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株式会社日本テレメッセージの入社前とのギャップの口コミページです。株式会社日本テレメッセージで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを450件掲載中。ライトハウスは、株式会社日本テレメッセージへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:
利用した就活エージェントからは携帯をもともと買いに来る人が来店することが多いので販売メインであり、他の営業職よりはガツガツしなくても良いと聞いていたが、実際は購買意欲のないお客様にも何かしら買わせなくてはいけないのでそこは、自分の認識不足もありギャップに感じた。
会社の情報でのっている月の残業時間や休日日数などはかなり店舗によって異なってくるのと本部の社員も含まれるので想像していた働き方より厳しく感じた。

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回答者：女性/ 一般社員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月12日

入社理由:ボーナスは多くは出ないが月給が他より少し高く、目標達成をするとインセン

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回答者：男性/ スクールディレクター（教室長）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年03月01日

入社時の期待と入社後のギャップ：想像以上にワークライフバランスがしっかり取れた働

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回答者：男性/ 営業・販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、「お客様のニーズをヒアリングしてさらに

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回答者：女性/ 販売営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ モバイルソリューション事業部/ なし

1.8

口コミ投稿日：2022年10月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:仕事内容自体のギャップは特にありませんが、離職者

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回答者：回答なし/ 販売スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年10月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:悪い意味で期待を裏切られた。企業説明会では、かな

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回答者：女性/ 携帯ショップクルー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2024年02月12日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社する前の話と全く違う。雇用形態については大丈

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回答者：女性/ 総合営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ MS事業部

3.2

口コミ投稿日：2023年03月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:人が良い。想像していたよりもコミュニケーションが

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回答者：女性/ 営業、販売/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年01月31日

入社時の期待と入社後のギャップ:残業はあまりないと聞いていたが全然そんなことはな

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回答者：男性/ 販売、営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年03月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:残業が多く、基本的に定

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ モバイルソリューション/ なし

3.5

口コミ投稿日：2020年06月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:携帯の知識が身につくので、普段の生活でも役立つ知

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回答者：女性/ 販売営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2022年05月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:人事の担当者はとりあえず質より数という感じで新卒

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回答者：男性/ 課長/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年02月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:賞与があると思っていたが、一部の成果を出したスタ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ MS事業部/ 一般

2.3

口コミ投稿日：2020年12月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は相手にとっての最善策を考え、提案したもの

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回答者：男性/ スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ MS事業部

2.8

口コミ投稿日：2020年06月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:勤務日のシフトがこんなにも遅いとは思わなかった。

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回答者：男性/ MS事業部/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2020年08月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:数字のこだわりが強い。取らないと雑務が回るように

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回答者：男性/ 販売職(総合職)/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 代理店/ 店長

2.3

口コミ投稿日：2024年01月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:私の時代は見込み残業だったが(今はどうかわかりま

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回答者：女性/ 一般/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年09月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:休みが少ない。異動が激しい。人がしょっちゅう入れ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月16日

入社理由・入社後の印象：【入社時の期待】会社内が和気藹々としていて明るい会社困っ

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回答者：男性/ スタッフ/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年11月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社後のギャップは、休日取得がもっと簡単にできる

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】人を豊かにするという企業理念に惹かれた為【入

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2017年10月06日

入社理由・入社後の印象：もともと興味があり、さらに福利厚生が手厚く有休消化なども

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回答者：男性/ コールセンター/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年04月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社一年間はテレマーケティングの営業だと聞いてい

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回答者：女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2022年07月31日

入社時の期待と入社後のギャップ:大きなギャップ

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URL	https://nittere.co.jp/
所在地	東京都豊島区西池袋１丁目１１－１ＷｅＷｏｒｋ　メトロポリタンプラザビル　１４Ｆ

従業員数	220名
設立年	1994年
資本金	50百万円
代表者	中村直樹
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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