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株式会社二葉屋の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
中途入社

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年08月31日
事業の弱み:基本的に他の呉服屋より給料は安い。そしてこれは会社にとって致命的だと
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年08月22日
事業の強み:簡単な商材ではないので営業力がある社
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月06日
仕事内容:来店された方への接客→販売→レジ処理→住所等記入してもらえたら来店お礼
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月22日
雇用の安定性:退職者がかなり多いです。新卒社員だけでなく、長く勤めている人も辞め
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年01月07日
成長性・将来性:営業のやり方が時代に即していない。 手間と費用を惜しんでネットとい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
仕事内容:店頭業務及びテレアポやハガキ営業。歩くお客様に声をかけ着物を見せて名簿
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月20日
仕事内容:呉服の販売、営業。普段の店頭業務ではお客様の名簿を獲得して、月2回のイ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
仕事内容:店長職にでもつかないかぎりは特に残業は無い。しかしお客様主体なので不意
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月20日
成長性・将来性:店舗の数に対して本部の体制が整っていない。本部の人間をもっと増や
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】店長によって教え方は違うし色々と雑な面もある
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】店長としてスキルを磨きやすいそして恐らく元々
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月04日
事業の強み:ドンドン、お店を開店させたり売り上げが悪い店舗にかんしては閉店させた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:着物業界は衰退している中、当然ながら着物を織る職人さんも仕事を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:店舗展開スピード、売上高成長率は、圧倒的に同業他社を超えている。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
仕事内容:ひたすら電話。一日中電話して確約が取れるまで電話し続けるので、お客様も
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