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株式会社アイジーコンサルティングの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 課長

4.0
口コミ投稿日:2023年11月09日
企業カルチャー・社風:
アットホームな風土はあります。
情報に関してもSlackの導入に伴いオープンな情報開示を終え行い誰でも共有しやすい環境となっています。

組織体制・コミュニケーション:
個人差はありますが、比較的話しやすい環境かと思います。

ダイバーシティ・多様性:
また女性活躍できる場が少ないです。

回答者: 男性/ アフターサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月22日
企業カルチャー・社風:体育会系。良くも悪くも。組織体制・コミュニケーション:コロ
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回答者: 女性/ 建築営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築事業部

4.8
口コミ投稿日:2022年07月14日
企業カルチャー・社風:現場は新しい考え方を積極的に取り入れる風土が整っている。上
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回答者: 女性/ 建築営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築事業部

4.8
口コミ投稿日:2021年07月14日
企業カルチャー・社風:向上心が高く、お客様を大切にしている組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ アフター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月23日
企業カルチャー・社風:・「挑戦」に非常に前向きな社風です。特に若手のチャレンジに
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回答者: 回答なし/ アフター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年07月31日
組織体制・企業カルチャーの満足点:社員の人柄は良い。たまに変わった方もいますが、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ メンテナンス/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2023年11月17日
企業カルチャー・社風:良いものはすぐに取り入れて実行する手を挙げて提案すれば即採
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年05月27日
企業カルチャー・社風:新卒・若手重視。世にいう働き盛りは役職者以外、置き去り感あ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:・毎朝清掃、企業理念を読んだ後に、その日の司会と司会に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:・各地に営業所があるが成績を競い合い、成果を認められ表
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】・各部署の課長が留守の時といる時で、同
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】・常に現場が動いてそれに合わせてい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業理念の浸透:社員全員が出来ているかというと微妙なところです。毎日毎日企業理念
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業理念の浸透:「人を大切にする」という企業理念。その「人」は働いている社員のみ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】・上層部と社員とでもあまり壁がなく割と
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】・仕事内容としてはほぼルーティン。
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