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株式会社フォーラムエンジニアリングの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
374万円250~550万円181

(平均年齢34.9歳)

回答者の平均年収374万円
回答者の年収範囲250~550万円
回答者数181

(平均年齢34.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
386万円
(平均年齢31.4歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
354万円
(平均年齢35.9歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
385万円
(平均年齢35.3歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳336万円550万円45
30~34歳379万円1200万円48
35~39歳370万円500万円24
40~44歳389万円550万円31
45~49歳421万円500万円17

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社フォーラムエンジニアリングの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ テクノアート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 80万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:入社時に経歴を基に決められるが、基準が明確でない。基本給が低く職能給で
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回答者: 男性/ 人材派遣/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術者

1.6
口コミ投稿日:2021年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 16万円 0万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給については、自宅待機でいると在籍をしていても上がることはありません
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株式会社フォーラムエンジニアリングの初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年11月29日
企業文化・社風・組織体制:30歳以上はよほどのことがない限り、初任給のまま固定さ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:査定評価は一切なく、毎年500円/月の固定昇給しかありません。単純計算
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株式会社フォーラムエンジニアリングの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月24日
福利厚生:健康診断は一回目なら無料で受けられる。住宅手当は一万円まで支給される。
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回答者: 女性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月21日
福利厚生:通勤手当は少ない方だと思います。退職金はよくわからないです。寮などもあ
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同じ業界の企業の口コミ

3.4
愛知県名古屋市東区矢田4丁目21-46
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ システムプロジェクト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給料は基本的に年功序列で人事評価により、明確に提示されている... 続きを見る
3.5
大阪府大阪市北区大淀中11-30梅田スカイビルタワーウエスト34F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:営業に関しては、なにをすればどのくらい給与が上がるのかが明確... 続きを見る
3.2
愛知県名古屋市東区葵3丁目15-31千種ニュータワービル 8F
人材・教育・人材サービス
3.1
東京都港区北青山1丁目4-5VORT 青山一丁目 Dual's 301
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ICT
給与制度:多様な制度を通じて、社員の自由意思を尊重し成長と活動をサポー... 続きを見る
3.6
東京都新宿区大京町22-2PJビルディング4F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:賞与とインセンティブは、結果次第で貰える値段も変わります。結... 続きを見る
2.9
東京都台東区上野1丁目1-10オリックス上野1丁目ビル
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給与水準:毎月の賃金を低く抑えてボーナスを多めに出すようにし... 続きを見る
2.9
神奈川県横浜市中区相生町6丁目104横浜相生町ビル 8F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:昇給は最初はそれなりに増えるものの、徐々に増えなくなっていく... 続きを見る
3.1
大阪府枚方市上島町12-20 トーコービル
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 請負推進担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:各部門(総合職、業務職、現場職)ごとに職位があり、職位ごとの... 続きを見る
3.4
東京都渋谷区宇田川町10-2いちご渋谷宇田川町ビル7階
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:一般的な派遣会社並の給料。交通費が全額支給の仕事が少ない。交... 続きを見る
4.1
兵庫県姫路市東延末2-24アークビル1F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価・昇給制度:年に2回行われます。一般職の場合は、上長に当たる部長との面談... 続きを見る

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