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回答者：女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年03月23日

成長・キャリア開発:資格取得の補助が出たり研修はたくさんある。ギルド制度ができて

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回答者：女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年03月29日

成長・キャリア開発:資格手当はどんどん少なくなっています。スキル向上するような研

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月28日

成長・キャリア開発:資格取得手当は貰えるが、受からないと貰えないため、落ちると実

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年09月14日

成長・キャリア開発:資格取得でお金が降りるので積極的な自己研鑽ができます。早々に

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年11月20日

仕事を通して身につくスキル:部署や案件によるが、エンジニアであればweb系でモダ

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回答者：男性/ フロントエンドエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年03月14日

成長・キャリア開発:メンバーズで見ると基本、大手企業がクライアントになるため今後

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回答者：男性/ オペレータ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月21日

成長・キャリア開発:資格取得にとても力を入れている。種類にもよるが、2回落ちても

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年11月20日

働きがいを感じるポイント:お客さんに評価され、自分の評価に反映されたとき。この仕

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回答者：回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月28日

成長・キャリア開発:エッジなどに配属されない限り、成長は難しい。というのも、メイ

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回答者：女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年10月25日

成長・キャリア開発:新卒入社の場合、研修期間が長いため、経験が浅かったり無い人に

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回答者：男性/ Webディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年10月07日

成長・キャリア開発:資格は2回まで受験費用が無料です。働きがい:大手のクライアン

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回答者：女性/ WEBマーケティング/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年10月21日

成長・キャリア開発:積極的に資格取得を求められる。資格取得が評価基準の一つになっ

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回答者：女性/ webディレクター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年11月27日

成長・キャリア開発:いきなり新卒で現場に配属になったりもするので、良い意味ではか

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回答者：男性/ ディレクター/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年06月26日

成長・キャリア開発:研修自体は特に良いとは思いませんでした。社会人の基礎研修のみ

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回答者：女性/ デザインコーダー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年12月19日

成長・キャリア開発:資格の取得や、勉強会にはかなり力を入れていると感じます。何度

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回答者：男性/ デザイナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年04月01日

成長・キャリア開発:資格手当あり。研修・セミナーは数多く開催されています。（強制

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回答者：回答なし/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年12月18日

成長・キャリア開発:資格取得については認定されている資格に関しては手当が出る。た

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回答者：男性/ Webサイト・ECショップ運営/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月02日

成長・キャリア開発:カンパニーにもよりますが、資格取得手当や書籍購入制度などがあ

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回答者：男性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年12月10日

成長・キャリア開発:評価に直結する資格試験については、3回までの回数制限つきで費

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回答者：女性/ Webディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月15日

成長・キャリア開発:キャリアサポートには積極的で、書籍購入費や講座支援金を出して

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回答者：女性/ デザイナー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年08月04日

成長・キャリア開発:資格取得のサポートがあるのでさまざまな知識を身につけることが

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回答者：男性/ フロントエンドエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年12月25日

成長・キャリア開発:新卒として勤務する人にとっては資格手当や研修制度があるので良

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回答者：女性/ Webディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年04月01日

成長・キャリア開発:案件による。勢いのある案件にアサインされれば任される仕事も多

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回答者：女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年02月01日

成長・キャリア開発:新卒大量採用を行なっており、大量に入ってくる若手を若手が支援

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回答者：男性/ Webディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年10月27日

成長・キャリア開発:入社1年目は基本的に資格試験を受けるよう勧められる。ただ、と

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回答者：女性/ WEBデザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年10月26日

成長・キャリア開発:特に支援制度もなく、ただ資格勉強をさせられて受験料支援がある

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回答者：女性/ Webデザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メンバーズキャリアカンパニー

3.9

口コミ投稿日：2021年10月21日

成長・キャリア開発:常駐型の場合、全ては常駐先によります。あまり成長できる環境に

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回答者：女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年09月15日

成長・キャリア開発:大手企業と取引しているのでマーケティングの観点で様々なことが

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回答者：男性/ ディレクター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年07月04日

成長・キャリア開発:大手のクライアントとのやりとりを通じて、クリエイターとしての

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月16日

成長・キャリア開発:スキルアップはグレードを上げる際に必要なだけでそれ以外は特に

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回答者：男性/ プロデューサー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 課長

3.8

口コミ投稿日：2024年04月07日

働きがい:意思を持って働く人にとっては良い環境。逆にやる気や意思がなくても給料は

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回答者：女性/ クリエイティブプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年04月10日

成長・キャリア開発:今のところ研修中とのこともあり、働きがいなどは感じていない。

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回答者：女性/ WEBディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月14日

成長・キャリア開発:新卒がかなり多いので、研修制度は広く浅くの内容が多いです。現

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年03月05日

成長・キャリア開発:資格手当は手厚い。研修は望めば受けられる

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回答者：女性/ プロデューサー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年03月25日

成長・キャリア開発:キャリアアップするためにいい環境を作ってく

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所在地	東京都中央区晴海1丁目8番10号晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーＸ　３７Ｆ

従業員数	836名
連結従業員数	1264名
設立年	1995年
資本金	903百万円
代表者	剣持忠
決算月	3月
上場年	2006年
平均年収	476万円
平均年齢	30.2歳
※ 一部、四季報データ参照

1		三井物産株式会社 3.8 口コミ(1112件)
2		株式会社ベルパーク 3.6 口コミ(2115件)
3		双日株式会社 3.6 口コミ(649件)
4		住友商事株式会社 3.6 口コミ(544件)
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