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住友生命保険相互会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。住友生命保険相互会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを8890件掲載中。ライトハウスは、住友生命保険相互会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年01月31日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも大手って感じ。組織体制・コミュニケーション:社

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 所長

3.7

口コミ投稿日：2022年01月15日

組織体制・コミュニケーション:入社時研修がブロックごとになり同期で集まることがで

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回答者：女性/ 所長補佐/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年01月28日

企業カルチャー・社風:昭和のノリ、コロナ禍で飲み会がなくなり士気がさがっている。

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回答者：女性/ 総合営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年09月03日

企業カルチャー・社風:経験を積んで、役職に就いていく環境。ピリピリはしていないが

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回答者：男性/ 企画関係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年12月08日

企業カルチャー・社風:年功序列が染み付いていて、過去の栄光にすがっている人も多い

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回答者：女性/ 保険営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 日本橋支部/ なし

2.8

口コミ投稿日：2021年10月08日

企業カルチャー・社風:来るもの拒まず、去る者追わず組織体制・コミュニケーション:

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年10月08日

企業カルチャー・社風:保険がみんな好きで働いてる感じだった。組織体制・コミュニケ

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回答者：女性/ 営業職員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年05月12日

企業カルチャー・社風:頑張れる人にはとてもいい会社。どうしても向き不向きがあるの

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回答者：女性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月25日

組織体制・コミュニケーション:・組織体制はしっかりしている・社員同士のコミュニケ

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回答者：女性/ 一般営業職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年04月14日

企業カルチャー・社風:古い組織体制・コミュニケーション:所属する支部によって異な

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年11月12日

企業カルチャー・社風:古いところも残っているが前向きに変わろうとしている。二次会

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回答者：女性/ 総合営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年08月23日

企業カルチャー・社風:女性社会なので女性に優しい組織体制・コミュニケーション:基

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回答者：女性/ 総合営業職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年04月24日

企業カルチャー・社風:とにかく古い。長い時間働いた人ほど頑張っていると美化され、

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回答者：女性/ 総合営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年10月28日

組織体制・コミュニケーション:トレーナーが一人つくので何かあればすぐに相談できる

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.8

口コミ投稿日：2022年08月10日

組織体制・コミュニケーション:話しやすいです。業務がとても多くまた、多岐に渡りま

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.3

口コミ投稿日：2022年07月19日

企業カルチャー・社風:営業所によって本当に様々だと思います。こればかりは当たり外

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回答者：女性/ 保険募集人/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2021年05月27日

企業カルチャー・社風:非常に日本の伝統企業だと思います。服装、マナー、あいさつ、

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回答者：女性/ 保険外交員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.8

口コミ投稿日：2023年07月24日

企業カルチャー・社風:支部や上司によって変わる組織体制・コミュニケーション:風通

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回答者：男性/ ファイナンシャルプランナー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2022年01月11日

企業カルチャー・社風:財閥なだけあって、中途社員は上に登りつめるのは障害が多々あ

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回答者：女性/ すみせい/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年04月12日

組織体制・コミュニケーション:みんな明るく、話しやすい人が集まっているように感じ

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回答者：女性/ 営業職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年02月19日

企業カルチャー・社風:直属の上司に左右されるので、一概には言えない。組織体制・コ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年05月03日

企業カルチャー・社風:入社が元々知り合いの方からの声かけだったりすることが多いの

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回答者：女性/ 営業職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年04月15日

ダイバーシティ・多様性:殆どが女性。営業部長や部長や支社長などは男性も多いが、営

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回答者：女性/ その他、営業系/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月02日

企業カルチャー・社風:社風は支社、支部によって異なる。組織体制・コミュニケーショ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年04月12日

企業カルチャー・社風:自分の上司はカゲ口が多かったので風通しはだいぶ悪かった。組

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年04月13日

企業カルチャー・社風:挑戦力は高いです組織体制・コミュニケーション:これも支部に

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回答者：女性/ 保険/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 所長

2.8

口コミ投稿日：2023年09月22日

企業カルチャー・社風:毎月締め切りがあるので、いつからでも挑戦はできる。組織体制

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回答者：女性/ 総合営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年12月14日

組織体制・コミュニケーション:従業員がほぼ女性なので意気投合すれば話しやすいです

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回答者：女性/ 営業職員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年10月31日

企業カルチャー・社風:部署によると思いますが、私の所は上司との相性あまり良くなか

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回答者：女性/ 総合営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年08月05日

企業カルチャー・社風:自ら積極的に発言していけば意見が通ることが多い。意見を通す

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回答者：女性/ 正社員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年09月12日

組織体制・コミュニケーション:上司や同期・先輩・後輩等ど気軽に話しやすい空気があ

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回答者：女性/ 金融/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般営業

2.3

口コミ投稿日：2023年11月21日

組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは取りやすいと思います。ほとんど

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回答者：女性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 所長

4.0

口コミ投稿日：2023年11月19日

組織体制・コミュニケーション:上司とのコミュニケーションは　風通しもよく　なんで

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年06月19日

企業カルチャー・社風:自分から動くしかないので、自分の意思がない人は取り残されて

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回答者：女性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 名古屋すみれい/ インストラクター

2.8

口コミ投稿日：2023年02月19日

組織体制・コミュニケーション:女子校のような雰囲気で同期先輩共に仲はいい方。女性

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