口コミ418件
年収・給与63件
求人2件
フォロー数39人

株式会社大都技研の平均年収は510万円、年収範囲は320～950万円です（84人の正社員の回答）。

株式会社大都技研で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを63件掲載中。

株式会社大都技研の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
510万円	320~950万円	84人

（平均年齢30.8歳）

回答者の平均年収	510万円
回答者の年収範囲	320~950万円
回答者数	84人

（平均年齢30.8歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	486万円（平均年齢29.6歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	492万円（平均年齢31.1歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	660万円（平均年齢33.4歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	498万円（平均年齢31.7歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	450万円	580万円	41人
30~34歳	494万円	570万円	15人
35~39歳	537万円	650万円	11人
40~44歳	689万円	950万円	9人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 営業推進部/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ コーヒー事業部/ 部長

3.8

口コミ投稿日：2023年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	58万円	0万円	30万円

年収	700万円
月給（総額）	58万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:給与改定は毎年6-7月の年俸制でステイは当たり前で開発以外は上がっても

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年01月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	32万円	0万円	130万円

年収	520万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	130万円

給与制度:入社してしばらくは安定して昇給していくので、他の会社と比較すると十分も

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	0万円	0万円	0万円

年収	420万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年俸制で12等分されたものを毎月もらえます。基本給にあたるものと固定残

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年06月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	--万円	--万円	--万円

年収	420万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:実働7時間半を考慮すれば他社さんと比べても、それなりにもらっている方だ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年05月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	--万円	--万円	--万円

年収	430万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年俸制なので一般的な会社にあるボーナスはないが、業績に連動したボーナス

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年04月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年俸制を採用しているが、その上がり方は入社して数年は順調。そこから先は

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年01月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	--万円	--万円	--万円

年収	480万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:最終学歴で初任給は変わってくるので、同じ1年目でも年俸額は違ってきます

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年05月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	--万円	--万円	--万円

年収	420万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年俸制を採用しており、7月から始まる形になっています。新入社員は6月ま

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	48万円	0万円	0万円

年収	520万円
月給（総額）	48万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:営業などの仕事は基本的に元々あった営業ルートでやっていくので、たくさん

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年06月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	--万円	--万円	--万円

年収	440万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:入社して数か月は月給で、7月から年俸制という形ではあるが、受け取る側か

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年05月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	--万円	--万円	--万円

年収	420万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:7月から1年間の年俸を12等分で支給される形になるので、4月入社の人は

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	35万円	0万円	0万円

年収	420万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:新卒で入社して数年は同世代よりももらえている感じを実感しやすい。ゆえに

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回答者：男性/ 広報販促/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年01月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	--万円	--万円	--万円

年収	520万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:個人評価というよりはどの部署、課に所属しているかのほうが年収に影響を与

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	0万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ランクに分けられて、昇給していく。高いランクはベースが高い。年俸制では

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2020年07月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	--万円	--万円	--万円

年収	480万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本的には年俸制のため、一般企業にあるボーナスがないのが特徴です。一応

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年俸制のため12等分されたものを毎月もらう形となります。一般的なボーナ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年05月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：新卒は最初の数ヶ月は月給制、7月から年俸制に入り、その後昇給のタイミン

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年05月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：新卒のスタート時の年俸は、他の企業の新卒と比べると高いので、そのあたり

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料に関しては年俸制になります。年俸が決まれば、それを12分割したもの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】ボーナスはありません。年俸制度のため、年

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】給料に関しては年俸制度を採用しています。新卒であれば

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】年俸制になっており、新卒なら350万から毎年25万ず

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本的に業績と連動するため、いくら頑張っても業績が悪ければ上がらないし

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：新卒に関しては350万から年間25万ずつ必ず上がっていき、4年目に20

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：20代半ばまでは他の同級生よりも確実に高給取りです。新卒であれば自動昇

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】ボーナスなんてものはなく、年俸制であるが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：最初は高給取りでも、8年もすれば周りの同級生に簡単に抜かれていきます。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：新卒から4年目までは自動昇給制度があるため全く上がらないと言う事はない

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：中途採用者の年収が高いため、新卒の給与上がり幅が小さいように感じる。業

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2020年04月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	--万円	--万円	--万円

年収	950万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収は、業界で比べたらかなり安い部類に入ります。販売機種がヒットした場

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：他業種に比べて悪くはないと思いますが、業界内での水準で考えると低いよう

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口コミ・評判に関する注意事項

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株式会社大都技研の初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年01月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	--万円	--万円	--万円

