Item: 損害保険ジャパン株式会社
Rating: 3.5
Author: 女性 / 営業系（営業、MR、営業企画 他） / 現職（回答時） / 非正社員

3.4

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求人1件
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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

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口コミ投稿日：2015年11月26日

働きがい：一生懸命やっていれば、頑張った分が、自分にかえってくるところ。自分にあ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：このあたりも充実しているのでは無いかな？専門職の人は。ただ、アソシエ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月11日

教育・研修：商品知識はもちろん、法改正に合わせて勉強を継続していく必要があります

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップについて】求人募集要項に正社員登用アリと書いてはいたけ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わりについて】経営陣と仕事をする機会はありません。地区部

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でも馴染める環境か】周りの諸先輩がやさしく迎えてくれます。中

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】他部署と連携を図りながら案件を進めることも

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月11日

教育・研修：充実していました。法改正に合わせた全員研修以外にも、未経験者向けに研

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】仕事のスケジュールは個人で決められます

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果を重視しており、プロセスは重

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スキルアップのための取り組み】職制単位で勉強会が毎週あります。共通の

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】あたらいいことにチャレンジしないと

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】こじんでおこなうことが多く、チームでおこなう

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】仕事は個人単位の仕事のため進めやすいというよりやらない

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：やり甲斐を全く感じない。何でも屋的な存在で、いいようにこき使われている

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】通信教育の紹介はある。補助は少しある。研修は入

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】マニュアルに沿って行えばある程度、個人の裁量で進められ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：e-ラーニングというのがあるらしく入社したら必須らしい。まだ受けて無

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：得になし。周りで飛び交う電話の話で自分の自動車保険の参考にな

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番つらかったこと】保険会社の営業事務はかなり、多義にわたり、スピー

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年05月14日

働きがい：電話で保険を案内するテレオペだったので、お得なプランを案内して客に感謝

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】自身が所

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【仕事を通じて成長していける環境か】様々な形態の社員が多く、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の中で一番嬉しかった事】事務補助でしたので、社員さんの仕事がスム

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】入社時研修は同期と集合研修です。先輩が

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容度】失敗に対して、比較的、寛容な風土です。もちろん

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】多いです。業務によって担当部署が分かれ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】契約社員担当の社員が課に一人設置されて

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】代理店に損害保険についての質問に答えたり困りごとの

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】お客様からのアンケート結果など担当者へフ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】私は短期の派遣でしたが、正社員

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】頑張り次第でキャリアアップ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長していける環境か】チームとしての仕事も多く、多くの人と

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につく能力・スキル】正確な仕事。仕事は、よく人間関係

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人で取り組む仕事が主な業務でした。課では一

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会社名	損害保険ジャパン株式会社
業界	金融・保険（生命保険・損害保険）
URL	https://www.sompo-japan.co.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿１丁目２６－１

従業員数	24689名
設立年	1944年
資本金	70000百万円
代表者	西澤敬二
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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