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株式会社ドワンゴの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月19日
働きがいを感じるポイント:生放送やイベントで多くの人が喜んでいる、楽しんでいる姿
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月19日
仕事を通して身につくスキル:マニュアルなどが存在していないので様々な人に数多くの
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月22日
成長・キャリア開発:企画力は身につくと感じる。業種にとらわれずアプローチ出来る働
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年06月06日
成長・キャリア開発:資格取得については取得手当がある。受験に際しても職場メンバー
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回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.8
口コミ投稿日:2023年11月29日
成長・キャリア開発:資格試験への補助などはしっかりしていました。自分がキャリアア
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回答者: 女性/ システムアドミニストレータ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月02日
成長・キャリア開発:優秀な人がとにかく多かった エンジニアは怠惰だけどやる時やる
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月31日
成長・キャリア開発:エンジニアは新しいサービスをリリースしたくても技術的に難しい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
働きがい:逆に上司が若い面、全体を見渡せないでマネジメントしている者も散見される
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
働きがい:かなり若い社員に、重要な仕事を任せることがある。日本に大手のメーカーで
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
成長・キャリア開発:個人事業主の感覚で範囲を制限出来れば、自分のやりたい範囲に注
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
働きがい:トップダウン案件が多く、ボトムアップで仕事の提案は政治に長けて居ないと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
教育・研修:新卒に対する研修が形式のみでほぼ意味が無い状態。中途にはそれすらなく
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月09日
働きがい:いろんな業務を経験することができる。 超会議とか、大きなイベントを共有で
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 経理部

2.8
口コミ投稿日:2020年11月29日
成長・キャリア開発:教えて育てるという文化が無いので、自分で考えて一人きりでやり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:好きなことが形になるのでよい ただ、常に新しいことを考えないといけなかっ
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月28日
成長・キャリア開発:自分で仕事を見つけて行動に変えられる人が自然とキャリア形成さ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2016年05月28日
働きがい:個々の裁量がとても広く任される仕事が多いことで、各人が責任感を強く維持
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2016年05月28日
働きがい:全く新規の事業でも、若く未経験のやる気ある社員が抜擢されることもある。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2016年05月28日
教育・研修:中途入社の人材は経験者採用と言うことから、入社後の研修はほぼないが、
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月23日
成長・キャリア開発:スペシャリストにはなれないです。働きがい:リアルイベントが多
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2016年05月28日
成長・キャリア開発:様々な新しい業務にチャレンジさせてもらえるので、新しい分野で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2017年04月22日
働きがい:仕事の進め方など具体的に指示が出る訳ではないので、とても自由に仕事を進
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2016年05月28日
教育・研修:新入社員の教育はしっかりしている。 もともとポテンシャルの高い人材を新
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自社で開発企画を行っており、ユーザーの会員数が伸びたり、直接ユーザーか
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【この会社ならではの仕事の醍醐味】職場環境がすごく良い。また、人間関係
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】転職組みが多いこと、 入れ替えも多い
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【不満点、要改善点について】賞与や福利厚生はしっかりとしているが、能力
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:部署にもよりますが、基本的には自由度が高く、特にニコニコ事業はビジネス
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:様々ことにチャレンジできる環境であり、やった分だけ力がつくと思う。 しか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:大きな案件を一人で任させることが多く、大変なこともあるが達成したやりが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業務の効率化を求められる環境か】業務内容的にスピード感を求
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【上司や先輩による指導の有無】手取り足取り指導するという環境
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:日本でも有数のWebサービスに携わることができるので、貴重なKPI情報
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

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