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株式会社日能研関東の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
438万円250~550万円16

(平均年齢31.5歳)

回答者の平均年収438万円
回答者の年収範囲250~550万円
回答者数16

(平均年齢31.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
380万円
(平均年齢27.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
470万円
(平均年齢32.6歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
460万円
(平均年齢31.4歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
450万円
(平均年齢45.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳380万円490万円5
30~34歳494万円550万円8

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社日能研関東の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年11月08日

回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 31万円 5万円 60万円
年収 450万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
評価制度:
教室長から評価されるか次第。営業色の強い教室長であれば、営業追跡をしっかりすれば評価される。長時間労働を是とする教室長であれば、長時間労働をすることが評価に繋がる。教室長からの評価が上に届くので、教室長と喧嘩しているようでは出世は厳しい。

口コミ投稿日:2022年02月15日

回答者: 男性/ 事務・講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 --万円 --万円 --万円
年収 390万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:前職があれば、ある程度前職を考慮して最初の給与を決定してくれる。その後
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口コミ投稿日:2022年02月17日

回答者: 男性/ 営業職・教室スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 --万円 --万円 --万円
年収 490万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:1年に1度(4月)に昇給があります。現時点では毎年ある程度の額が上がっ
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口コミ投稿日:2022年11月18日

回答者: 女性/ 教室スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 40万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
賞与:3ヶ月に1度支給されますが、上長の人事考課などの評価は不透明です。自分たち
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口コミ投稿日:2022年02月19日

回答者: 男性/ 教室スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:段階ごとの評価制度があり、評価に応じて昇給・昇進が決まります。目標を立
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口コミ投稿日:2022年12月14日

回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 8万円 0万円 4万円
年収 100万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 4万円
給与制度:社員、契約社員、勤続年数に関わらず、業績が良かった年は一律で特別賞与が
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口コミ投稿日:2022年06月13日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
評価制度:自分で年間目標を立てる評価制度がありますが、最終的にどう評価されたのか
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口コミ投稿日:2017年03月21日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:強いていうのであれば。実際のところ他社員の状況を知れないのでなんともい
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口コミ投稿日:2017年03月21日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事量が多い人,仕事量が少ない人など個人の仕事量に対する報酬が公平でな
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口コミ投稿日:2017年03月21日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:教室毎での在籍生徒数関連の評価が中心で入試結果に対してのフィードバック
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口コミ投稿日:2015年10月22日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:上司や本部の人間だけ給与水準が高く残業代が上限20時間までしかでないと
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:特に問題はありません。給与水準は普通だと思います。ボーナスも3カ月に一
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口コミ投稿日:2015年12月14日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:私自身、算数の講師をやっておりました。 だから判ります。時給3400円で
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は初任給で当時は年収500万弱、月々の給与はそれ程多くないが、年二
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口コミ投稿日:2021年11月05日

回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2021年11月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 17万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:講師の時給は、生徒アンケートや授業見学などの結果から総合的に判断されて
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株式会社日能研関東の初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は初任給で当時は年収500万弱、月々の給与はそれ程多くないが、年二
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株式会社日能研関東の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年08月13日
福利厚生:退職金は中小企業が加入するものをいただきました。住宅補助やストックオプ
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2.3
埼玉県さいたま市大宮区仲町1丁目54-3
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:一年目は、内定祝い?として、夏季賞与として10万支給されます... 続きを見る
3.2
東京都新宿区西新宿5丁目3-2イマス西新宿ビル 8F
人材・教育・学習支援
2.8
北海道札幌市中央区南一条西7丁目12-6
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第二事業部
給与制度:良くも悪くも普通。しかし、長時間労働になるケースも珍しく無い... 続きを見る
2.9
東京都品川区西五反田二丁目11番8号
人材・教育・学習支援
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:とにかく給料が安い、評価も明確じゃないのでいつになったら給料... 続きを見る
3.1
福岡県福岡市中央区薬院1丁目6-9福岡ニッセイビル
人材・教育・学習支援
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【成長が待遇に反映をされているか】反映されていると思います。... 続きを見る
3.3
大阪府大阪市淀川区西中島4丁目13-22大拓ビル17 2F
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 語学事業部/ 係長
給与制度:給料はとても満足している。マージン制度があり、頑張れば頑張っ... 続きを見る
3.1
東京都千代田区神田三崎町3丁目2-18TAC本社ビル
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート
給与制度:非常勤講師としては、恵まれた時給であると思う。就職時、更新時... 続きを見る
4.3
神奈川県横浜市西区中央1丁目27番13号吉村ビル3F
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:前年の担当教室の状況により目標値が変わるため昇給、賞与はきつ... 続きを見る
2.8
東京都新宿区西新宿610-1
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:賞与は学校によって大きく変わってきます。成績の良い学校にはそ... 続きを見る
3.7
大阪府大阪市浪速区恵美須西3丁目13番24号
人材・教育・学習支援

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