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回答者：男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2020年06月01日

成長・キャリア開発:高い目標をかかげ、そこに向けてどうやったら達成できるのかを考

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回答者：女性/ コピーライター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2020年10月28日

働きがい:「入社後活躍の実現」という旗印のもとで働けることは、働きがいにつながっ

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回答者：男性/ 編集職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2020年06月01日

働きがい:一見、求人広告＋人材紹介など、人材系の企業に見えてしまうかもしれません

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回答者：女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年11月16日

成長・キャリア開発:成長やキャリア開発に関してはどの上司も力を入れてくれるが、昇

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回答者：女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年06月01日

成長・キャリア開発:早く経験を積めることが良い。人材の会社なので上司もキャリアに

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回答者：女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年07月22日

成長・キャリア開発:キャリアアップを望み、スキルや社内の評価が伴えば可能性はあり

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2020年11月20日

成長・キャリア開発:HRとか営業のスキル。働きがい:業界を変えるために社会性があ

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回答者：男性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 新卒iroots事業部/ エバンジェリスト

5.0

口コミ投稿日：2020年06月01日

働きがい:正義と収益を両立させようという理念が面白い。私が知っている人材系は圧倒

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回答者：男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2020年06月01日

成長・キャリア開発:基幹事業の安定性から、ベーシックな営業・サービス開発を行うス

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回答者：男性/ コピーライター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2020年09月24日

働きがい:やはり、自分が制作に関わった広告がキッカケでその企業様にとってピッタリ

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回答者：男性/ Rr/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2020年10月07日

働きがい:多くの尊敬できる社員が在籍しよい働き甲斐を得ている。成長できる環境にあ

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月01日

成長・キャリア開発：クライアントの組織状況を聞いてそれに合わせた採用計画を提案し

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月20日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】はっきり言って、縦方向にも

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月01日

働きがい：自分が携わった採用によって、企業の役に立てた瞬間が一番やりがいを感じま

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2019年11月20日

教育・研修：大まかなガイドラインやマニュアルはある。ただ、それを本質的に理解し使

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2019年11月20日

働きがい：常に自身が持つ能力の一つ上のミッションを与えてくれる。自身の能力・考え

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2019年09月06日

成長・キャリア開発：若いうちから色んな機会を与えてもらえるので、成長はしやすい。

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回答者：女性/ 不明/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年03月04日

成長・キャリア開発:勉強会など様々なサポートが

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2019年09月19日

教育・研修：定期的に研修やeラーニングの受講をすることになる。売り物にしているだ

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2019年09月19日

教育・研修：多忙すぎて研修中も客からの連絡で中座する者が多くいる。周囲がバックア

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2018年08月08日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】求人広告メディアの中で、もっともクリエイティ

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回答者：女性/ コピーライター/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作部/ コピーライター

4.6

口コミ投稿日：2021年06月19日

成長・キャリア開発:制作部であれば職種同士の留学制度などもあり、個人の意向や適性

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2018年06月29日

働きがい：「社内公募制」という手を上げて部署を異動、挑戦する制度が存在する。全く

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2018年07月03日

成長・キャリア開発：会社全体的に「育成」の考えが強い。メンバーのときには、個人を

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2018年06月26日

成長・キャリア開発：よくもわるくも自分から手を挙げないと挑戦の機会は得づらい。ま

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2018年08月06日

成長・キャリア開発：主力のエン転職についてはプロダクトパワーが高いため、苦労せず

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2018年11月29日

働きがい：お仕事探しをしている求職者の方に役立つサービスを提供している点。良いサ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

成長・キャリア開発：新卒入社2、3年目でのチームリーダー昇進も十分に目指すことが

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2018年11月29日

教育・研修：内定者研修はしっかりあった印象。入社後はOJT。簡単な業務を一緒に進

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2018年10月29日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】若いうちからなんでも任される。20代のうちに

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2018年03月28日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】多くのユーザーが利用するサービスに携われるこ

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

教育・研修：基本的に理念に共感して入社している人ばかり。なので人間関係に困ること

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

教育・研修：組織が急速に大きくなっている。分業化が進みすぎたせいで、他部門同士の

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回答者：男性/ クリエーター/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2020年06月04日

成長・キャリア開発:人間的に成長できる環境かと思う。勿論、仕事のキャリアとしても

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2018年03月28日

教育・研修：【周りからのサポート】入社後の活躍をサポートする会社ではあるが、会社

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会社名	エン・ジャパン株式会社
業界	人材・教育（人材サービス） IT・通信（インターネット）
URL	https://corp.en-japan.com/
所在地	東京都新宿区西新宿6丁目5-1新宿アイランドタワー

従業員数	1848名
連結従業員数	3380名
設立年	2000年
資本金	11億9499万円
代表者	鈴木　孝二
決算月	3月
株式情報	東京証券取引所プライム市場(証券コード：4849)
上場年	2001年
平均年収	525.8万円
平均年齢	30.6歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社クイック 3.9 口コミ(564件)
2		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1965件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(522件)
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(2.9)	株式会社夢真口コミ(5116件) 平均年収（正社員） 349 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:1級建築士の資格手当が、確か6万円くらいだった。なので、他の... (続きを見る)

(3.5)	株式会社パソナ口コミ(4969件) 平均年収（正社員） 488 万円残業時間（月間） 36 時間
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(3.0)	株式会社オープンアップITエンジニア口コミ(4692件) 平均年収（正社員） 335 万円残業時間（月間） 16 時間
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(3.7)	パーソルキャリア株式会社口コミ(4637件) 平均年収（正社員） 543 万円残業時間（月間） 37 時間
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