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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年11月22日

企業カルチャー・社風:風通しはなかなか悪い環境だ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月25日

企業カルチャー・社風:古い体質で、ミスを許さない風土がある。そのため、チャレンジ

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回答者：男性/ 配電工事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年05月19日

企業カルチャー・社風:昔ながらなかんじ。縦社会組織体制・コミュニケーション:全体

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回答者：男性/ 電気施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年11月08日

組織体制・コミュニケーション:コロナ禍ということもあってだと思うが、現場から会社

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年05月26日

組織体制・コミュニケーション:各支店支社、所属部署によると思うが、必要最低限のコ

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回答者：男性/ 現場代理人/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 工事部/ 主任

2.6

口コミ投稿日：2020年07月03日

企業カルチャー・社風:各支店支社で風土が違う。独立採算としており各支店支社の支店

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回答者：男性/ 事務系総合職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年09月24日

組織体制・コミュニケーション:新入社員研修こそ技術系と事務系で一緒に行っているが

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2020年11月13日

企業カルチャー・社風:家族的な会社であると思います。定年まで面倒見てくれます。組

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2020年07月24日

組織体制・コミュニケーション:月に一度会議があるのでそこで社員同士が顔を合わせる

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年09月25日

企業カルチャー・社風:古い体質50代以上を中心に長時間働く事が美徳のように考えて

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】施工系や代人、若年層はあまり高

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 工事部工事課

2.9

口コミ投稿日：2021年12月10日

企業カルチャー・社風:基本的に挑戦はしません。少ない人数で利益を上げることをメイ

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回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年06月30日

企業カルチャー・社風:基本的に残業、休日出勤は当たり前の風潮があった。業界的にそ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月14日

企業文化・社風・組織体制：残業であったり休日出勤が当たり前という風潮が残りつつあ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月27日

企業文化・社風・組織体制：風通しはあまりいいとは思わない。まだまだ封建的なところ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月14日

企業文化・社風・組織体制：明るい人が多い。中には昔の方が...と言う人もいたが、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月13日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】給料等先輩方の話を聞くと世間

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月21日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】普段はやらされている感満載でモ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月21日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】台風、地震、等の災害復旧などは

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月22日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】どんなにきつい仕事もやり遂げる。24時間

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月27日

企業文化・社風・組織体制：下の人はどおしは出来ていると思います。よくも悪くも話し

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月13日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】残業時間や休日出勤など長時間

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月21日

企業文化・社風・組織体制：事務系は施工系と違いあまりいいとは思わない。自分は自分

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月14日

企業文化・社風・組織体制：男ばかりの会社となっているため飲み会の機会がかなり多く

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月21日

企業文化・社風・組織体制：施工系はチームワークもよく人間関係はお互い助け合いの精

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月22日

企業文化・社風・組織体制：【社員が改善すべき点】時間が長い。毎年目標が上がるので

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】現場を任されたりしているのでモ

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京支社

3.6

口コミ投稿日：2022年03月15日

企業カルチャー・社風:体育会系です。どのような理不尽に対して根性があれば打破でき

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：表には良いところばかり出ている。入社を考えている方は入

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

企業文化・社風・組織体制：残業は当たり前、土曜出勤も当たり前。日曜日出勤すること

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】これから働き方改革で会社も変

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】これまではあまりにハードな為

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間１２～１３時と時間は融通できないが、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

企業文化・社風・組織体制：人間関係は場所によって様々です。挨拶をしっかりしないと

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

企業文化・社風・組織体制：もう少し現場の人は、何も教えてくれずにやたら嫌味などを

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会社名	株式会社きんでん
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://www.kinden.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区本庄東２丁目３－４１

従業員数	7521名
連結従業員数	11238名
設立年	1944年
資本金	26411百万円
代表者	上坂隆勇
決算月	3月
上場年	1961年
平均年収	856万円
平均年齢	41.5歳
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3791件)
2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1170件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1349件)
4		株式会社大林組 3.3 口コミ(1044件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1030件)

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(2.6)	日本住宅株式会社口コミ(963件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / ビザハウジング / 平社員企業カルチャー・社風:チャンスは平等実力主義を謳ってるだけあり、完全に実力主義の世... (続きを見る)

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