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興安計装株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年07月15日
事業の強み:創業以来ずっと同じ経営者のため取引先は確率されているので安定はしてい
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.8
口コミ投稿日:2022年06月14日
事業の強み:大手IT企業から下請けで仕事をしているので、切られない限りは大丈夫だ
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回答者: 男性/ オペレータ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年12月25日
事業の強み:大手通信業者に入り込んでいるため、そこからの契約が切られない限りは安
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年11月15日
会社の安定性:在宅医療機器、プラント、ネットワークの3つの事業を展開しているが、
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年11月15日
成長性・将来性:オンプレミスよりの会社であるため、 クラウドに関するナレッジが少な
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:キャリアインターンとして、中途社員は契約社員からのスタート。 6か月
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:入社して一ヶ月は研修で社長の方針でビジネスマナー研修はかなり厳しいで
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:業界大手の仕事を行っていることもあり、安定しているのではないか。 多
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
成長性・将来性:分野としてはこれからもずっと必要になっていくとおもいます。不祥事
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:安定性については不明 しかし会社の売り上げは上がっているように見える
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】いつも新しい良い改善を求められる。た
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:将来的には辛いものとなるでしょう。今だけですね。大手通信会社の天下
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2.9
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会社の安定性:全くの新規事業はリスクも大きく、失敗した場合のリスクがしっか... 続きを見る

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