3.1

口コミ370件
年収・給与48件
求人0件
フォロー数112人

企業トップ

口コミ(370件)

年収・給与(48件)

女性の口コミ(53件)

求人情報(0件)

京セラドキュメントソリューションズ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。京セラドキュメントソリューションズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを370件掲載中。エンゲージ会社の評判は、京セラドキュメントソリューションズ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

カテゴリから探す回答者から探す

回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年09月18日

企業カルチャー・社風:
伝統やしきたりを重んじる保守的な風土で、風通しが良いとは言い難い。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の壁を感じることが多い。また階層が多く細かいことでもいちいち上長や関連部署の承認をもらわないと前に進まず、スピード感が欠如している。

ダイバーシティ・多様性:
海外展開は活発であるが、その割に多様性はあまり感じられない。

報告する口コミURL

回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年01月07日

企業カルチャー・社風:トップダウンの考え方が強いと感じます。基本的に上層部の考え

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年08月05日

企業カルチャー・社風:挑戦することを大事にしている会社ですので、挑戦することを応

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年10月28日

企業カルチャー・社風:普段の業務量が多いため、新しいことをやろうとすると余計な負

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 人事（採用・労務・教育など）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 人事労務課/ 課長クラス

2.6

口コミ投稿日：2022年05月18日

企業カルチャー・社風:京セラ文化で、古い社風。最近は緩和されつつがあるが、イベン

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ テクニカルサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ サービス事業本部テクニカルサポートセンターテクニカルサポート/ 担当

3.4

口コミ投稿日：2022年09月21日

企業カルチャー・社風:京セラフィロソフィが根強く、中途入社の方は戸惑うと思うが、

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 一般社員

3.9

口コミ投稿日：2021年06月27日

企業カルチャー・社風:少し体育会系があると思う。経費の考え方はシビア。変化には柔

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員/ 品質保証/ 一般

5.0

口コミ投稿日：2023年02月07日

企業カルチャー・社風:KK活動、運動会など、若手が挑戦する機会が数多くあり、コン

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 経理/ メンバー

3.3

口コミ投稿日：2024年06月15日

企業カルチャー・社風:毎朝ラジオ体操がある。執務室には創業者の写

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ テクニカルサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ サービス事業本部テクニカルサポートセンターテクニカルサポート/ 担当

3.4

口コミ投稿日：2023年05月25日

企業カルチャー・社風:京セラフォロソフィというものがあり、この内容を理解できない

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：女性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年06月03日

ダイバーシティ・多様性:ここ数年でダイバーシティへの会社の取り組み姿勢はかなり変

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ ソフト要件定義/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ソフト開発

2.3

口コミ投稿日：2020年12月28日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも、昭和の大企業という社風。ピラミッド構造で、上

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2020年10月06日

企業カルチャー・社風:京セラフィロソフィなるものがあり、その研修もある。基本的に

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ テクニカルサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ サービス事業本部テクニカルサポートセンターテクニカルサポート/ 担当

3.4

口コミ投稿日：2020年07月06日

企業カルチャー・社風:経営スタイルはアメーバ経営の仕組みのため、部署ごとに雰囲気

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 情報システム/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年07月06日

企業カルチャー・社風:京セラフィロソフィという有名なものがあります。組織体制・コ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年10月30日

企業カルチャー・社風:京セラフィロソフィーベース。それが苦にならない人なら問題な

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月28日

企業文化・社風・組織体制：京セラフィロソフィーに則った正しい経営を謳う割には、社

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 知的財産/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月16日

企業カルチャー・社風:京セラグループ独特の経営哲学があります。ただし、ほとんどが

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術開発部

2.7

口コミ投稿日：2021年03月30日

企業カルチャー・社風:フィロソフィーを学ぶ時間が非常に多いです。フィロソフィーの

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】普通の昼休み１時間。タバコはその時

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：アメーバ経営の仕組みのためか、部署ごとに雰囲気が全く違

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：稲盛氏の存在が、いい意味でも、悪い意味でも大きい会社で

