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株式会社ダイキンアプライドシステムズの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月10日
企業カルチャー・社風:
昔ながらの上下関係があります。
社内の風通しは悪い方です。

組織体制・コミュニケーション:
中堅社員がほとんどいないため若手とベテランしかいない。
歳の差も二回りは違うのでなかなか話が合わないかも知れない。

回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月14日
企業カルチャー・社風:体質が古く、過去の話を持ってくる方が多いです。方向性も親会
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回答者: 男性/ 営業本部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 医薬食品グループ

2.0
口コミ投稿日:2022年08月22日
企業カルチャー・社風:トップダウンで下の意見は基本的に聞かれない。ダイキン工業の
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス部/ なし

2.4
口コミ投稿日:2020年06月03日
組織体制・コミュニケーション:全国に拠点があるので、交流は少ない方だと思います。
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制:親会社の影響もあり、安定した環境と思われる。たとえ業績
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2022年12月08日
企業カルチャー・社風:別拠点同士のつながりが強いと感じました。組織体制・コミュニ
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1.9
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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