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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

3.7

口コミ投稿日：2023年09月07日

仕事の裁量権:パートの自分には何も権利はないパートのなかでは平等で誰も役職にはつ

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回答者：女性/ アシスト内勤/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.6

口コミ投稿日：2023年01月19日

成長・キャリア開発:保険に関する知識は事務職でも自然と身につく最新システムの導入

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2023年11月17日

成長・キャリア開発:私が入った部署は研修はほぼ無く、自力で学んでいくしかなかった

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回答者：女性/ 内勤/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2022年09月27日

成長・キャリア開発:営業職員は研修はしっかりしていると思います。また営業職員は入

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回答者：女性/ 総務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

4.0

口コミ投稿日：2021年10月27日

成長・キャリア開発:職種にもよりますが、キャリアアップのための異動も可能。研修等

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 総務

2.3

口コミ投稿日：2024年04月05日

成長・キャリア開発:地方支社では担当業務を行い営業職員からの問合せに応えていたら

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回答者：男性/ 課長代理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年04月24日

成長・キャリア開発:資格取得手当あり。定期的に人事研修(筆記、面談)あり。働きが

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回答者：女性/ 営業して/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年05月13日

成長・キャリア開発:資格取得や研修などはすごく充実している。生命保健から損害保険

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年02月09日

成長・キャリア開発:研修制度は整っていて、新卒で入社後は1ヶ月ほどの集合研修が実

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回答者：女性/ エリア業務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 金融/ 非役

2.6

口コミ投稿日：2024年01月28日

成長・キャリア開発:資格試験代はすべ

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回答者：女性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年02月18日

成長・キャリア開発:資格取得は営業職員は研修などがありますが、内勤は自分で学ばな

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年06月05日

成長・キャリア開発:資格を取ってもとらなくても、エスカレーター式に役職がついてい

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回答者：男性/ 総務担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年07月01日

成長・キャリア開発:調整力はつくと思うが、大きな仕事わコントロールしているという

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回答者：女性/ エリア業務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 業務主任補

2.8

口コミ投稿日：2023年11月13日

成長・キャリア開発:資格は自費で受験する。働きがい:働きがいは感

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回答者：女性/ エリア業務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年04月26日

成長・キャリア開発:研修はとにかく多く、資格取得は一時金のみ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月08日

成長・キャリア開発:様々な支援がある働きがい:お金に

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年01月09日

成長・キャリア開発:資格取得は積極的に勧奨されており、難易度の高い資格の取得時に

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回答者：回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年05月19日

成長・キャリア開発:研修などの機会は多くあると思うが実際にそれを受けられる体制が

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年09月21日

成長・キャリア開発:研修内容は充実しています。資格手当は上位の資格であれば手当が

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年05月13日

成長・キャリア開発:研修は年に一回あるが、実効的と

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年10月17日

成長・キャリア開発:お客様と接することでさまざまな経験をつめ、成長できます働きが

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回答者：女性/ 営業補佐/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 補佐

2.7

口コミ投稿日：2022年01月19日

成長・キャリア開発:教える風土がないので個々の力が大事働きがい:数字で見えるので

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月30日

成長・キャリア開発:入社後、定期的な研修があり、社外講師の活用も多く、充実してい

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回答者：女性/ 業務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年04月03日

成長・キャリア開発:業務職の場合、本人の希望よりも会社の都合で異動が決められるこ

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回答者：女性/ エリア総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年10月06日

成長・キャリア開発:保険業界で働いていく上で必要な資格取得を援助してくれる。過去

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回答者：女性/ エリア業務職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年07月30日

働きがい:業務自体は営業職員の人事労務管理でやりがいはあったが、一部やりがい搾取

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月18日

働きがい:古い会社のため、古い体制が続いている印象。事務に関しては、営業からの電

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年11月27日

成長・キャリア開発:資格取得は常日頃から言われる。資格取得が苦手な人にとっては結

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回答者：女性/ エリア総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年12月15日

成長・キャリア開発:２・３年で異動をするのが通常なので、いろいろな業務を経験でき

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回答者：女性/ エリア業務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年09月19日

働きがい:営業職員は様々な方がいるので人生勉強になる。ただの事務職ではなく臨機応

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年01月11日

成長・キャリア開発:総合職やエリア総合職に対してはものすごく手厚いサポートが得ら

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月25日

成長・キャリア開発:年次毎の研修など定期的に開かれているが、他業種への転職でも活

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回答者：女性/ エリア業務職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年03月24日

成長・キャリア開発:入社１、２年目は生保講座や損保などの試験を強制的に受けさせら

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回答者：女性/ 業務主任補/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月12日

成長・キャリア開発:基本的にはジョブローテーションが多く、一つの業務の専門職にな

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回答者：女性/ エリア業務職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 支払いサービスセンター

2.6

口コミ投稿日：2023年06月04日

成長・キャリア開発:自費で自分自身で勉強をして何種類もの試験に合格をしないといけ

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会社名	日本生命保険相互会社
業界	金融・保険（生命保険・損害保険）
URL	https://www.nissay.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区今橋3丁目5-12

※ 一部、四季報データ参照

1		アイペット損害保険株式会社 3.6 口コミ(555件)
2		第一生命保険株式会社 3.3 口コミ(11452件)
3		株式会社かんぽ生命保険 2.8 口コミ(2053件)

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