株式会社トウネツ

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パーカー工業株式会社

1.8

埼玉県北葛飾郡松伏町

メーカー・機械

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

仕事内容:普通の設計ですが、誰からも支援を得られず、孤立無援。たまに気... 続きを見る

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クマリフト株式会社

3.1

大阪府大阪市西区京町堀１丁目１２－２０

メーカー・機械

回答者：男性/ 工務係/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

事業の強み:ダムウェーターに関しては日本トップシェア。事業の弱み:故障時... 続きを見る

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株式会社ディスコ

3.8

東京都大田区大森北２丁目１３－１１

メーカー・機械

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

会社の安定性:半導体加工装置メーカーなので海外での需要が大きい。その為、円... 続きを見る

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株式会社アルバック

3.3

神奈川県茅ヶ崎市

メーカー・機械

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】最近は年収の上から居ずらい本人次... 続きを見る

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会社名	川崎重工業株式会社
業界	メーカー（機械）
URL	http://www.khi.co.jp
所在地	兵庫県神戸市中央区東川崎町１丁目１－３神戸クリスタルタワー

従業員数	17218名
連結従業員数	35691名
設立年	1896年
資本金	104484百万円
代表者	橋本康彦
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	707万円
平均年齢	38.7歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ディスコ 3.8 口コミ(530件)
2		株式会社ミスミグループ本社 3.7 口コミ(758件)
3		ダイキン工業株式会社 3.6 口コミ(2028件)
4		株式会社小松製作所 3.6 口コミ(981件)
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(3.1)	三菱電機エンジニアリング株式会社口コミ(772件) 平均年収（正社員） 585 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：男性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の強み:三菱電機の子会社事業の弱み:自社事業がない。事業展望:三菱電... (続きを見る)

(3.3)	三浦工業株式会社口コミ(754件) 平均年収（正社員） 564 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / フィールドエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 新潟メンテ / なし事業の強み:ボイラーシェアNo.1なので、しばらくは問題ない。ボイラーの... (続きを見る)

(3.2)	NTN株式会社口コミ(709件) 平均年収（正社員） 516 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / 品質保証 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:ベアリングはEVにいかについていくかが今後は重要であり、産業... (続きを見る)

(3.3)	株式会社アルバック口コミ(694件) 平均年収（正社員） 641 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製品開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:真空技術をコアに複数の事業を手掛けておりますが、どの事業も他... (続きを見る)

(3.2)	日本精工株式会社口コミ(684件) 平均年収（正社員） 642 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の強み:既存シェア事業の弱み:開発スピードの遅さ事業展望:自動車事業... (続きを見る)

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