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回答者：女性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年02月08日

企業カルチャー・社風:どんどん声出して意見してくださいと上層部は言いますが、実際

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回答者：男性/ 現場監理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2024年04月15日

組織体制・コミュニケーション:　基本中間管理職以上は、持っている仕事量がパンパン

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回答者：回答なし/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年03月12日

企業カルチャー・社風:特になし。組織体制・コミュニケーション:特になし。横のつな

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月15日

企業カルチャー・社風:部署や職種によりカルチャーや職場環境は異なるイメージ。会社

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回答者：女性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年10月18日

企業カルチャー・社風:挑戦させてもらえる機会は多いと思いますが、みんな現状の仕事

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回答者：男性/ メンテナンス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年08月25日

企業カルチャー・社風:無駄なものは徹底的に省いて行く体制を目指しています。アナロ

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 設計部

2.7

口コミ投稿日：2022年05月27日

企業カルチャー・社風:基本的には自由な社風だが、部署によってはお堅い人が多いとこ

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回答者：男性/ 建築/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年09月04日

企業カルチャー・社風:固い社風に感じます。組織体制・コミュニケーション:部門によ

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年12月16日

組織体制・コミュニケーション:職種が営業、設計、工事、メンテナンス等、分業制で職

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年12月07日

企業カルチャー・社風:部署、人によるとは思いますが、残業はして当たり前や残業をし

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：男性・女性・上司・部下関係なく仲が良かった。つまずいて

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株式会社オープンロジ

3.2

東京都豊島区東池袋1丁目34番5号

その他・その他

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:非常に風通しが良い誰でも、どの立場でも会社の方向性と照らし合... 続きを見る

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株式会社SPGホールマン

3.1

東京都港区六本木31-17第2ABビル3F

その他・その他

回答者：女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

組織体制・コミュニケーション:上司や本社の人とは話しやすい雰囲気だと思います。... 続きを見る

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株式会社エルライングループ

4.1

大阪府大阪市天王寺区東高津町11-9サムティ上本町ビル3階

その他・その他

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:やる時はやるという感じですね。会社全体でオンとオフがしっかり... 続きを見る

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株式会社Looop

3.5

東京都台東区上野３丁目２４－６上野フロンティアタワー　１５Ｆ、２２Ｆ

その他・その他

回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ EPC事業部/ 課長

企業カルチャー・社風:チャレンジ精神のある方にはどんどんチャレンジの場が与えられる... 続きを見る

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大阪市高速電気軌道株式会社

2.7

大阪府大阪市西区九条南１−１２−６２

その他・その他

回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:事業拡大のフェーズにありチャレンジが認められる風土と思いきや... 続きを見る

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四国電力株式会社

3.0

香川県高松市

その他・その他

回答者：女性/ コールセンタースタッフ/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

企業カルチャー・社風:特にありません。組織体制・コミュニケーション:コミュニケーシ... 続きを見る

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東京ガスSTコミュネット株式会社

2.9

東京都新宿区高田馬場３丁目３－７Ｓ．Ｔ．ビルディング

その他・その他

回答者：女性/ 検針業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員

組織体制・コミュニケーション:組織間の交流はありません。横のつながりがないので他部署への改... 続きを見る

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株式会社ファインズ

3.4

東京都渋谷区渋谷２−１２−１５　日本薬学会長井記念館 6F

その他・その他

回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:THE・体育会系の社風。昔は受注したら銅鑼を鳴らしていた事も... 続きを見る

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株式会社セラ・コーポレーション

0.0

愛知県名古屋市　北区清水４丁目１５－１日宝黒川ビル　４０１

その他・その他

回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】忙しく時間におわれているので、歩きながら... 続きを見る

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株式会社第一システムエンジニアリング

2.7

愛知県名古屋市中区栄２丁目１－１日土地名古屋ビル　６Ｆ

その他・その他

回答者：男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

組織体制・コミュニケーション:様々な事業所に分かれているが、上司含めほとんどの社員は初対面... 続きを見る

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会社名	株式会社ラックランド
業界	その他（その他）
URL	https://www.luckland.co.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿３丁目１８－２０

従業員数	872名
連結従業員数	1195名
設立年	1970年
資本金	3341百万円
代表者	望月圭一郎
決算月	12月
上場年	1995年
平均年収	501万円
平均年齢	38.4歳
※ 一部、四季報データ参照

1		三井物産株式会社 3.8 口コミ(1112件)
2		株式会社ベルパーク 3.6 口コミ(2108件)
3		双日株式会社 3.6 口コミ(649件)
4		住友商事株式会社 3.6 口コミ(544件)
5		株式会社メンバーズ 3.5 口コミ(1212件)

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社員口コミ回答者：男性 / スマホ販売 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員企業カルチャー・社風:実績を上げれば出世しやすい組織体制・コミュニケーション:上司... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ティーガイア口コミ(2350件) 平均年収（正社員） 443 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 携帯 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員企業カルチャー・社風:会社は大きいので都会で働く人であれば、さまざまなことにチャレ... (続きを見る)

(3.3)	MXモバイリング株式会社口コミ(2167件) 平均年収（正社員） 412 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 経理 / 退職済み（2017年） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあったと思います。組織体制・コミュニケーション... (続きを見る)

(3.5)	株式会社ドコモCS 口コミ(2147件) 平均年収（正社員） 527 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / 法人営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員組織体制・コミュニケーション:従業員が多く組織図がかなり複雑。... (続きを見る)

(3.4)	株式会社Wiz 口コミ(1880件) 平均年収（正社員） 374 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:陽気、体育会系の集まりといった印象。同じ雰囲気の人であれば馴... (続きを見る)

(3.1)	DSP株式会社口コミ(1594件) 平均年収（正社員） 319 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / コールセンター / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:相談はしやすい環境ではありますが、それが風通しの良さと直結し... (続きを見る)

(3.3)	株式会社日立システムズ口コミ(1518件) 平均年収（正社員） 605 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / SE / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員企業カルチャー・社風:いいほうじゃないでしょうか？組織体制・コミュニケーション:話... (続きを見る)

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