年収	480万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:最終学歴で初任給は変わってくるので、同じ1年目でも年俸額は違ってきます

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	0万円	0万円	0万円

年収	420万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年俸制で12等分されたものを毎月もらえます。基本給にあたるものと固定残

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株式会社大都技研の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月09日

福利厚生:住宅補助や寮などはありません。通勤手当や退職金はあります。オフィス環境

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年09月29日

福利厚生:通勤手当支給。部署によるが、住宅補助あり。退職金もあり。ストックオプシ

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メーカー・精密・医療機器

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:【手当の有無・金額】住宅手当　３０，０００円役職手当　５... 続きを見る

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株式会社レクザムの年収・給与

2.7

大阪府大阪市中央区南本町２丁目１－８創建本町ビル　６Ｆ

メーカー・精密・医療機器

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:昇給額が低く感じる。今年は退職に歯止めをかけるために例年より... 続きを見る

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人事労務◆年休125日/残業少なめ月10時間程！/無借金堅実経営の大手メーカー

正社員

年俸制420万円以上 ※月々1／12を支給（月収35万円以上）本社：東京都中央区京橋三丁目1番1号東京スクエアガーデン ◎「京橋駅」3番出口より直結／転勤なし

販促企画担当（コーヒー事業）◆年休125日/残業少なめ月10時間程！/無借金堅実経営の大手メーカー

正社員

会社名	株式会社大都技研
業界	メーカー（精密・医療機器）
URL	http://www.daitogiken.com/
所在地	東京都中央区京橋３丁目１－１東京スクエアガーデン

従業員数	464名
設立年	1980年
資本金	84百万円
代表者	木原海俊
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社大都技研の平均年収は510万円、年収範囲は320～950万円です（84人の正社員の回答）。

株式会社大都技研で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを63件掲載中。

1		株式会社島津製作所 3.6 口コミ(601件)
2		オリンパス株式会社 3.4 口コミ(1555件)
3		カシオ計算機株式会社 3.4 口コミ(979件)
4		横河電機株式会社 3.4 口コミ(547件)
5		株式会社日立ハイテク 3.4 口コミ(512件)

(3.3)	HOYA株式会社口コミ(1465件) 平均年収（正社員） 615 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / システムエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:特徴は特に無し。評価制度:多面評価を実施しており、そういった... (続きを見る)

(3.3)	テルモ株式会社口コミ(993件) 平均年収（正社員） 640 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 研究開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:人事制度が変わり待遇も大きく変化するはずが、詳細な説明がない... (続きを見る)

(3.0)	ニプロ株式会社口コミ(848件) 平均年収（正社員） 489 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 生産技術 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:初任給は周りの会社と比較しても、同じか少し低いくらいだか、歴... (続きを見る)

(3.6)	GEヘルスケア・ジャパン株式会社口コミ(837件) 平均年収（正社員） 831 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / フィールドエンジニア / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:同業他社と比較して少なくはなく、むしろ少し高いと感じた。評価... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ニコン口コミ(825件) 平均年収（正社員） 715 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 部付 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員 / 産業機器 / 部付給与制度:給与水準に関しては同業種に比べると高いと思います。賞与に関し... (続きを見る)

(3.3)	アズビル株式会社口コミ(798件) 平均年収（正社員） 552 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施設管理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員給与制度:一部上場企業として、一般的だと思います。転勤あれば、住宅手当... (続きを見る)

(3.2)	日機装株式会社口コミ(685件) 平均年収（正社員） 553 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / 秘密 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:各種手当や賞与はそこそこいいと思います。評価制度:年功序列で... (続きを見る)

(3.2)	日本光電工業株式会社口コミ(620件) 平均年収（正社員） 726 万円残業時間（月間） 47 時間
社員口コミ回答者：男性 / サービスエンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 無し給与制度:昇給は年一回賞与もインセンティブもベースであるが基本的に一定... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ユニバーサルエンターテインメント口コミ(475件) 平均年収（正社員） 509 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 総合受付 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 契約社員 / 総務部 / リーダー年収・給与の満足点:安定を重視するにはもってこいかと思います。保守的なので大幅な... (続きを見る)

(3.3)	株式会社白寿生科学研究所口コミ(474件) 平均年収（正社員） 405 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 販売 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員給与制度:店長職（契約社員）は基本給が低い代わりに売り上げのインセンテ... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	486万円（平均年齢29.6歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	492万円（平均年齢31.1歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	660万円（平均年齢33.4歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	498万円（平均年齢31.7歳）

株式会社大都技研の年収・給与

株式会社大都技研の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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