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回答者：男性/ コピーライター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年07月25日

事業の強み:どこよりもユーザーファーストを掲げ、実行している。事業の弱み:わかり

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年03月24日

事業の強み:他求人媒体に比べて求人内容のボリューム満点と質の高さは強みがある。ま

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年05月26日

事業の強み:事業の多角化を目指していることから、今後は新規事業をバンバンと立ち上

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年06月17日

事業の強み:「入社後活躍」は社内に浸透している。教育制度もとても整っているのでし

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回答者：男性/ 人材紹介/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年08月28日

事業の弱み:競合と比較しても、質の高さ・情報の率直性が高い事業を持っている。が一

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年05月30日

事業の弱み:競合が複数いるので、サービスなどに強い独自性が必要になります。また後

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回答者：女性/ CS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ engage事業部/ マネージャー

5.0

口コミ投稿日：2022年09月21日

事業展望:積極的な投資などを通じて、今後も事業成長はしていくと思われる。新規事業

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 人材紹介事業部

3.7

口コミ投稿日：2022年09月14日

事業の弱み:大手と比較したときに見劣る部分がまだ多くあるので、そこをどのようにし

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回答者：男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月07日

事業の強み:人材業界の中で新しい取り組みを行っている。競合が多い業界なのでその中

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回答者：女性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年04月04日

事業の強み:入社後活躍という確固たる軸を中心にサービスが展開されている点、それが

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年08月15日

事業の強み:基軸は手堅く、新しいことにも挑戦してる。社内からも新しいチャレンジす

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年09月20日

事業展望:変革をどんどんしていく会社のため、形を変えながら生き残っていくような気

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年04月25日

事業の弱み:競合も多いため、他社との明確な差別化が難しい。顧客にも実感してもらう

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回答者：男性/ マーケティング・セールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人財プラットフォーム事業部/ 統括チームリーダー

4.8

口コミ投稿日：2022年10月04日

事業の強み:収益性と主観正義性の両立を行っているところ。他社には

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回答者：男性/ セールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年09月09日

事業の強み:エン・ジャパンのメディアパワーがつよく、知名度もあるのでうりやすかっ

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 人材活躍支援事業部/ TL

3.5

口コミ投稿日：2022年09月30日

事業の強み:転職サービスだけではなく、入社後の活躍を支援するサー

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年09月14日

事業の強み:ユーザーファーストを掲げているため、なにかを判断する

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年09月14日

事業の強み:新規事業の立ち上げに積極的です。中期経営計画にも

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年09月14日

事業の強み:事業上の競合となる会社と考え方での明確な差別化が

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年03月16日

事業展望:変わりゆく採用市況の中で勝ち残っていく力がある

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年11月11日

事業の強み:会員数が多く、知名度が高いので商材を売りや

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月27日

事業の弱み:サービス開発・改修のスピードが圧倒的

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回答者：男性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年09月20日

事業の強み:ユーザーファースト

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回答者：男性/ コピーライター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年09月05日

事業の強み:サービスに独自性

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年07月12日

事業の強み:新しい挑戦に対し

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年11月30日

事業の強み:主観正義事業の弱み:人材に紐づく事業への依存度が高い事業展望:持続的

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年05月27日

事業の強み:理念は意識する場面も多く、社内に浸透している。事業の弱み:人材の事業

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年04月05日

事業の強み:HR領域に関しては、他社が真似するほどの考え方を持っているので、独自

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月24日

事業の強み:普通のマッチング。フォローまでしっかりできるといいと思った。事業の弱

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回答者：女性/ カウンターセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月02日

事業の強み:転職事業のため今後も途絶えることはないと思います。事業の弱み:特にな

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回答者：男性/ コピーライター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年09月27日

事業の強み:転職市場においては間違いなく知名度、信頼度ともにNo1に近いと思いま

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回答者：男性/ マーケター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年08月04日

事業の強み:人材系サービスには強みがあります。事業展望:新規事業含めさまざまな事

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年10月28日

事業の弱み:入社後活躍を打ち出しているが、競合サービスに価格面で劣る。ユーザーは

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年04月20日

事業の強み:入社後活躍という理念に則って、全てのサービスが詳細に設計されていると

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回答者：男性/ コンサルティングセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年07月21日

事業の強み:複数事業を展開していること。事業の弱み:特段なし。事

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URL	https://corp.en-japan.com/
所在地	東京都新宿区西新宿6丁目5-1新宿アイランドタワー

従業員数	1848名
連結従業員数	3380名
設立年	2000年
資本金	11億9499万円
代表者	鈴木　孝二
決算月	3月
株式情報	東京証券取引所プライム市場(証券コード：4849)
上場年	2001年
平均年収	525.8万円
平均年齢	30.6歳
※ 一部、四季報データ参照

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