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コネクシオ株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月31日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 19万円 0万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:コロナの影響か、ボーナスが年々減っていた。評価制度:ドコモの資格?をと
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口コミ投稿日:2024年01月20日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 22万円 0万円 30万円
年収 390万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:約7年間勤めてきた、基本給は2.3万しか上がってない。役職手当もほぼな
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口コミ投稿日:2023年11月07日

回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 24万円 2万円 30万円
年収 320万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 30万円
給与制度:基本給自体は低いですが資格手当や残業代が1分単位つくためでいくらかマシ
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口コミ投稿日:2023年09月07日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 32万円 10万円 70万円
年収 450万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 70万円
給与制度:前年度の評価に応じて昇給、賞与が決まる。評価にはそれぞれランクがあり、
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口コミ投稿日:2023年03月31日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 24万円 4万円 20万円
年収 330万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 20万円
給与制度:残業代は1分単位で支給だが、役職ない店舗スタッフの場合、残業代が無けれ
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口コミ投稿日:2023年06月13日

回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 30万円 5万円 65万円
年収 410万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 65万円
評価・昇給制度:基本、年度末に1回だけだが、年度の途中で昇進する人もいる。評価は
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口コミ投稿日:2022年07月05日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ ショップ営業部/ 副店長

3.5
口コミ投稿日:2022年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:正社員でも区分があり ショップ勤務手当があり毎月の給料が高くなるパター
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口コミ投稿日:2022年10月12日

回答者: 男性/ 携帯販売代理店/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 8万円 160万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 160万円
給与制度:毎年1度評価のタイミングが有る。その評価によって昇給額が決まるがあまり
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口コミ投稿日:2022年05月26日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 一般

3.5
口コミ投稿日:2022年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は微々たるものです。基本的に上がりません。インセンティブなどもない
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口コミ投稿日:2022年12月20日

回答者: 男性/ 販売営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:資格手当が手厚いので、給料を上げたいなら資格を取りましょう。資格は勉強
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口コミ投稿日:2022年12月20日

回答者: 男性/ コンシューマー事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 首都圏ショップ営業部/ 副店長

1.9
口コミ投稿日:2022年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 7万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 120万円
給与制度:昇給は大きくなく、昇格した役職によって給与は大きく異なります。残業が比
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口コミ投稿日:2022年03月08日

回答者: 男性/ ショップ販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 50万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:資格手当が全て。ボーナス2ヶ月+資格手当てのため最初は20万前後しか貰
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口コミ投稿日:2022年06月15日

回答者: 女性/ 専任職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 22万円 5万円 60万円
年収 380万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:ショップ勤務の場合、1万7千円のショップ勤務手当がある。昇給には一定の
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口コミ投稿日:2022年04月05日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 35万円 0万円 170万円
年収 620万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
給与制度:配属箇所により、職種が変わる。ライン職(一般的な総合職)とそれ以外で大
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口コミ投稿日:2022年04月28日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:残業代が1分単位ででるところはありがたかったです。賞与に関しては、最近
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口コミ投稿日:2022年07月02日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 量販営業第二部 量販営業一課

3.5
口コミ投稿日:2022年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 0万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:給与、賞与は前年の販売実績・評価によって決まる。賞与は扶養に子供がいれ
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口コミ投稿日:2022年09月27日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 26万円 4万円 23万円
年収 380万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 23万円
給与制度:ショップスタッフの場合は、賞与1.2ヶ月程+ショップスタッフ手当+残業
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口コミ投稿日:2022年10月25日

回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
491万円 30万円 0万円 122万円
年収 491万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 122万円
給与制度:基本給は確約されているが成約に対するインセンティブが無いため、年収アッ
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口コミ投稿日:2022年08月05日

回答者: 男性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 20万円 0万円 0万円
年収 460万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は縮小傾向にあり、直近のものでも30%カットと厳しい現状。昇給に関
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口コミ投稿日:2022年06月17日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
30万円 25万円 5万円 60万円
年収 30万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:普通にやっていれば、年数を重ねるごとに年収はあがる。ただ、給与よりもド
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口コミ投稿日:2023年10月25日

回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 2万円 16万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 16万円
給与制度:人それぞれだと思います。資格手当等あるので、年収をあげるなら会社に入っ
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口コミ投稿日:2022年12月01日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 60万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 60万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給は役職者へ昇格しない限り、あまり変わらない。キャリアの資格を取得す
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口コミ投稿日:2022年09月21日

回答者: 男性/ ショップ店員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年に一度。SからCまでのランクで評価をされるが、所属部署の最終評
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口コミ投稿日:2022年05月21日

回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第三営業部/ 副店長

2.4
口コミ投稿日:2022年05月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 1万円 40万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与に関しては販売台数があまり加味されないため販売に対するモチベーショ
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口コミ投稿日:2022年12月14日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 26万円 4万円 23万円
年収 380万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 23万円
モデル年収:チーフになれば、3000円プラス。副店長も一緒。店長は6000円だっ
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口コミ投稿日:2024年03月22日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 2万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 20万円
給与制度:会社独自の資格などを取得すると資格手当のようなものが出るが、数千円程度
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口コミ投稿日:2023年03月05日

回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 21万円 0万円 25万円
年収 280万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:配属されるキャリアによるが、資格手当などがある。ただ、資格手当は月給に
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口コミ投稿日:2022年02月03日

回答者: 男性/ 一般スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ショップ営業部/ なし

2.2
口コミ投稿日:2022年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
326万円 20万円 3万円 81万円
年収 326万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 81万円
給与制度:月給制で、最近給与制度が変わり、役職のない社員もボーナスは増えたが、結
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口コミ投稿日:2022年12月14日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 26万円 4万円 23万円
年収 380万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 23万円
評価・昇給制度:能力行動評価とキャリアプランを作成し、半年に1度面談が行われる。
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口コミ投稿日:2022年10月14日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 26万円 4万円 23万円
年収 380万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 23万円
給与制度:賞与は2ヶ月分あるかないか。ほとんどキャリアからの資格手当が賞与という
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口コミ投稿日:2023年07月25日

回答者: 女性/ サービス業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
355万円 22万円 2万円 38万円
年収 355万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 38万円
給与制度:資格試験を取得していくごとに毎年賞与が上がっていきました。資格試験は筆
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口コミ投稿日:2023年01月13日

回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
265万円 20万円 1万円 25万円
年収 265万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 25万円
給与制度:賞与に関してはあまり期待はできないですが、役職がついたり、通信キャリア
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口コミ投稿日:2022年12月05日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:コロナ禍になってから特別手当ということで8万円から10万円支給差出たこ
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口コミ投稿日:2022年10月10日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ショップ営業部/ チーフ

4.6
口コミ投稿日:2022年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 30万円 50000万円 70万円
年収 430万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 50000万円
賞与(年) 70万円
給与制度:昇給の基準が明確で、個人の実績に基づいて公平に判断されると感じています
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口コミ投稿日:2022年07月07日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ショップ営業部/ 副店長

2.3
口コミ投稿日:2022年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:資格取得をすることで賞与額が跳ね上がる。難関資格をいかに早く取得するか
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