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KPMGコンサルティング株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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回答者: 回答なし/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月14日
企業カルチャー・社風:
人当たりが良い人が多く、風通しの良い雰囲気。また、手を上げれば積極的に様々なことに挑戦できる環境は整っているように感じる。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流はPJによる。部署内でのコミュニケーションは風通しが良い。

ダイバーシティ・多様性:
会社としてもダイバーシティ、インクルージョンを推進しており、働きやすい雰囲気なのではないかと思う。

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月05日
企業カルチャー・社風:挑戦の機会はあり。風通しの良さも他よりはあるかと。ただ、そ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ RC/ マネージャー

4.7
口コミ投稿日:2023年09月15日
企業カルチャー・社風:スタッフはとても大切にされている感じを受けます。一方で、マ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ Technology/ シニアコンサルタント

4.3
口コミ投稿日:2023年10月31日
企業カルチャー・社風:実力主義の会社であり、挑戦して評価される人が昇格されるか環
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回答者: 女性/ コンサルティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月21日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあるし、風通しの良さもある。ただ「KCと言え
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回答者: 男性/ Business Analyst/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Start Ups/ Business Analyst

4.1
口コミ投稿日:2022年06月13日
企業カルチャー・社風:「オーナーシップ」「コラボレーション」「リスペクト」という
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月07日
企業カルチャー・社風:フレンドリーで若手が文化を作るんだという概念が浸透している
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回答者: 女性/ コーポレート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部門/ スタッフ

2.1
口コミ投稿日:2022年04月22日
企業カルチャー・社風:Big4と比較して緩い、成果主義ではないのでわりとのんびり
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月17日
企業カルチャー・社風:基本的に男女や年齢の区別なく働ける環境はあるが、昇進できる
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回答者: 男性/ シニアコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月21日
企業カルチャー・社風:4大総合ファームの中では「日本的」といわれるし、そう感じる
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回答者: 女性/ システム領域のリスクマネジメント、システム監査、内部統制/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年08月13日
企業カルチャー・社風:社内プロジェクトの公募制は日常的に行われており、挑戦する機
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回答者: 男性/ シニアコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年06月28日
企業カルチャー・社風:以前はベンチャー的な風土もあったが、最近はなくなってしまっ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年09月21日
企業カルチャー・社風:ウェットなプロジェクトもあり歴史も浅く他ファームからの引き
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年07月30日
企業カルチャー・社風:ownership,respect,collaborati
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月17日
企業カルチャー・社風:嫌な社員に出会ったことがない。全員が責任を持って仕事に取り
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月30日
企業カルチャー・社風:上の人との話もしやすく、変な壁のようなものが存在しないと思
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 金融/ マネジャー

5.0
口コミ投稿日:2023年12月04日
企業カルチャー・社風:他社外資系コンサルファームに劣らず、様々な案件がある。ただ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ Financial Strategy & Transformation

4.1
口コミ投稿日:2020年07月17日
企業カルチャー・社風:とてもインターナショナルで、風通しが良い企業。上下関係は厳
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回答者: 男性/ シニアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 金融/ シニアマネージャー

4.7
口コミ投稿日:2020年08月26日
企業カルチャー・社風:外資系コンサルにしては、非常にやさしい。良い意味で一緒にや
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月26日
企業理念の浸透:ダイバーシティを大切にしていると言っているものの、そんなに多種多
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】出来たばかりのファームなので
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月26日
企業文化・社風・組織体制:飲み会が好きな人同士が仲良しこよししていて、飲み会によ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月26日
企業理念の浸透:ダイバーシティを大切にしている。コミュニケーションを大切にしてい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】余剰要員のあるプロジェクトに
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITA/ Director

3.0
口コミ投稿日:2020年07月07日
企業カルチャー・社風:立ち上げして間もないためいい意味では自由。悪い意味ではまだ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】平均2年くらいで止める人が多
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】評価が悪くても、長くいれる。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
企業文化・社風・組織体制:社長との距離が近い。トイレやエレベーターでも、社長から
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】優秀な人から出て行っているの
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】プロジェククトにアサインされ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年07月21日
企業カルチャー・社風:尖った印象はない。リスクマネジメントに特化しており、会社と
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:やはり売り上げに応じてキャリアの進展が見込まれるため、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:監査法人の方針として働き方改革には取り組んでおり、旧来
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