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株式会社熊谷組の事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社熊谷組で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを436件掲載中。ライトハウスは、株式会社熊谷組への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月21日

事業の強み:
公共事業に関わるので安定した収入が得られる

業界そのものは安定しているかもしれないが、会社そのものが安定しているかは別問題。

事業の弱み:
スーパーゼネコンと比べたら工事規模は小さいかもしれないが、会社の大きさが自分の大きさではないので、人柄で職場を選べばいいかと。

事業展望:
簡単に潰れはしないが、大きく発展するような様子もない。
スーパーゼネコンを追い越すのは可能性が低いかと

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回答者：男性/ 施工管理職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年03月02日

事業の強み:準大手ゼネコンなので、相当の事がない限り潰れることはないとおもいます

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月05日

事業の強み:建設業自体は絶対に無くならないし、建物を作っただけで終わりではなくそ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年03月07日

事業の強み:住友林業と協力して取り組みをしています。また、一定のリピートをいただ

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 建築部/ 平社員

2.7

口コミ投稿日：2022年08月17日

事業の強み:土木の建設技術映画にもなるほど、実力と自信があると思う事業の弱み:工

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年08月24日

事業の弱み:特に強みがない点。ゼネコン各社に言える事だが競合と比べ特に劣る点も優

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回答者：男性/ 建築施工管理・工事監理者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年09月30日

事業の強み:強みは歴史だけ。事業の弱み:ボーナスを上げるべきだとおもう。研修もも

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回答者：男性/ 建築施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 建築事業部/ T1

2.9

口コミ投稿日：2022年08月01日

事業の強み:土木トンネル事業の弱み:建築の技術事業展望:木

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回答者：男性/ 建築部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 建築部/ 副部長

4.1

口コミ投稿日：2022年08月30日

事業の強み:施工管理事業の弱み:営業力事業展

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回答者：男性/ 建築施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 建築部/ 工事係

1.4

口コミ投稿日：2021年10月20日

事業の強み:特になし事業の弱み:昭和のままな所事業展望:営業でしごとが取れなくな

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年06月22日

仕事内容：設計担当者がなかなか最後まで担当せず、途中で変わる上、伝達や教育が曖昧

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月24日

新規事業への取り組み：ハウスメーカーと業務提供し、木造事業への取り組みを始めてい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月17日

雇用の安定性：今後、業界再編や不祥事などが起こるようなことがあれば業績に影響して

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月17日

会社の安定性：住友林業と業務・資本提携を結び、5年後の売上高5,000億円、経常

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月17日

会社の安定性：労働者の高齢化、人手不足は顕著で課題にあげるべき点である。今後業界

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月17日

雇用の安定性：勤続年数は平均で20年を超えており定職率は高い。福利厚生も充実して

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回答者：男性/ 運用支援/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム部、経営企画部/ 課長

4.3

口コミ投稿日：2022年05月03日

事業の強み:バブル期を頂点にかなり無理をして債務超過に陥るような苦い経験をしてい

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年01月20日

事業の強み:建設業について、30年前はバブル経済がはじけ、有利子負債が重く経営に

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回答者：女性/ 秘書/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年09月14日

事業の強み:得意な既存事業の評価が高かった事業の弱み:技術競争や価格競争が激しか

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 管理部経理課/ なし

1.5

口コミ投稿日：2021年07月06日

事業の強み:土木事業事業の弱み:建築事業展望:退社してかなりたつ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：地域密着型ですが、会社の明確なビジョンがないので悪く言えば行き当た

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年05月23日

事業の強み:全国展開している会社なので、たくさんの仕事があり、いろんな経験が出来

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【長く働ける環境か否か】長くは働けません。建築業界で一般的な風潮で

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

雇用の安定性：今の時代に反している面が多々あり、よりICTを駆使した業務内容にな

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

雇用の安定性：当時は大手企業に入ったプライドからか、右も左もわからない状態で馬車

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：土木、特にトンネルや地下鉄のシールド工法は業界ではトップクラスの技

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月19日

成長性・将来性：不況から脱し、これからどのように発展させるかに注目。現場力が充実

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月19日

成長性・将来性：土木建築技術に優れており、本気を出せば飛びぬけた実力を出せる会社

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月13日

成長性・将来性：私が勤めていた当時はバブル期から入り、交通費、出張費、色々なもの

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月13日

仕事内容：ただあくまで男性の下で働いている、という事実は常にあり、会議などでも自

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月13日

仕事内容：その当時はかいしゃもうまくきどうにのっていたため、広報部に資金がかなり

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月13日

会社の安定性：勤務していた時は、資金周りがとてもいい会社で、とても安心して働ける

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【社内行事について】運動会・ボーリング大会・ソフトボール大会・慰安

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【事業内容、強み、他社との違い】現在はわかりませんが、あの頃はゼネ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【職場での良好な人間関係】毎日のミーティングの中で、ざっくばらんに

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会社名	株式会社熊谷組
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://www.kumagaigumi.co.jp/
所在地	東京都新宿区

従業員数	2578名
連結従業員数	4201名
設立年	1938年
資本金	30108百万円
代表者	櫻野泰則
決算月	3月
上場年	1970年
平均年収	782万円
平均年齢	44.8歳
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3785件)
2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1170件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1349件)
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(3.1)	三井ホーム株式会社口コミ(980件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 38 時間
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(2.6)	日本住宅株式会社口コミ(963件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 58 時間
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