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住友生命保険相互会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。住友生命保険相互会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを8832件掲載中。ライトハウスは、住友生命保険相互会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年02月25日

組織体制・コミュニケーション:配属先と個人のコミュニケーション能力による。配属先

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年01月24日

企業カルチャー・社風:実力主義で、個人プレー。その分、同僚とは一定の距離感が持て

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 三条さきがけ支部/ 社員

3.6

口コミ投稿日：2024年03月25日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会成績でお給料が変わってくるお仕事なので頑張れば

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回答者：女性/ 保険販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年03月15日

企業カルチャー・社風:古い。飛び込み営業させられる。組織体制・コミュニケーション

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回答者：女性/ 個人営業職・FP/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 鹿児島支社　出水支部/ 一般社員

4.0

口コミ投稿日：2022年08月31日

企業カルチャー・社風:お客様の為にをモットーに、よりよく生きる、豊かに生きるが根

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回答者：女性/ 金融営業（個人）、ファイナンシャルプランナー（FP）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 所長補佐

3.5

口コミ投稿日：2022年07月23日

企業カルチャー・社風:お客様のご意向、ニーズに沿って提案し、お客様の万が一の時の

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

4.3

口コミ投稿日：2022年07月05日

企業カルチャー・社風:人がよい。体育会系のイメージを持たれていた時期もあるようだ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年12月12日

企業カルチャー・社風:社風は支社、支部によって異なります。風通しは比較的良いと感

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回答者：女性/ 営業販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年05月02日

企業カルチャー・社風:お客様本意かつ職員一人一人も大切に思う社風だと思われる

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月17日

企業カルチャー・社風:体育会系の実力主義組織体制・コミュニケーション:採用をすれ

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回答者：女性/ 営業職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年05月22日

企業カルチャー・社風:よりよく生きるをスローガンに、お客様をはじめ社員にも働きや

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回答者：女性/ 保健営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年10月28日

企業カルチャー・社風:営業活動はもちろんだが、採用活動も同じくらい重視される。一

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回答者：女性/ 保険事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2023年05月23日

企業カルチャー・社風:企画やイベントなどは多く用意されていました。支社ごとに取り

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年04月20日

企業カルチャー・社風:風通しが良い職場が多い。近年にはパワハラ・人権研修にも力を

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年03月08日

企業カルチャー・社風:ノルマが厳しい組織体制・コミュニケーション:多様性あります

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回答者：男性/ 金融事務、金融管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年01月19日

組織体制・コミュニケーション:新卒採用の組織と中途採用の組織が完全に分断されてお

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回答者：男性/ 職員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年10月24日

企業カルチャー・社風:全社的に挑戦する気概に満ちた生命保険会社であった。人も話し

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回答者：男性/ 職員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年07月23日

組織体制・コミュニケーション:上司とは話しやすい関係性です。メンター制度があり、

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回答者：男性/ 主任/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年08月29日

企業カルチャー・社風:中途人材が少なくほとんどの人が新卒入社組であるため、後輩・

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年08月12日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも日本企業的で年功序列。物事が決まるのに非常に時

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回答者：女性/ 営業職員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年02月11日

組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションに関して。規模が大きい

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会社名	住友生命保険相互会社
業界	金融・保険（生命保険・損害保険）
URL	http://www.sumitomolife.co.jp
所在地	大阪府大阪市中央区城見１丁目４－３５

従業員数	43168名
設立年	1947年
代表者	橋本雅博
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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