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株式会社百十四銀行の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月03日
働きがい:
預金や営業など、色んな業務に携わることができる。自分のやりたい部署の希望はほぼ通らず、入行して数年経てば、エリア職でも営業部署に異動させられる。目標達成しても給料は変わらないので、個人的にはやりがいはあまり感じられない。
接客業なので、様々なお客様と接し、理不尽なことを言われる事もあるが、人との接点を持つことが出来る。

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年02月07日
成長・キャリア開発:資格取得手当、研修は揃っている印象。特にファイナンシャルプラ
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月27日
成長・キャリア開発:支店の事務知識は銀行業界でしか役立たない。また20代後半くら
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 支店長代理

1.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
成長・キャリア開発:企業として通信講座や資格取得手当等もあり、キャリア開発を後押
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回答者: 男性/ 副部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月20日
成長・キャリア開発:キャリアマップやスキルマップにより、自己研鑽が評価される。資
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月24日
成長・キャリア開発:資格試験を強制的に受けさせられるので、退職時にはいくつか資格
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月10日
成長・キャリア開発:1年半の勤務なので特に何かができるようになったわけではないが
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 高松/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2021年07月29日
成長・キャリア開発:マネーリテラシー向上には役立つと思う。またお金を扱う仕事のた
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月20日
成長・キャリア開発:資格試験取得に力を入れており、それによって昇格できたりする。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年11月05日
成長・キャリア開発:地域社会にたいし、融資等にて貢献は出来る。ただし、営利団体で
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回答者: 女性/ マネーアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月14日
成長・キャリア開発:研修は頻繁にあり、希望すれば参加させてもらえます。試験や通信
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業店/ なし

3.0
口コミ投稿日:2024年04月11日
成長・キャリア開発:試験は必須以外は基本実費。通信講座にもお金がかかる。働きがい
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回答者: 男性/ 営業戦略/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月16日
成長・キャリア開発:キャリア支援制度あり。働きがい:個人の成長と経験上の成長を実
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回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月17日
成長・キャリア開発:資格取得者には資格の受験費用を補助してもらえていた。外部の研
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月21日
成長・キャリア開発:資格取得や研修自体は手厚い。資格を取得すると補助がでる場合も
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 本部/ 代理

3.0
口コミ投稿日:2023年09月07日
成長・キャリア開発:資格手当などは充
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月09日
成長・キャリア開発:資格取得のため専門知識を深めることはできる。研修も整っており
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回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月21日
働きがい:評価や給与、行内のコミュニケーション等、「この会社で働く」という意味で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月14日
成長・キャリア開発:最低限の資格取得に対する費用は一部出してもらえる。働きがい:
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回答者: 男性/ 本社/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月10日
成長・キャリア開発:資格取得はしんどいが
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回答者: 女性/ 窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月17日
成長・キャリア開発:研修や自己啓発の補
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回答者: 男性/ 得意先課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年05月18日
成長・キャリア開発:金融系商品の商品性や仕組みを知ることが出来るので、一消費者と
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月18日
成長・キャリア開発:たくさん資格試験や勉強会などを推進されてるけれどそれに見合っ
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回答者: 男性/ 得意先/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月27日
働きがい:他行との金利競争。支店の業績のための必要のない短期融資。働きがいを感じ
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回答者: 男性/ G1職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月06日
成長・キャリア開発:資格取得の報奨金や、資格取得講座を会社の割引で受けられたりす
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月25日
成長・キャリア開発:いろんな資格を取る必要があります。特に若いうちは大変かと思い
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月05日
成長・キャリア開発:上席への礼儀は叩き込まれる。資格試験や接客方法なども学べる。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年10月02日
成長・キャリア開発:独自の研修、昇進プログラムが完備されており、目指すキャリアを
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
働きがい:営業事務として入った認識であったが、入社後全員営業と言われたため当時、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
教育・研修:資格試験が多い。支店のみんなの前で「◯◯さん何点だったん?」とおもし
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回答者: 男性/ 得意先課/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月27日
成長・キャリア開発:役職を上げていくためには、通信講座の履修や資格の取得が必要に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年08月09日
成長・キャリア開発:金融知識が身につく点は非常に魅力的。働きがい:融資などを通し
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月15日
成長・キャリア開発:ファイナンスの基礎は確実に学べると思う。中小企業の決算書を見
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月24日
成長・キャリア開発:成長できる環境。特に物事を深く考える力、洞察力、忍耐力、コミ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月03日
働きがい:ノルマ達成のための、顧客へお願いベースでの仕事が多く、やり甲斐はあまり
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