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トヨタ紡織株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
571万円300~1100万円110

(平均年齢33.5歳)

回答者の平均年収571万円
回答者の年収範囲300~1100万円
回答者数110

(平均年齢33.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
716万円
(平均年齢37.1歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
537万円
(平均年齢32.8歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
579万円
(平均年齢33.7歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
550万円
(平均年齢31.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
509万円
(平均年齢31.7歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳483万円900万円26
30~34歳592万円1000万円22
35~39歳635万円850万円28
40~44歳656万円1000万円12
45~49歳634万円720万円5

年収分布

(人)
(万円)

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トヨタ紡織株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2024年01月19日

回答者: 男性/ 工場作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 一般

5.0
口コミ投稿日:2024年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 10万円 120万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 120万円
給与制度:今までは年功序列な所が多々ありましたが評価による昇給や一定期間階級が変
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口コミ投稿日:2023年03月29日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:継続して昇給する賞与問題なくもらえる手当てや福利厚生は充実している評価
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口コミ投稿日:2022年09月20日

回答者: 男性/ 設備保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設備保全課/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2022年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 18万円 124万円 100万円
年収 440万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 124万円
賞与(年) 100万円
給与制度:現場では部署内の方針やチャレンジに基づいて給料や賞与が少し上がることは
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口コミ投稿日:2024年02月12日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造部/ 一般

2.6
口コミ投稿日:2024年02月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
622万円 38万円 0万円 155万円
年収 622万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 155万円
給与制度:仕事量に見合っている評価制度:年功
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口コミ投稿日:2018年08月08日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】月給+2.5ヶ月+評価です。年二回7月と
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口コミ投稿日:2018年08月08日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:特に無いのですが、ある程度安定している点は満足している訳では無いですが
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口コミ投稿日:2018年08月08日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年功序列な点です。どんなに仕事が出来なくても給料が減らない、仕事が出来
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口コミ投稿日:2022年03月04日

回答者: 女性/ 開発/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 20万円 0万円 120万円
年収 400万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:お給料はいいと思う。また、手当てなども細かく支給される。評価制度:一応
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:大学卒業以上の方はそれなりの給料をもらえますが、 高卒などになると大卒の
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:平均年収はいいほうだとおもいます ただ教育など多いのでストレスもたまりま
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口コミ投稿日:2020年07月07日

回答者: 男性/ 検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2020年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:契約社員として入社し、入社時の説明通りの給与でした。評価制度:評価は完
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口コミ投稿日:2023年06月15日

回答者: 男性/ 梱包/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 2万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 87万円
賞与:全体的に良くなかったもう少し、平等にして欲しいのと職場環境にも配慮して欲し
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口コミ投稿日:2023年06月15日

回答者: 男性/ 梱包/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 2万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 87万円
評価・昇給制度:一般的な年1になってると思います。どのような形になってるか分かり
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口コミ投稿日:2020年11月23日

回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2020年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:派遣社員とした入社したが高時給でなかなかいい給料がもらえた評価制度:年
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口コミ投稿日:2022年03月25日

回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2022年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:残業代もやった分だけ細かくつけていただけるので、やりが
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口コミ投稿日:2021年06月22日

回答者: 女性/ 製造業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:契約社員だったため賞与はなし。その分月給と残業代が出るので同年代のなか
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口コミ投稿日:2021年06月04日

回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ 製造部/ 無し

4.5
口コミ投稿日:2021年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:大手企業だけあり給与は悪くないです。評価制度:製造は男性ばかりなので年
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トヨタ紡織株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月15日
福利厚生:住宅補助、通勤手当、退職金はあります。オフィス環境:立地は特に不満はな
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ IT推進部/ 一般

2.5
口コミ投稿日:2022年04月09日
福利厚生:退職金は、50%が会社の積立,残り50%は拠出年金で運営する方式だった
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給料はちゃんと支給日に支払われます。普通の事ですが、そこは信... 続きを見る
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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東京都北区王子3丁目23-2
メーカー・自動車・自動車部品
3.0
宮城県黒川郡大衡村大瓜字青木83番地2
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造/ 一般
評価制度:定期昇給に関しては、ほぼ年齢給ですが、昇格は実力主義です。新... 続きを見る
3.3
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トヨタ紡織株式会社のカテゴリ別口コミ(17件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(17件)