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ヤマハ発動機ビズパートナー株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
430万円280~650万円14

(平均年齢33.6歳)

回答者の平均年収430万円
回答者の年収範囲280~650万円
回答者数14

(平均年齢33.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
446万円
(平均年齢34.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
431万円
(平均年齢32.9歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
350万円
(平均年齢33.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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ヤマハ発動機ビズパートナー株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 2万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 75万円
給与制度:
手当はあまりない
今年から選択制福利厚生が導入された。
昇給は年1度ある。賞与は親会社より少し少ない基準となっている。比較的、賞与は多めではある。

評価制度:
年1度の昇格期間
評価基準はあまりはっきりしていない
年功序列が色濃く残っている

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 32万円 6万円 130万円
年収 520万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 130万円
給与制度:給与水準は地場の中小企業よりは高いかもしれないが、グローバル企業の子会
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回答者: 女性/ 給与計算/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 29万円 6万円 70万円
年収 500万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 70万円
年収・給与の満足点:評価制度は他社を知らないのでなんとも言えませんが、平等ではな
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回答者: 女性/ 給与計算/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 29万円 6万円 70万円
年収 500万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 70万円
賞与:年に2回の支給です。最近は増額してくれてとてもありがたいです。しかし、業務
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回答者: 男性/ 福利厚生部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:毎年昇給があるが、僅かな昇給である。子ども手当は恵まれていると思う。親
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 2万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 95万円
給与制度:給与は低い、世間の平均年収からはかなり下がることを覚悟しておかなければ
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回答者: 男性/ 福利厚生部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与体系の中で、昇給や賞与の査定が不透明評価制度:年一回昇給があるが、
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 経理業務部/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2022年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
315万円 18万円 0万円 96万円
年収 315万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 96万円
給与制度:固定残業代なし、実績に基づいて全額支給されます。在宅勤務手当あり。交通
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 0万円 92万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 92万円
給与制度:大手だけあって給与水準はいい方だと思われる。賞与は業績により大きく変動
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.5
口コミ投稿日:2022年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:長くいると時給があがり、他の派遣の仕事よりは給与はいいのではないかとは
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ヤマハ発動機ビズパートナー株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月12日
福利厚生:派遣だったので退職金はない。有給使える事に感動した。住宅補助はないが寮
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回答者: 男性/ バイク試作品の実験評価/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ PFコンポーネント電技/ 実験担当

4.1
口コミ投稿日:2023年10月04日
福利厚生:派遣社員なので退職金も特にありませんでした。通勤手当はあり、社員カード
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3.0
愛知県名古屋市熱田区神宮2−6−12熱田泰文堂ビル2A
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 人材派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:毎月月給プラスでインセンティブがあります。役職についたら役職... 続きを見る
3.0
東京都千代田区丸の内1丁目9-1グラントウキョウノースタワー 40F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 派遣社員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員
給与制度:基本的に派遣会社なので、派遣社員としての時給の給与のことしか... 続きを見る
3.8
東京都千代田区神田三崎町3丁目6-5原島本店ビル7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:年に2回、自分の努力をアピールする場として、上司との評価面談... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市北区鶴野町1-9梅田ゲートタワー 10F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ メンバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
モデル年収:役職に応じて、給与が上がります。取り敢えず、数字を上げている... 続きを見る
3.4
大阪府大阪市北区芝田1丁目1-4阪急ターミナルビル 9F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:時給は過不足が多いと減らされる。上げるのは結構大変。派遣は時... 続きを見る
2.9
東京都品川区西五反田4丁目32-1
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給与は一般的な同業者と変わりはないが、賞与は多いと感じる。ま... 続きを見る
4.0
熊本県熊本市中央区神水1丁目25-7
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業兼人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:基本給に関してはもう少し多くても・・・と思うことはあるが、別... 続きを見る
3.1
北海道千歳市美々987-22アネックスビル3F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:昇給や賞与は頑張った分だけもらえると思います。やりがいにも繋... 続きを見る
3.9
大阪府大阪市北区芝田1丁目10-10芝田グランドビル 5F
人材・教育・人材サービス
3.7
兵庫県神戸市中央区磯上通8丁目3-10井門三宮ビル11階
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:実際に支払われた給与を見ると、派遣先紹介時に提示された時給と... 続きを見る

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