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株式会社三井住友銀行の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:業務がかなり細かく別れていました。支店か、事務セ
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ グローバル・アドバイザリー部/部長/ 部長・次長クラス

3.9
口コミ投稿日:2022年11月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:支店でのパートタイマーから、本部のエリートまでか
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっとキラキラしていると考えていたところはありま
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回答者: 女性/ 窓口業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年01月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:単なる窓口接客で座っていることが多いと思いきや、
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回答者: 女性/ ビジネスキャリア職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:非常に上下関係が厳しいのと、バブルを引きずってい
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回答者: 男性/ 市場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年05月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時にはいわゆる法人融資を行う銀行マンとしての
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回答者: 男性/ 総合職(P層 経営職階)/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 個人部門/ 支店長、上席推進役

4.3
口コミ投稿日:2021年12月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:かつての銀行にはどこもパワハラ的体質があったと思
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:意外と頭を使わない作業が多かった。自動化されたら
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回答者: 女性/ 総合職j層/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 法人営業部/ 上席主任

3.7
口コミ投稿日:2024年01月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時と今では事務職の業務範囲が広がりすぎていて
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテマ/ なし

5.0
口コミ投稿日:2024年02月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:銀行といえばお堅いイメージを抱いていたが、そんな
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったよりも若手に任せる風土がある。休暇はとりや
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回答者: 男性/ 会社員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:ない。とてもいい会社。将来性もある。メガバンクの
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:若手でも活躍できる制度、環境が整っていたただまだ
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回答者: 男性/ 担当者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:規制産業とはここまで色々とルールがあるのかと驚い
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていた以上に様々な種類
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:事務職への虐げが思ったより
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:出世は競争が激しく
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回答者: 男性/ 企画担当者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事/ なし

4.4
口コミ投稿日:2023年09月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きなギャッ
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回答者: 男性/ 部長/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 法人/ 部長

4.1
口コミ投稿日:2023年10月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:学閥はあまり
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年03月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャッ
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回答者: 男性/ 経営管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年04月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年03月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく縦社会トップダウンすぎる結局新入社員を取
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:事務職を希望していたが、個人営業をしなければなら
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回答者: 女性/ 支店/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:事務職で入行しても、営業をせざるを得ない。基本的
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回答者: 女性/ MA/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は営業職でない職種として入社をしましたが、
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回答者: 女性/ 総合職J層/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本部系

3.4
口コミ投稿日:2021年06月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に言われていた仕事内容と合わない部分が多い
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:総合職の給与は上がっていく一方、一般職の給与はほ
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前のギャップはそこまでなく、概ねお話しに聞い
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:あまりない。ただ想像以上に細かいところまで注意を
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:意外と、旧行につながる派閥はない。対立は、部店間
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回答者: 男性/ 担当者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年09月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:本部の業務がかなり属人的だったこ
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回答者: 女性/ ビジネスキャリア職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:新人が人間関係に慣れずに
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回答者: 女性/ サービス課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年08月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:若手に仕事が
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:福利厚生やライフワークバランスがしっかりとれるの
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回答者: 女性/ 総合職リテール/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:デジタル推進、店舗削減、各種手数料改定、事務改定
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入社時の期待と入社後のギャップ:大手金融機関なので新入社員にはきちんとした研修があるかと思っ... 続きを見る
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回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時とのギャップは、銀行員はより営業色が強くノルマが大変で... 続きを見る
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東京都中央区日本橋本石町2丁目1-1
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