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株式会社フジの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社フジで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを475件掲載中。ライトハウスは、株式会社フジへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年11月03日

企業カルチャー・社風:体育会系。組織体制・コミュニケーション:マネージャーや、上

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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年04月19日

企業カルチャー・社風:人手不足のため、良くも悪くも様々な業務に携われます。組織体

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回答者：女性/ 担当者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月15日

企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦するというよりは、競合他社の様子を見ながら

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回答者：女性/ 担当者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月09日

組織体制・コミュニケーション:所属店舗にもよるが、私が配属されたところは和気あい

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回答者：回答なし/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年08月31日

企業カルチャー・社風:風通しは、よいが、改善されない。地元密着型。組織体制・コミ

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年03月28日

組織体制・コミュニケーション:基本的に社員通しの中は良く多少予算や目標に届かなく

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回答者：女性/ 小売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年05月30日

企業カルチャー・社風:体育会系縦社会組織体制・コミュニケーション:交流が無いため

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回答者：男性/ デリカ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2022年01月07日

企業カルチャー・社風:全体的に保守的。店員同士の人間関係やコミュニケーションは良

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回答者：男性/ 加工食品/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2021年05月04日

企業カルチャー・社風:バイトなのでよく分からない。労働基準法は守っている。パワハ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

1.7

口コミ投稿日：2021年09月25日

企業カルチャー・社風:店に社員が少ないので、パートやアルバイトで店を成り立たせて

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回答者：男性/ 係員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年10月07日

企業カルチャー・社風:その店の店長や主任によって異なる。挑戦させてくれる人やそう

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回答者：男性/ 生鮮担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年11月17日

企業カルチャー・社風:店によるが店長次第では風通しが悪く店の社員が店長の出世の道

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年09月26日

組織体制・コミュニケーション:２０年、３０年近く店で働いているパートの人たちから

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回答者：女性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年05月10日

組織体制・コミュニケーション:パートとのコミュニケーションはとれるが社員同士ほ少

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年09月01日

企業カルチャー・社風:地方の企業とだけあって、ハードな面もあればソフトな面もあり

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回答者：女性/ 広報/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年02月02日

企業カルチャー・社風:真面目。あまりイレギュラーを好まない。組織体制・コミュニケ

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回答者：男性/ 小売業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般係員

2.1

口コミ投稿日：2020年07月05日

組織体制・コミュニケーション:一つの店に6、7部門あるが、横との関係は弱いと感じ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月18日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】給料と仕事量が割に合わない。人

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】社員同士での報連相が出来ていないため、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月18日

企業文化・社風・組織体制：【社員が改善すべき点】社員として魅力を感じない。理由と

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

企業文化・社風・組織体制：女性のパートさんが多く、和気あいあいとしている。人間関

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月16日

企業文化・社風・組織体制：年功序列、体育会系です。たとえ役職が上でも関係なさそう

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

企業文化・社風・組織体制：不人気業種なので圧倒的な人手不足です。サービス残業はか

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

企業文化・社風・組織体制：店舗従業員同士は割と気軽に話が出来ます。店舗独自のイベ

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月01日

組織体制・コミュニケーション:比較的風通しが良く担当者間での話し合いと、トップと

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回答者：女性/ レジ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.2

口コミ投稿日：2020年06月01日

企業カルチャー・社風:地域のお客様に対して、貢献できるように、お客様目線での販売

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回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2021年07月30日

組織体制・コミュニケーション:ほかのサービス業の会社で働いたことがないので比べら

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回答者：女性/ 不明（レジ打ち）/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2020年09月01日

企業カルチャー・社風:古臭いん感じがしました。社員の方は残業が当たり前で、仕事が

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回答者：回答なし/ レジ/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2

口コミ投稿日：2023年10月24日

組織体制・コミュニケーション:店舗によるかもしれませんが、店長をはじめ、とても思

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回答者：男性/ 店舗従業員/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2021年01月08日

企業カルチャー・社風:基本的にはアットホームな雰囲気がある。店員同士、社員同士が

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】パートに限って言えば、10～20代の人

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】その時の上長によりかなり違ってくるが、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年06月09日

企業文化・社風・組織体制：年代が幅広く、仕事以外のいろいろな話もできたり、相談に

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回答者：女性/ パート/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.0

口コミ投稿日：2023年01月19日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会、風通しの良さなど問題ありません。働きがいがあ

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回答者：男性/ アルバイト/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2023年05月30日

組織体制・コミュニケーション:上司の方や同じ職場のパートの方は気さくな方が多く、

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会社名	株式会社フジ
業界	流通・小売（百貨店・デパート・複合商業施設）
URL	http://www.the-fuji.com/
所在地	愛媛県松山市宮西１丁目２－１

従業員数	1820名
連結従業員数	3151名
設立年	1950年
資本金	19407百万円
代表者	山口普
決算月	2月
上場年	1987年
平均年収	474万円
平均年齢	40.6歳
※ 一部、四季報データ参照

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