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株式会社柿安本店の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月01日
女性の働きやすさ:子どもが出来れば育児休暇を2年ほど取得でき、休暇中も8割程度給
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回答者: 女性/ 調理補助/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2024年04月04日
女性の働きやすさ:お子さんが小さい方、結婚された方などは結局退職する人が多い。な
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月06日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、色々ある。長く働いている方は強い人ばかり
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年05月12日
女性の働きやすさ:販売は女性でも働けるが調理は女性には難しいと思う。重いものを持
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 惣菜営業部/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2023年04月18日
女性の働きやすさ:女性社員が多いため育休や産休は取れるが、結婚を機に退職される方
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回答者: 男性/ 精肉業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 精肉営業部/ 店長

3.5
口コミ投稿日:2023年05月29日
女性の働きやすさ:女性管理職もいた産休制
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回答者: 男性/ 店長・店長候補(飲食・フード)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 惣菜/ チーフ

2.3
口コミ投稿日:2022年10月26日
女性の働きやすさ:現場の店舗、接客、キッチン共にも女性従業員の割合も多いですが、
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月17日
女性の働きやすさ:少しずつ女性の管理者は増えていると思います。リーダー、店長クラ
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 精肉/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2022年11月09日
女性の働きやすさ:女性の店舗責任者、エリア責任者もおり、比較的働きやすいと思う。
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年06月12日
女性の働きやすさ:女性の店長さんも多数いて活躍されているが、独身の方ばかりで結婚
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月14日
女性の働きやすさ:女性の管理職も少しずつではあるが、増えてる印象。店舗にいけば女
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月16日
女性の働きやすさ:女性も多く働きやすいと思います。少しずつ女性の管理職も増えてる
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回答者: 男性/ 調理社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 惣菜営業部/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2023年07月05日
女性の働きやすさ:女性の管理職であるマネージャーも居るので女性も昇格できると思い
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 惣菜営業部/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2020年07月30日
女性の働きやすさ:新卒入社のほとんどが女性社員のため、女性が窮屈に感じる環境では
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 惣菜/ 店長

2.2
口コミ投稿日:2021年04月02日
女性の働きやすさ:働きにくいと思う反面コロナの影響で働きやすく
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
女性の活躍・女性管理職:性同一性障害の社員を認めている。精肉本店の精肉チーフへ女
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月22日
女性の働きやすさ:積極的に店長に女性を登用しようとす
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
女性の働きやすさ:店舗によると思いますが、時短の勤務はまれにあります。シフト制な
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
女性の働きやすさ:店舗によると思いますが、時短の勤務はまれにあります。シフト制な
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
女性の働きやすさ:マネージャーや上司がほとんど男性で、上にあがる女性はひと握りで
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月16日
女性の働きやすさ:働きやすい環境だと思う。本部にも現場にも女性は多く働いており、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の働きやすさ:繁忙期、特にクリスマスや年末年始はとても忙しく自腹で店舗の近く
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:個人的にはその制度を使いづらい雰囲気を感じていました。上司に気
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職:女性も活躍出来ます。店長は女性、料理長は男性の店舗が多い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:産前、産後休暇も取れて、時短勤務も可能です。職場に理解があった
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.3
口コミ投稿日:2020年07月10日
女性の働きやすさ:働きやすい環境が整っている
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】家庭を持っている人も、学歴に関係なくや
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思う。女性の店長も多い。店長は女性、料理長は
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
女性の働きやすさ:最近では店長、チーフクラスの人が女性の方が多いので何でも相談に
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回答者: 男性/ レストラン/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ レストラン事業部

2.3
口コミ投稿日:2022年03月02日
女性の働きやすさ:事務であれば働きや
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月07日
女性の働きやすさ:私の知ってる限り、本部の人間の離職率は少ないです。それは=女性
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年10月11日
女性の働きやすさ:体に負担がかかる仕事だが、離職率が高いと新人研修のときに伝えら
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員/ 精肉営業部/ 店長

3.0
口コミ投稿日:2024年04月14日
女性の働きやすさ:女性の管理職は特に少
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ アルバイト

3.4
口コミ投稿日:2023年11月12日
女性の働きやすさ:販売は女性が多く、パートさんも社員さんも優しかったので楽しく続
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2024年04月04日
女性の働きやすさ:私が働いていた店舗では男性は1人しかおらず、女性がほとんどでし
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