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株式会社リクルートスタッフィングの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月08日
企業カルチャー・社風:風通しは良いと思います。提案すれば受け入れてもらえる風土が
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回答者: 回答なし/ 総務課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

1.9
口コミ投稿日:2022年09月27日
企業カルチャー・社風:特に特徴があると思えない。組織体制・コミュニケーション:コ
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回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ セールススタッフィング部

4.4
口コミ投稿日:2022年09月23日
企業カルチャー・社風:早いうちがどんどん裁量が与えられ、やればやるだけポジション
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回答者: 回答なし/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

1.8
口コミ投稿日:2022年03月05日
企業カルチャー・社風:シフト制でしたので休みがとりやすい風通しの良い会社組織体制
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月12日
企業カルチャー・社風:挑戦する気風、風通しの良さはある。雇用形態に関係なくパート
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回答者: 回答なし/ コンテンツ局/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月01日
企業カルチャー・社風:派遣先企業にもよるかと思います。営業担当の方はリモートワー
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回答者: 男性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月13日
企業カルチャー・社風:実力主義組織体制・コミュニケーション:円滑であり、みなハキ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2022年06月19日
企業カルチャー・社風:やる気がある人はかわあいがられる実力があり手をあげれば上に
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月14日
組織体制・コミュニケーション:派遣社員同士のコミュニケーションは、同じ派遣先でな
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月12日
企業カルチャー・社風:どこもそうだが担当者による。グループ企業も宣伝費がハンパな
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
企業カルチャー・社風:大学生のノリみたいな空気感はあるので、合わない人は合わない
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回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月11日
企業カルチャー・社風:出向先がすべてになります。自社の人間とかかわることはほとん
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回答者: 女性/ 派遣/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.0
口コミ投稿日:2023年04月21日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会も風通しの良さもとくに何も感じず。組織体制・コ
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月29日
企業カルチャー・社風:あだ名文化です。入社と同時にあだ名がつけられます。実際の苗
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回答者: 女性/ 派遣社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月04日
企業カルチャー・社風:派遣社員の気持ちを汲み取ってくれ、定期的に面談があるので面
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月13日
企業カルチャー・社風:若い女性が多く女性には働きやすいと思う。組織体制・コミュニ
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月04日
企業カルチャー・社風:風通しはあまり良くなかったと思います。管理社員が決めたこと
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ ダイレクトスカウト部/ チームリーダー

3.7
口コミ投稿日:2022年10月30日
企業カルチャー・社風:能力が高い人材が多いが、最終的に体育会系の中に収まっている
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回答者: 女性/ キャリアウィンク社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月13日
企業カルチャー・社風:若い人が多いように感じる。組織体制・コミュニケーション:半
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回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月01日
企業カルチャー・社風:カジュアルで自由な社風であるが、良くも悪くも雰囲気に軽さを
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月24日
企業カルチャー・社風:特に問題ない。組織体制・コミュニケーション:みんないい人で
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ BPO推進部/ スーパーバイザー

3.9
口コミ投稿日:2022年07月20日
企業カルチャー・社風:上司に意見しやすい環境。組織体制・コミュニケーション:同僚
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月28日
企業カルチャー・社風:温かみがある社風。トップダウンではなく、比較的下から意見が
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月25日
組織体制・コミュニケーション:女性がとても多い職場でしたが、仕事が忙しい分、協力
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回答者: 女性/ キャリアサポ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2022年03月11日
企業カルチャー・社風:風通しが良く、主体性を重んじる。上司でも部下でもニックネー
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年08月13日
組織体制・コミュニケーション:社員とのコミュニケーションは取りやすく、相談や意見
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.5
口コミ投稿日:2021年05月15日
企業カルチャー・社風:優秀な人に壁打ちができるので、日々アウトプットの質が高まっ
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2023年08月16日
企業カルチャー・社風:社員通しは仲がいいので風通しは良いと思う。コロナ前は良く飲
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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月21日
企業カルチャー・社風:典型的な、事なかれ主義。派遣スタッフが文句言わない限り何も
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回答者: 女性/ データエントリー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月20日
企業カルチャー・社風:やる気がある人には仕事を付加したり、他の人からの質問へ答え
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年10月13日
企業カルチャー・社風:先輩の営業同行で仕事を覚えるという感じ。マニュアルはあるが
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.1
口コミ投稿日:2024年02月15日
企業カルチャー・社風:希望を伝えることはできますが、希望する条件と自分のスキルが
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月21日
組織体制・コミュニケーション:コロナ渦前は休日に社員交流のためのイベントがあった
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2021年01月28日
企業カルチャー・社風:コロナが始まる前からリモートワークを取り入れていたりして、
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.9
口コミ投稿日:2021年10月28日
企業カルチャー・社風:会社の社風は、チャレンジや挑戦を積極的に行うところで、従業
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