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業管理/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 国内営業/ 課長

3.8

口コミ投稿日：2024年05月23日

企業カルチャー・社風:京セラフィロソフィーという共通理念をしっかりと教育してくれ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ マーケティング/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年01月10日

企業カルチャー・社風:とにかく京セラフィロソフィの理解が重要。アメーバ経営や会計

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 首都圏営業部/ 無

3.0

口コミ投稿日：2020年08月10日

企業カルチャー・社風:大阪から始まったので関西文化は感じる、組織体制・コミュニケ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

企業文化・社風・組織体制：京セラフイロソフイーがあり、窮屈でした。販売会社なにで

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2019年06月14日

企業文化・社風・組織体制：当時は予算達成において、誰のせいとなるところが、あまり

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

同じ業界の企業の口コミ

アマノ株式会社

3.0

神奈川県横浜市港北区大豆戸町２７５

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

企業カルチャー・社風:今までのやり方を重んじる風土と思います。組織体制・コミュニケ... 続きを見る

この企業を見る >

ＥＩＺＯ株式会社

3.2

石川県白山市下柏野町１５３

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

企業文化・社風・組織体制:本社が石川県のため、給与体系が石川基準。都内で働いているにも... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社キョウデン

3.0

東京都品川区東五反田１−１６−４ＡＪＩビル６Ｆ

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:自由に他部門でも意見が言える。取締役にも普通に意見が言える。... 続きを見る

この企業を見る >

キヤノン・コンポーネンツ株式会社

2.9

埼玉県児玉郡上里町七本木３４６１−１

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 一般

企業カルチャー・社風:昔ながらの会社、親会社からの指揮伝達が早かった... 続きを見る

この企業を見る >

千代田インテグレ株式会社

2.9

東京都千代田区二番町１−１

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 総合部品メーカー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 平社員

企業カルチャー・社風:上の人たちがかなり昭和の感じで働いていると感じた。人員不足か... 続きを見る

この企業を見る >

シライ電子工業株式会社

2.9

滋賀県野洲市南櫻１４７７−８

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 係長

企業カルチャー・社風:昔ながらの保守的な会社です。社長が変わったので構造改革がこれ... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社アルメックス

2.9

東京都品川区上大崎３−１−１目黒セントラルスクエア１０Ｆ

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:社風はいいと思います。親しみやすい人が多く仲が良いイメージで... 続きを見る

この企業を見る >

ユースエンジニアリング株式会社

2.9

愛媛県新居浜市新田町１−６−２２

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】とても静かである。飲み会でのコミニュケーショ... 続きを見る

この企業を見る >

キヤノンアネルバ株式会社

3.2

神奈川県川崎市麻生区栗木２−５−１

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

企業カルチャー・社風:個人の裁量である程度自由に仕事ができるところもあれば、細かく... 続きを見る

この企業を見る >

ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社

3.5

熊本県菊池郡菊陽町原水４０００−１

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 総務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ その他

企業カルチャー・社風:挑戦する風潮はあると思うが、挑戦するからにはそれなりのエビデ... 続きを見る

この企業を見る >

会社名	京セラドキュメントソリューションズ株式会社
業界	メーカー（半導体・電子部品）
URL	https://www.kyoceradocumentsolutions.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区玉造１−２−２８

従業員数	2968名
設立年	1934年
資本金	12000百万円
代表者	安藤博教
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社キーエンス 3.9 口コミ(1029件)
2		ＴＤＫ株式会社 3.5 口コミ(732件)
3		日東電工株式会社 3.4 口コミ(912件)
4		ローム株式会社 3.3 口コミ(1475件)
5		コニカミノルタ株式会社 3.3 口コミ(1468件)

エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

求職者様向け求人サービス →
企業様向けサービス →

京セラドキュメントソリューションズ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制

京セラドキュメントソリューションズ株式会社の口コミを探す

京セラドキュメントソリューションズ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

同じ業界の企業の口コミ

京セラドキュメントソリューションズ株式会社のカテゴリ別口コミ（370件）